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2010.01.07

『希望勤務地への配属は叶うのか？？』
『勤務地限定すると合格率は下がるのか？？』

一概には言えませんが、まず、希望勤務地について

大規模採用時の早期の段階では比較的、要望は通りやすい傾向があります。
あとは、エージェントに希望勤務地を伝えておき、希望地での募集が出次第、
連絡を貰う方法もあります。

希望勤務地への配属が、最優先であればコントラクトＭＲ（ＣＳＯ）で働くと言う
選択もあります。

将来における転勤などの可能性がまったく無くなるわけではありません。

次に、勤務地限定の有利不利ですが、同じ位の年齢・能力であれば、
全国勤務可能な方の方が、やはり有利になります。

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