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◇◆女性である私の、女性に捧げる応援歌◆◇ 日々遭遇する事件や日常について、管理人のさまざまな思いをつづったサイト。管理人厳選の元気の出るグッドセンスな逸品も紹介。あなたの元気を応援できればいいな♪
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Oct 14, 2006
テーマ： 仕事しごとシゴト(24968)
カテゴリ： 仕事の話
送別会をしてもらった。
送別会の経験が全くなかったわけじゃないが
今回の送別会は、思い入れもひとしおだった。
最後の別れの挨拶は必ず言わされるのは分かっていたので
（しかも結構ちゃんとしたことを
みんな聞きたがっているのは分かっていたし）
だいたいの内容は事前に考えてあったのだが
あとはその場の雰囲気次第で変えられるように
なかなか思った以上に興に乗ってきたので、
【簡易バージョン】でなく、【誠意バージョン】で
挨拶することに決めた。
私が一番言いたかったのは、
『個性を生かせ！』
その一言に尽きる。
【クライ】【明るい】【細かい】【おおざっぱ】
【キツイ】【穏やか】【強い】【弱腰】【小心】【強気】・・・
一言で言えば簡単だが、全ての物事には表と裏があって
それぞれいい方向に切り替えていくことが出来れば
それはどんな特徴であっても欠点にもなるし長所にもなるということだ。
どう動けば、その特徴をいい方向に持っていくことができるか
自分自身が一番理解しているはずだ。
そしてその【いいところ】をお互いが伸ばしあい、認め合って、
その上でお互いの足りない部分を
補い合いながら支社運営をしていくことが出来れば
優れた支社になるだろうということ。
ハッキリ言って、４０人からの人員が集まれば個性豊かで当然だ。
もし、１種類の人間だけで
構成されている会社があったらとっくに潰れているはずである。
自分の考えや意見を発言すること、つまり【個性】を発揮すること。
それは、協調性云々というのとは次元が違う話である。
上司の言うことにただひたすら迎合することが
協調性じゃないのだよ、ということを伝えたかったのだ。
上司に対して意見を言うことが否定される風土がある限り
その会社は伸びないし、自分自身の成長もストップする。
最後に、支社のみんなからいただいた花束を公開しよう・・・
と言いたかったのだが、翌朝写真に取ろうと思って起きてきたら
花束の状態ではなくなっていて、すっかり生けられていた（泣）
受け取ったときの状態ではなくなっておりますが・・・。
あと、色紙とプレゼントをいただきました。
イヴサンローラン スパークリングリップグロス NO.2
みんな、ありがとうね！！！
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Last updated
Oct 14, 2006 04:34:07 PM
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