心熱く頭冷ややかに…

来年度の仕事内容について上司達から相談がありました。

「権利擁護＆虐待相談業務＆介護予防の教室運営に専念して、規模拡大して欲しい。

忙しくなるから、今やっている要支援のケアマネ業務を民間委託に出すように。」とのこと。

え～そんな…

そもそも、２年前の包括センター発足時、上司のＯさんの業務の負担を減らすために受けたケアマネ業務。（正確に言うと予防マネジメントです。）

ケアマネじゃないので渋々引き受けた仕事でしたが、やっと支援のプランを立てるのに慣れてきて、デイサービスや福祉用具の事業所さんとも上手くやっていけるようになったし、何より高齢者の方々に愛着を持っているし…

数えたら、25人も担当しているんですよ。この方々を委託に出せって言うの

課長さん曰く、「そうやって何でも引き受けて、自分の首を絞めないように。」とのこと。

確かにね、何でも有り難く受けてしまう貧乏性なんだよ

実は、昨年に続いて、隣の保健師さんが産休に入るのです。

産休代替で来た保健師さんが、職員体制の都合で正規職員になったのですが、その新人さんが１年のうちに結婚・妊娠したんですよ。

その結果、三人体制の地域包括支援センターで、二人の産休さんがいるという大変な事態になっているのです。

今まで動じなかったように見えた上司のＯさんが、やっと本音を言いました。

「Ａちゃん（今度産休に入る方）のせいで、私は二度不整脈が出た。一度目は、彼女が包括の職員になったのに『高齢者の仕事はしたくない』と言った時。二度目は、１年もしないうちに妊娠した時。」って。

ああ、良かった、私が一人で怒っているのかと思っていたんですよ。

だって、いくら権利でも、新人が１年しないうちに産休ってあり得ないっしょ

そのおかげもあるのか、臨時職員が次々契約を切られているご時世なのに、私は優遇されているから言えませんが…

来年度を睨む時期なので、先日も余所のデイサービスから「相談員として来て欲しい」というお誘いもいただきました。

とても有り難かったのですが、今の職場に良くしてもらっているので～と、丁重にお断りしましたよ。

今回のことも、包括ができた時に、「私は教室担当にさせて下さい。」と売り込んだのが通った結果だし～

「児童の仕事もさせて下さい。」と売り込んだ結果、

来年度は保健センターの発達相談の仕事もいただいています。

ケアマネ業務のことは…心配な方だけ残してもらうように上司に交渉しようかな。

そんなわけで、新規の要支援の方を増やさなくてよいことになったので、今は僅かながら仕事に余裕があるんです。

これは来週、２回も東京公演を観に行く私にはラッキーなこと

今日も、小学校が午後職員研修で給食なしだったので、半日休みを取りました。

三男坊はお昼を食べたら鉄砲玉のように遊びに行ったので、「スローダンス」の再放送を観ることができました

英介さんが素敵だったので、その後自分で編集した英介さんばっかりのを観てしまいましたよ

オンエア中は、英介さん＆みのちゃんの恋は唐突な感じがしていたのですが、英介さんばっかりを続けて観たら～しっくり来たんだよね。

周りの群像のエピソードなしで二人だけを観れば、少しずつ惹かれあっていくけど、もてる者同士、なかなか自分からアプローチできない不器用さが良く分かりました。…って、今頃遅いよねぇ～

先日、三男から「こんなに直人の作っても、どうせ観ないでしょ。」と言われちゃったんですよ。

長男からも「友達で、おしゃれイズムを毎週観てるっていう変わった奴がいるから、毎週母親がに落としているから見損ねたら貸してやるって言ったよ。どうせ２度は観ないのにさ。」と言われたところ。

時々は観る時間を作らなくっちゃ