まずは聴きましょう！
とはいえ、コーチングって、どんなことしてるん？
まずはですね、「聴く」のです。
聴いて、聴いて、聴きまくる。
自分の価値観のフィルターを通したり、自分の常識にこだわったりせず。
みなさん、できていますか？
人の話を聞きながらも、別のことを考えたり、
「そうちゃうやろ～（訳：そうじゃないでしょう）」と
評価を加えたりしている時って、ありませんか？
＊仕事の時は、多少仕方ないかな・・。
それに、キーボードを打ちながら、人の話聞いたりとか。
素直に耳を傾けてみてください。
相手はあなたに何を言いたいのでしょう・・・。
まずは、そこからスタートです。
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