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2016.01.27
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カテゴリ: 読書



7つの働き方革命

働き方革命1:全社員に定時退社を徹底する

働き方革命2:毎月の業務の棚卸しで、やる・やらないを選別

働き方革命3:取引先を巻き込む理念共有型アウトソーシング

働き方革命4:ルーティンワークはどんどんシステム化

働き方革命5:事務職の廃止

働き方革命6:業務スピードを上げる6つの社内ルール

【ルール1】社内資料はつくりこまない

【ルール2】会議は30分



【ルール4】社内のスケジュールは勝手に入れる

【ルール5】プロジェクト化

【ルール6】社内の根回し

働き方革命7:残業ゼロへの最終兵器「17時に帰っていいよ」制度

17時ぴったりに帰るために効率よく、集中して仕事をする癖がついたということ。
その結果、「残業は減ったのに売上が上がり続ける」という好循環が生まれたというのです。(86ページより)








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Last updated  2016.01.27 18:03:37


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