就職ものがたり☆就活の壷☆

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2010.02.26
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テーマ: 学校生活(515)
カテゴリ: 進路・就活


 企業はできるだけ時間・コストをかけず、条件のあう優秀な人材を、短期間で採用したい思いがあります。限られた選考時間で、採用担当者の目に留まるためには、要点をおさえ、かつ募集人材に近い資質があることを、十分にアピールした履歴書の書き方が必要です。

1.読む人のことを考えて書きましょう。
 読み手である、採用担当者が「読みやすく」、他の応募者より「理解できる」よう「具体的」かつ「簡潔」書くことがポイントです。
 経歴・資質は具体的に。見やすく、すっきりポ イントを押さえ、簡潔に書きます。書きながら、応募企業は“自分の何が知りたいのか”を、意識しながら書くと効果的です。
 企業の募集条件、求める人材像に合わせ、自分の強みをアピールすれば、履歴書は魅力あるふる内容にグンと変わります。

2.誤字・あて字・口語表現は慎みましょう。
 履歴書は公式文書です。迷った漢字は必ず辞書で調べるようにしましょう。また、途中で書き間違えたら全部書き直しです。
 修正液・修正テープ等を使用してはいけません。文字の美しい人は、特に注目され評価も高いでしょう。※当然、黒のボールペンを使って文字は楷書で、数字は算用数字で書きましょう。


 空白が多いのは減点の対象になります。やる気と熱意が感じられず、不真面目で勉強不足だと思われてしまいます。
 ※人事担当者は、最低限の事しか書く欄がない履歴書が埋められない人は、審査のしようが無いと言ってます。

4.書き上がったら、目上の人に見てもらいましょう。
 履歴書が書き上がったら、先生あるいは両親等に見てもらうようにしましょう。また、その際に注意や添削を受けたら、もう一度書き直しましょう。
 面接試験のときに履歴書の内容を聞かれることがあるので、提出前には必ずコピーをとっておきます。就職活動が始まったら、常に何部か用意しておいて、「世間にばらまく」くらいの気持ちで積極的に行動しましょう。

5.送付時に、履歴書を折るのはやめましょう。
 履歴書を三つ折りなどをする人がよくいますが、これは絶対にしないで下さい。
 自分の分身を折り曲げるような無神経な人は、仕事に対しても同様なことをするタイプだと取られてしまいます。

※就職活動の基本である。履歴書の重要性を理解して書きましょう。美しい履歴書は、内定の第一歩です。





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最終更新日  2010.02.26 21:12:07
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