★☆★学び活かすのブログ★☆★

★☆★学び活かすのブログ★☆★

PR

×

プロフィール

学び活かす

学び活かす

カレンダー

バックナンバー

2026.05
2026.04
2026.03
2026.02
2026.01

コメント新着

aki@ Re:江戸時代と現代の物価の比較(1両は現代のお金にするといくら?)(01/21) この様な書込大変失礼致します。日本も当…
たのさん@ Re:スマホがアプリを使えるように点検してみました(01/08) 久しぶりのブログですね。  今後も楽…
学び活かす @ Re:「75歳からの運転免許認知機能検査」のこと☆彡(06/10) コメントありがとうございます。 年齢は…
たのさん@ Re:「75歳からの運転免許認知機能検査」のこと☆彡(06/10)  いつも楽しく、読まさせて頂いています…

キーワードサーチ

▼キーワード検索

2019.03.11
XML

パートの方の働き方について、世間ではいくつかの「壁」があるといわれています。やはり気をつけないといけないのは、収入 ( 所得 ) に応じて、自らや世帯全体(配偶者を含めた合算)の①所得税、②住民税、③社会保険(国民健康保険等)などの負担が変わってくるということにあります。国民として、負担すべき税金は払うのは国民の義務としても当然のことですが、「知らないでいたために、税の負担等が大きくなるのは気をつけないといけない」ところですね。

パートで働く場合は、パートナーの手取りにどう影響するかも意識して、どこまで働けばメリットがあるのか、世帯全体の手取りがどうなるかを考えたいものです。パートの方の収入に関してわかりにくいのは、税金 ( 所得税、住民税 ) のほかに、社会保険 ( 健康保険、厚生年金の加入 ) や、企業の家族手当支給などとも関係してきます。

社会保険の加入は働く人にとって負担も一方でありますが、病気になったときの「傷病手当金」や万が一、障害者になったときの障害年金や、老後の年金収入も増えるなどメリットも大きなものもあります。

一番お得でないのは、 130 万円を超え、会社の社会保険にも加入できず、自己負担で国民年金と国民健康保険に加入する場合です。一般的に 150 万円を超える収入があれば、積極的に収入を増やすことが望ましいと思われます。

わたしも細かく理解してはいないところもあり、今回深堀をしてよく整理しておきたいと思います。恐縮ですが、ごく初歩的、くどい説明になるかもしれませんがご承知おきください。

<収入 ( 所得 ) に応じた様々な壁>

世間で良く言われている、収入の壁と言われているものです。どんな壁があるか見てみましょう



<パート収入の所得税>

いわゆる「パート」を含む給与所得者は、年間収入が 103 万円までは所得税が課税されません。そして、税法上の配偶者控除・扶養控除の対象になることができます。

<パート収入の住民税>

住民税は、その人の給与額から給与所得控除( 65 万円)と基礎控除(自治体によって異なりますが大体 35 万円ほど)を差し引いて算出した課税所得 を対象に計算されます。

この時、受けられる控除が合わせて 100 万円なので、年間給与額が 100 万円を超えなければ住民税はかからないということになります。(磐田市の場合は、住民税は、給与収入のみの場合、年間収入で 93 万円までは課税されません)。



<住民税・所得税一覧表>



今回はここまでとさせていただきますが、確定申告書の概要と「所得税」「住民税」の計算方法、年収別( 100 万円~ 150 万円)の住民税、所得税、社会保険料の各負担と手取りがどうなるか考察できればと考えています。






お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう

最終更新日  2019.03.11 09:05:29
コメント(4) | コメントを書く
[20所得税・国民健康保険料(税)・住民税] カテゴリの最新記事


■コメント

お名前
タイトル
メッセージ
画像認証
上の画像で表示されている数字を入力して下さい。


利用規約 に同意してコメントを
※コメントに関するよくある質問は、 こちら をご確認ください。


労働賃金格差大  
元パートタイマー さん
ブログ50投稿おめでとうございます。友人から教わり毎日楽しみに拝読させて頂いてます。私も友人知人に知識高めるブログと紹介しています。50作がパートでコメントします。正社員並みの仕事されても低所得のパート、契約社員の比率が多数の世の中で賃金・生活格差が大きいです。国の政策での外人労働者の受け入れ、定年延長から若者の就職難が続いているのは、少子高齢化・未婚率激増
共々、将来が心配です。私も正社員早期退職後、パート職員3年3ケ月経験、
時間給750円、土日は10円増し、フルタイム週休2日制でして、健保・共催・失業保険あり、契約承知もビックリ少額月給で毎週もらいたい位の寂しさでした。ポジテイブに売り上げ大きく貢献し、1万昇給のリーダー昇格・新店舗の準備委員の依頼が店長や理事長・総務部長から実績を生かしての懇願されても断り、退職しました。パートの方々は、低賃金も真剣な働きぶりに感銘を受け、よくお楽しみ会をした良い思い出ですが、郵政やユニクロのように契約社員から正社員に昇格を他の企業もできる方向性を期待します。 (2019.03.11 23:42:28)

Re:労働賃金格差大(03/11)  
学び活かす  さん
元パートタイマーさんへ
コメントありがとうございます。パートさん各自の「働くことへの考え方」があるかもしれませんが、雇用主はただ単に安く働いてもらうということでなく、パートさんの「やりがい」や「能力をいかす」中での働き方をしてもらうことが求められていますね。家庭等の時間制約がある中でパートをされている方もいれば、正規社員で働きたいのだが、正規社員の募集や、正規社員の登用制度がない企業もあります。少子高齢化の中で、労働力不足が叫ばれ、一方で外国人労働者の門戸を広げるなどの動きの中で、いかに男女にかかわらず雇用形態の多様性をもたせながら、パートさんや高齢者の雇用も柔軟に対応することによって労働力を確保し、やる気を引き出せるのかが求められている時代になってきましたね。人生経験を積んだ高年齢者の活用の範囲はまだまだあるような気がします。 (2019.03.12 10:46:30)

働ける動ける幸せ  
元パートタイマー さん
学び活かすさんへ

 今は昔の55歳定年、60歳、65歳、70歳まで高齢でも現役の就労率は、病気発症の方々を除けば、自治会住民のじ年金・蓄えの依存だけの無職の方は
少ないです。人生・生きる身体動ける内は、仕事が生き甲斐、生活確保リズム
かでしょうか、今朝のBS朝ドラ「満腹」の後の始発電車物語では、都営荒川線の三ノ輪橋の始発前の高齢乗客の皆さんの元気な声のインタビューには、仕事大好き元気も10年近く自游人の身には、今までにも増して胸に応えました。
楽しく動いて生活できるか働けるのが、元気の源に終活して行きます。
(2019.03.12 12:54:08)

Re:働ける動ける幸せ(03/11)  
学び活かす  さん
元パートタイマーさんへ
いろいろな情報ありがとうございます。高齢者の皆様が「高齢になっても働き続けることが是か非か」は分かりませんが、元気に過ごす、元気に働ける状態は望ましいことと思います。自分は、一生けん命働いてきたあとの、高齢になっての時間を「人生のご褒美」としてのんびりと気ままに生きていくこともできるようにありたいと思いますね。 (2019.03.13 06:22:44)

【毎日開催】
15記事にいいね!で1ポイント
10秒滞在
いいね! -- / --
おめでとうございます!
ミッションを達成しました。
※「ポイントを獲得する」ボタンを押すと広告が表示されます。
x
X

© Rakuten Group, Inc.
Mobilize your Site
スマートフォン版を閲覧 | PC版を閲覧
Share by: