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Balaliaika
日々の雑記・・・というより備忘録。今日の反省明日に活かそう。
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2005年01月20日
カテゴリ： カテゴリ未分類
書類の山に埋もれた本日。
書いても書いても書いても書いても・・・どこか抜ける（自爆）
なんでか。
何のためにこの書類作るんだっけ？を、理解してないまま作っているからだと思う。
例えば、プレゼンのための資料。これなら「誰に、何を理解してもらいたいか」がハッキリしているから、作ってても楽しいし、間違いもそうそうない。
が。
例えば申請や承認文書。
「何がポイントなのか」とか「この項はなん野為に設けられているのか」とか「で、これを出すことになんの意味があるのか」が今一つ（いや、ち～ともかも）わからんまま作っているので、ずれたことを書いたり、書き間違えたりがしばしば発生する。
これじゃいかんのだな。と思う。
やりたくない仕事はやりたくない（激爆）
だれか、分かりやすくこの書類の意義を教えてくれないもんか、と思うんだが・・・
管理部門にとっては、こ～ゆ～輩の存在は凄く困るんだろうなぁ。
説明会でも「何の為にこの書類作るんだよ」って説明はほとんどないもんなぁ・・・普通はそれでも納得して作るんだろうけれど。
許可したこととかやったことは履歴を残しておかなきゃ行けないのは分かるんだが、も～ちょっと、シンプルに話が進められんもんかねぇ・・・
書いても書いても書いても書いても・・・どこか抜ける（自爆）
なんでか。
何のためにこの書類作るんだっけ？を、理解してないまま作っているからだと思う。
例えば、プレゼンのための資料。これなら「誰に、何を理解してもらいたいか」がハッキリしているから、作ってても楽しいし、間違いもそうそうない。
が。
例えば申請や承認文書。
「何がポイントなのか」とか「この項はなん野為に設けられているのか」とか「で、これを出すことになんの意味があるのか」が今一つ（いや、ち～ともかも）わからんまま作っているので、ずれたことを書いたり、書き間違えたりがしばしば発生する。
これじゃいかんのだな。と思う。
やりたくない仕事はやりたくない（激爆）
だれか、分かりやすくこの書類の意義を教えてくれないもんか、と思うんだが・・・
管理部門にとっては、こ～ゆ～輩の存在は凄く困るんだろうなぁ。
説明会でも「何の為にこの書類作るんだよ」って説明はほとんどないもんなぁ・・・普通はそれでも納得して作るんだろうけれど。
許可したこととかやったことは履歴を残しておかなきゃ行けないのは分かるんだが、も～ちょっと、シンプルに話が進められんもんかねぇ・・・
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