佐倉ごるふの「原理原則 2012」

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2009年07月21日
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5つの仕事力―今、あなたはこの能力が必要だ! プロ人材になる 「必須スキル」開発セミナー



■ 大前 研一、田坂広志、畑村洋太郎、和田秀樹他 (著) 、プレジデント社

ここでいう、5つの仕事力、とは、今日、明日の目の前の用事を
片付けるためのTipsレベルではなく、おおきなビジネスを行う、
行えるようになるためのl、中長期的な個人のケイパビリティを
指しています。長い目で、こういう能力を自助努力で育成し、思考習慣、
行動習慣を身につけていけば、危機的状況でも「無能の人」レッテルを
避けられる「かも」しれませんね。



★★★☆☆



もともとは、雑誌「プレジデント」に掲載された碩学たちによる
(特にビジネスマン向けの)競争優位のケイパビリティを巡る記事を
5つの能力カテゴリーに分類。

和田秀樹氏、大前研一氏、田坂広志氏他、インテリジェンスの著名人が
語る、差別化できる能力、脳力のノウハウ集。
いろんな角度からのエッセイがためになりので、気軽に読めるわりには、
飽きないので楽しく読めます。

「発想力」「情報力」「先見力」「知力」「人間力」とありますが、私
が一番興味深く読んだのは、特に「知力」と「先見力」。その中でも
有名外国人が伝授する多忙な人の勉強法。

東京スター銀行の頭取、バッジ氏の一日4分割法。"self"(自分)、"family"

を割り当てる方法は、傾聴の価値ありです。





【目次】

セミナーI 「発想力」を身につける
セミナーII 「情報力」で差をつける
セミナーIII 「先見力」でビジネスチャンスをつかむ

セミナーV 「人間力」でオンリーワンの人材になる







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最終更新日  2009年07月21日 22時41分01秒
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