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体験コーチング

ＮＬＰロードのチェンジコーチ＠長岡高生です。



ＮＬＰ（神経言語プログラミング）のスキルには、、、

人の信念を変えるスキルがたくさんあります。。。


しかし、、、

自分で、自分の信念は変えられない、、、のです。

なぜなら、、、

本当に、深い中心にある、ような信念は、、、

「事実」である、かのように認識している、からです。


人を一本の木に例えるとしたら、、、

枝葉に当たる、ような信念は、、、

自分でも解っている、ことが多いし、、、

自覚できたとしたら、、、

自分でも、、、変える、ことが可能であるモノがあります。。。


しかし、、、

木の太い幹の部分や、、、

地中深くに根を張る根っこ、、、のような信念を、、、

書き換える、ことは、、、

セルフで、書き換えることは、、、

殆ど、不可能に近いモノがあります。。。


このような木の幹にあたるような信念のことを、

ステム・ビリーフといいます。


葡萄（ぶどう）の房の軸をイメージすると、いいでしょう。


軸にたくさんの葡萄の粒が付いている、ように、、、

ステム・ビリーフを書き換える、と

一つ一つのぶどうの粒が取れるように、、、

個々のの信念（枝葉にあたるもの）は、

いっぺんに書き変える、ことができます。


しかし、、、

このステム・ビリーフを捜しあてる、のは、、、

実に難しい、、のです。。。

なぜかと言えば、、、

本人がそれを、「事実」と認識している、からです。


そして、、、

本人が深く「事実」と信じて、、、疑わない信念は、、、

自分では、絶対気づけないのです。。。


苫米地氏が本の中で書かれていた、、、

「スコトーマ」（心理的盲点）

というモノなのです。。。


このスコトーマ（心理的盲点）は、、、

誰か第３者の視点から見て、、、

気づいてもらうのが、、、一番簡単です。。。


そして、、、、

気づければ、、、書き換えることは、、、

そんなに難しいコトではありません。。。


ロバート・ディルツ氏が、、、ビリーフの構成要素としているのは、、、


１、五感を通しての経験。


２、内的状態


３、価値観


４、期待（予想した結果）


などの４要因から支えられ、お互いが拘束されている関係です。


この４つの要因を変える、ことで、、、

信念（ビリーフ）を書き換える、、、のですが、、、

ＮＬＰには、、、

そのスキルがたくさん、ある訳なのです。。。



しかし、、、

ＮＬＰをやっている人でも、、、

ビリーフ・チェンジをするスキルを使ったのに、、、

上手く出来なかった、、、という人がいます。。。

それは、、、

この４要因とビリーフの相互依存・拘束関係を、、

よく観察できていなかったり、、、

その中で、どの要因が一番影響力が大きいのか、、

その個人差を、、、考慮していない場合が多い、のです。。


医者にも、、、名医とヤブ医者がいるように、、、

名ＮＬＰer　と　「ヤブＮＬＰer」がいます。。。


理論とか理屈は一人前ですが、、、

スキルのデモンストレーションが出来ないトレーナー、、、

（自分が出来なくては、使い方のコツを伝えられない）


スキルは一応できるけれど、、、

理論・理屈が語れないトレーナー、、、

（セミナールームではＯＫでも、実践の場で応用できない）



最近、ＮＬＰに興味を持たれている人が、、、

多くなられている、のは嬉しい限りですが、、、

ぜひ、使えるＮＬＰを選択して頂きたい、、、

と願っております。。。。



いつもお読み頂き、ありがとうございます。

心より感謝します。


ＮＬＰロード　長岡高生拝

ご質問・お問合わせ　⇒tn008940@muj.biglobe.ne.jp

ＮＬＰロードのＨＰは　⇒http://www.nlp-coach.jp