2004年09月17日
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組織においては、いろんなタイプの人間が必要だとよく言わ

れる。だから一般的には社長とすべて意見もピッタリで感性

もバッチリの社員ちゃんばかりでもよくないんだよね・・

そんなことを昨日の件を、ふと事務所で母と話してハッと

思い出した。

そうなのでした。くだんの若くて仕事もてきぱき出来るけど

相手の欠点でも何でも言いたいこといいの彼女は、弊社にお

ける役割は裸の王様を見抜く子供の役なのでした!

うちの場合は社員のほとんどが店長以上なので、いわば私が



だから、大概のアルバイトさんたちは、面と向かっては、店

長を含む社員を批判なんかしないのね。。(心では思ってて

も)

まぁ、昨日トラぶったのはたまたま店長ではない社員とだっ

たのですが、彼女は店長たちに対しても、おかしい!と思

うことはおかしい!と言う。

これって、実はすごく重要な役割じゃない!ということに気

がつきました。だって、こちらが何回言っても改善されない

ことを上から言われるよりも、案外下から指差される方が

効果的なことってあるのよね・・・

そうか、、そのために、(私のために)彼女は弊社にいるの



ほんと・・・みんな縁があるのも間違いなく意味があるんだね。。。












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最終更新日  2004年09月18日 01時04分33秒
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