コロナのトラブルメーカーは４０歳以降の金持ち勝ち組が多い
コロナ蔓延になり、
病院受診の入口が狭くなり
トラブルメーカーは大抵金持ち
自分の話しが通らないと切れる
なんでなんだろう
おそらく年代だ
今の自分、４０代ぐらいで、
仕事で成功してお金を持っている人は
一般常識を知らず、社会通念もしらず
自分勝手が多い印象
病院側も４０歳を超えた負け組は細かい人間が多い
そして受ける病院側
医療事務４０歳代あたりの人は、
上に押し込められて生きている人が多く
細かい人が多い。
そういう人が多くを占めると、ルールが細かくなり
トラブルが余計に起きやすい
どちらもおおざっぱでいいんですよ。
４０代周辺はやっかいな人が多いな・・・・
最近の救急車は高齢者の玉突き
そして、
高齢者の玉突き救急車
超高齢が救急車を呼び
その救急をどこかの民間病院が受け入れないと
次が受け入れられない
医療事務は４０歳から当直しない方がいい理由
３５歳ぐらいまでは当直は経験だった。
だが３５歳を超えると、もう全ての対応は可能であとはめんどくさいだけになる。
２４時間〜３６時間連続勤務は３５歳を超えると突然かなりしんどくなってくる。
男性
３０代後半になると
仕事から逃げて
仕事のできない管理職が増えてくる。
自分も、４０歳で管理職になれていない時点でもう負け。
当直してると疲れてあたまのおかしい医者やおばはん達に勝てない。
当直で起きるトラブルや出来事は慣れてしまえばただめんどくさいだけ
マイナス評価が当たり前の時代、
トラブルが起こるのは時の運なのにマイナス評価になってしまう。
報告書を出すから。
医療事務という職業が負け組
仕事っていうのは働くっていうのは
知識技術あがったら給料も少しはついてくると思っていた
それは大きな間違いだった。
40台になって非管理職で 給料も上がらなくて 愕然とした
くだらない仕事だけど
医療事務 経験もあり
計算 レセ 総括 電子カルテやレセコンの設定
書類 身障 とかややこしいのも全部OK
なんでもこいな状態。
パートと同じ扱い
給料が低い職場に特有の長時間、人間関係最悪離職率高い
これは中学生も知っておいたほうがいい
雇われるということはそういうこと
さらに、アメリカのように
誰もバイトをしたがらない
バイトの時給は２０００〜3000円以上
日本は万年人手不足
時給も安い、
厳しい長時間労働人間関係最悪離職率高い
さらに厳しい長時間労働人間関係最悪なのに誰もがやりたがるため労働価値が低い。
負け組自身が負け組環境を整えているという 最高にダメなスパイラル。
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