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はい、面接に行ってきました。学校調理のパートさんの募集でしたが、合同面接と言う時点で人が多いことは覚悟してましたが、何と250人の応募があったそうです。パートさんは、同世代のお母さん?タイプの方が多くて、やはり子供を持つお母さんには人気の職種のようです。社員さんは、リクルートスーツを着た学生さんっぽい人も多く、こちらも激戦のようでした。かれこれ十数年前就職活動していた頃も、就職難でしたが、今のほうがもっともっと大変そう、世の中、本当に不景気なんですね、仕事みつけるのは本当に厳しそうです・・・。
面接ということでしたが、会社の概要、職種ごとに説明を聞いて、希望する勤務地などや意見要望を用紙に書いて終了でした。個別の面接は無くて、ちょっと拍子抜け。「この用紙に自己PR書きたい方は書いてください」だったのですが、普通の事しか書けず・・・自分の文才の無さに後悔したりもして・・・今さらですが、こういうこと書けば良かったかも~なんて思ったり、でも、時すでに遅しですね。この人数の中で、どうやって決めるのか??疑問ではありますが・・・資格を持ってるから受かるという甘い考えでは無理そうです。一応、資格を持っていると有利とは言われましたが、十数倍の確率なので正直、受かったらラッキー♪みたいな感じなのでしょうか。受かってて欲しいけど、期待しないで待っていたほうが良さそうです。