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2015.12.30
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カテゴリ: 日常
今年は会社に振り回された感じですかね

人を増やすわけですから
どう仕事を増やすのか、それをどういう体制でやるのか
人の配置、指導や教育、役割
これらがめちゃくちゃで上司も俺知らねえ、勝手にやれ状態

新年からまた人が増えるので、上司自らが中心に立って体制を考えるように話したい
それでも俺じゃないというようなニュアンスのことをいうなら、自分は上司の無責任さを社長に話そうと思ってます

責任も感じないし、5年後10年後を見据えた動きが無いんですよね
変わらなければ、変ろうとしないなら辞めるかもしれません


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最終更新日  2015.12.30 23:23:37
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