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ぱしりねこ
異業種に再就職を果たした管理人が、前職の人材紹介会社勤務と自らの転職で身につけた知識・ノウハウを公開するとともに、仕事のこと、キャリアのことを熱く語ってしまいます！
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May 23, 2005
テーマ： 自分らしい生き方・お仕事(42548)
カテゴリ： 会社員生活
本日は、通勤で使っている電車が人身事故で遅れていつもの倍時間がかかって職場に着いた。遅刻になった。こういう場合、派遣社員だと時間給から引かれてしまうようだ。
情のある職場の上長なら事情を察して「いつもの時間でつけていいよ！」といってくれそうだが、杓子定規な私の職場のボスにはそれは通用しない。自己都合で遅れたわけではないのに・・こういう時に派遣社員の悲しさを感じる。。
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また今日も30分遅れで、時間に追いまくられてとある作業に取り掛かろうとすると、不意に同じ部署の女性社員の方が手伝うといってくれた。この方は、普段から社交的で改善意欲が高く、ムードメーカー的な存在である。
手伝ってもらったおかげで30分の作業の遅れを取り戻すことができた。でもせっかく手伝ってもらって何なのだが、コピーの端の文字が切れかかっていたりして、「あぁ、ボスのチェック入るなぁ・・」と思っていたら、案の定後程チェックが入ったようである。
ボスは私にはあれこれ細かく指示を出せても、このムードメーカーの女性には何か言いづらそうである。。
しかし、連日どう見ても作業ボリュームが多い。おかげで、派遣社員でありながら決まった時間にお昼に行けない状態が続いている。。この部署の人たちもフルにランチ時間をとる人は少なく、デスクの上で簡単に食事を済まして仕事に取り掛かることが多い。
私も派遣の立場なので強くは出られない。ボスの要求を100％満たしていると作業が終わらなくなる。どこかで手抜きをしないと絶対に間に合わない。日々、こんな葛藤を抱きながら過ごしていた。特に午前中の作業は何気に注意力を要するので疲れる。
大量コピーをするので、よくコピー機が途中で止まり、そのたびにやきもきする。部署の人はコピー機の調子が悪くなろうが、あまり手助けしてくれない。それぞれの仕事が忙しいのである。ボスも、「そんなのあなたのミスでしょ」と冷たく言い放ち、取り合ってくれない。そんな環境にやや不満を抱きつつ2週間が経過しょうとしていた。
もう1人、同じ部署の女性と一緒に別のフロアに移動する機会があったときに、不意にこういわれた。
「仕事大変でしょ。慣れとかそういう問題じゃないよね。絶対的に仕事のボリュームが多すぎるんだよね。皆で、これでは苛めだ、かわいそうだ、っていってたところだったんだよね。ごめんなさいね。私達もそんなつもりではなかったんだけど。絶対、もっと効率的にできる方法があるのだと思うけど」
またボスについて、「彼は私達のボスだけど、彼自身もこの会社に入ってまだ3ヶ月くらいしか経ってないんだよね。私達も含めて、この会社って、新人だらけの会社なんだよね」といわれた。
ボスがムードメーカーの女性やら自分より先に入った女性に物をいいにくそうにしているのはそのせいか、ということがわかった。皆、新人だから勝手がまだよくわかってないし、そのためにめんどうみが悪いのだろう。。
帰り際、ムードメーカーの女性に「明日から、午前中の作業に私も加わるから、私が入ってどれだけ時間を短縮できるかどうかやってみましょう！」といわれた。私が午前中に作業し午後各部署に配布している資料は、もっと早い時間帯に欲しい、という各部署からの要望が多いらしい。現状、私1人のキャパでは午前中でこの作業を上げるのは難しい。ボスにせかされる日々が続いていたのだが・・。
私の心の小さな不満の種に気づいてくれている女性の存在がいて、ありがたく思うのでした。やっぱり、きめ細やかな感情を持つ女性の存在って大きいですね。。
そういえば先日受けた、グループディスカッションの面接、1次通過の連絡きました～。やっぱりＧＤは目立ったもん勝ちだね！2次でいよいよ陸出身の面接官とタイマン張ってきます～。ハードそうな会社だけど。
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また今日も30分遅れで、時間に追いまくられてとある作業に取り掛かろうとすると、不意に同じ部署の女性社員の方が手伝うといってくれた。この方は、普段から社交的で改善意欲が高く、ムードメーカー的な存在である。
手伝ってもらったおかげで30分の作業の遅れを取り戻すことができた。でもせっかく手伝ってもらって何なのだが、コピーの端の文字が切れかかっていたりして、「あぁ、ボスのチェック入るなぁ・・」と思っていたら、案の定後程チェックが入ったようである。
ボスは私にはあれこれ細かく指示を出せても、このムードメーカーの女性には何か言いづらそうである。。
しかし、連日どう見ても作業ボリュームが多い。おかげで、派遣社員でありながら決まった時間にお昼に行けない状態が続いている。。この部署の人たちもフルにランチ時間をとる人は少なく、デスクの上で簡単に食事を済まして仕事に取り掛かることが多い。
私も派遣の立場なので強くは出られない。ボスの要求を100％満たしていると作業が終わらなくなる。どこかで手抜きをしないと絶対に間に合わない。日々、こんな葛藤を抱きながら過ごしていた。特に午前中の作業は何気に注意力を要するので疲れる。
大量コピーをするので、よくコピー機が途中で止まり、そのたびにやきもきする。部署の人はコピー機の調子が悪くなろうが、あまり手助けしてくれない。それぞれの仕事が忙しいのである。ボスも、「そんなのあなたのミスでしょ」と冷たく言い放ち、取り合ってくれない。そんな環境にやや不満を抱きつつ2週間が経過しょうとしていた。
もう1人、同じ部署の女性と一緒に別のフロアに移動する機会があったときに、不意にこういわれた。
「仕事大変でしょ。慣れとかそういう問題じゃないよね。絶対的に仕事のボリュームが多すぎるんだよね。皆で、これでは苛めだ、かわいそうだ、っていってたところだったんだよね。ごめんなさいね。私達もそんなつもりではなかったんだけど。絶対、もっと効率的にできる方法があるのだと思うけど」
またボスについて、「彼は私達のボスだけど、彼自身もこの会社に入ってまだ3ヶ月くらいしか経ってないんだよね。私達も含めて、この会社って、新人だらけの会社なんだよね」といわれた。
ボスがムードメーカーの女性やら自分より先に入った女性に物をいいにくそうにしているのはそのせいか、ということがわかった。皆、新人だから勝手がまだよくわかってないし、そのためにめんどうみが悪いのだろう。。
帰り際、ムードメーカーの女性に「明日から、午前中の作業に私も加わるから、私が入ってどれだけ時間を短縮できるかどうかやってみましょう！」といわれた。私が午前中に作業し午後各部署に配布している資料は、もっと早い時間帯に欲しい、という各部署からの要望が多いらしい。現状、私1人のキャパでは午前中でこの作業を上げるのは難しい。ボスにせかされる日々が続いていたのだが・・。
私の心の小さな不満の種に気づいてくれている女性の存在がいて、ありがたく思うのでした。やっぱり、きめ細やかな感情を持つ女性の存在って大きいですね。。
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