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またまた息子の野球ネタです。5連勝と浮かれ気分で挑んだ本日の練習試合。2試合しましたが1試合目でとうとう敗北を喫しました。要因はいろいろありますが、子供たちの自信のなさがあきらかさまな雰囲気が一番だと思います。2試合目はなんとか勝利しましたが、実はお互いのベストメンバーでの戦いはなかったようにもかんじられ練習試合そのものもいつの日かの公式戦にむけた駆け引きもあると経験の多い指導者の奥深さを感じさせていただきました。今日の一番の収穫は牽制球です。息子のレベルに無い牽制球は彼には刺激になったようでした。やはり上手なチームとあたるという意味は奥深いようです。新4年生の次男も2試合目はセカンドデビューさせていただけました。バッティングはまだまだですが、守備は無難にこなしてくれました。ますます応援に熱が入ります!!実は試合で怪我をしてしまった選手がおり、一瞬でも気を抜くことの恐ろしさというか行動全てへの有意注意力の必要性を改めて感じさせていただきました。スポーツの怪我は会社で言う労災です。基本が守られればおきない【ハズ】の怪我です。今一度、原点に立ち返り繰り返し繰り返し怪我への注意力を維持します。負けに学ぶ。失敗に学ぶ。少年たちは素晴らしい人生体験を積みかねていますが、親としても勉強させていただいております。感謝!!
2008.03.30
先のブログを読んでいただき、心配していただいた盛和塾の先輩からお電話をいただきました。うるうるです~。たくさん励ましていただきました。本当にありがとうございました。感謝っ!!
2008.03.28
富山・石川合同自主例会に顧問より『京セラフィロソフィー』の紐解きのご講演を賜りました。冬からの闘病後、初の出張とのことで心配もありましたが、お元気にご指導を賜りました。準備は万全!と思い込んでいたのですが、実は準備不足ばかりで、配慮のカケラもない大変な失礼をしてしまいました。本当に未熟者です。本当に反省しています。叱られることが少なくなってきたこの頃。泣きたくなるくらい叱っていただける存在が福井顧問です。昨日も叱っていただきました・・・・・・盛和塾の一番のよさは切磋琢磨だと思います。こうして鋭く切り刻んでいただけることも学びだと受け止め、今後に前向きに活かしていきます。一期一会という言葉があります。一日一生という言葉もあります。たった一度の人生だから、大切に大切に慎重に過ごしていきましょう。当たり前とおもうことへ感謝できる心を持ちたいです。
2008.03.28
昨日は29歳の若手敏腕社長と46歳のカリスマ講演家で、学生で、客員教授で・・・・と、まあ凄い人生を歩むお二人と語らいの時間を頂きました。終始緊張感の無い話をしながらもビジネスモデルの話が時折入り込む。油断なら無い二人です。その視点が鋭い!!物凄い話をいとも簡単にさらっと話す。いろいろな出会いや体験が視点を磨いてこられたのだろうと感心しきりでした。はっきりしたのは『これからの人生が一番面白そうだ』ということ。これまで何をしてきたかは明日の保証になりえないということ。格好良く年齢を重ねたい。その為に今、今日、今週、今月、今年、何をすべきか。何をやめるべきか。本当に有意義で為になる時間でした。今日は富山自主例会。80名を超える仲間と共に福井顧問による【キョウセラフィロソフィー】の復習です。事務局として再考の、最高の場を提供できればと思います。今までよりこれから!ワクワクでいっぱいです。感謝
2008.03.27
10月にソフトバンクからauに乗り換えたのですが、その際の解約の手続きに問題があったようで現在も小額ですが請求が続いていました。請求といってもカードの引き落としなので問答無用です。家内は気づいていたようですが、私への確認があったのが先月。今月も引き落としがあったのでカード会社へ問い合わせ。当然ですが、本人でないと対応してくれず私が問い合わせ。実は楽天カードでの引き落としだったので丁寧な対応にも、一度VISA経由となるので1ヶ月必要との事・・・。アドバイスを受け、解約したソフトバンクのお店へ行って確認。機種の代金分ではないかということでしたが、解約時に一括して払ってある証拠が出てきて本部へ問い合わせることに。ここでもお店の方が電話してくれましたが最終の詳細は本人ということで私が電話口に。あ~ややこしい!!(少しだけイライラしてしまいました・・・)数分待った挙句『他にも回線があるのでは?』との質問にキレそうになるも同時に解約したハズの家内の名義は確か私か??家内に電話して確認するとそうでした。と、なると解約を受け付けてくれたお店の電子処理の問題です。解約時には電話機も返却していますし、こちらは解約している気分満々です。処理済の書類を見ながら、お店のスタッフ総動員であれこれ議論され、結果としては家族割り全解約という部分をみて解約成立と理解した可能性を発見。多分ですが、担当したスタッフはもう在籍しておらずお店側も心当たりがあるようで、お互いのミスだと断りましたが、計算して返金していただきました。解約したと思い込む怖さ。小額だからと気にしなかったら永久に基本料金が発生していた怖さ。処理に自信をもっていたが完璧でなかったお店の意識の怖さ。システムが複雑になればなるほどヒューマンエラーは起こりやすくなります。怖いですね~こんな長文を最後までお付き合いいただきまして感謝です。お店の対応は良かったです。感謝してます。本当に良い勉強になりました。みなさんも、何事も再チェック!必要ですよ~
2008.03.24
息子たちの野球チームの練習試合がありました。2試合しましたが2連勝でした。内容は課題が山積でしたが、勝ちは勝ちです。きがつけば今シーズン開始後5連勝の負け知らず!!来週からもほぼ毎週練習試合が入っています。バッティングがばっちGOOD~っ・・・とは全くいえない状況での勝利は今後の楽しみの一つです。監督、コーチ、アドバイザーの熱心な指導と、仲の良い保護者の支援、なにより子供たちの努力が勝利を呼び込んでいるのだと嬉しい限りです。勝つことで学ぶ。決しておごることをせず、ど真剣な反省会も毎回です。反省することで失敗の繰り返しを防ぐ。野球から仕事に通じる気付きをたくさん頂いています。なにはともあれ5連勝!!ますます応援に熱が入ります。。
2008.03.23
安全衛生委員会でも話題になっていた花粉症ですが、私個人も発症し、週末にお医者様に行って来ました。一目で花粉症と見抜かれ吸入だけおこない、お薬を処方していただきました。さすが薬は効くようです。グズグズのままだと、集中力がなくなってしまいます。自らの体調というのもひとつのビジネス環境です。環境を整えることはとても重要ですね。ただ、目薬のほうの効き目がちょいと弱く・・・こまめにさすようにしてみます。あらためて健康って大切だと思うし、感謝することを忘れてしまう不遜さに気付けます。すべてのことに感謝、感謝です。
2008.03.21
政治も経済もぐちゃぐちゃですね。いったいどうなるのでしょうか?小企業である工場経営者としてはマクロの影響は即響いてくるわけではありませんが、やはり気になります。サブプライムローンと同じで政治の駆け引きも複雑になりすぎて終着点が見えないどころか、なくなってしまっているように感じます。こういう混迷する場面で一番大切なのは【判断基準】ですよね。良心で判断する。自らの良心に問いただす。良心の道を歩み続ける。親(社長)として子供(部下)の自立を支援すればするほど、両親から支援されてきた環境、期待と信頼に感謝できるようになり、良心の原点は両親であることを認識させられます。どういう育てられ方、接し方、背中(生き様)をみてきたのかということが原点です。親子は未来永劫、代々受け継がれていくのです。子供たちの世代のために、更に未来の社会のためにも今の判断が全てを左右していきます。正直者がバカをみるのは短期的視点です。バカをみても更に正直に生きることで長期的視点における幸福を実現すると信じます。全てのことを良心で判断しましょう。一人ひとりが、そうすることでしか世の中変わりそうにありませんね・・・。しかしブログでごちゃごちゃ言っても変わりません。そこには行動を伴う結果による実力もまた必要です。経営者の実力とは決算書。売上最大・経費最小を探究し続けることでしっかりと自らの実力、存在感を高めなければ声は誰も聞いてくれません。今日もど真剣に生きよう!そして自らのチカラを高めますっ。
2008.03.19
製造業には珍しく社内の安全帽子にイベントキャップを以前から使用してきました。ず~と以前の事業部制時代に色分けを行なっていました。その後の組織変更などもあったにもかかわらず帽子の色について放置してきていたのでばらばら感がありました。偶然にも300円もしないイベントキャップを販売している業者を見つけられたので春を迎えるこの時期に色の統一をすべく新たな帽子を購入し配布しました。色は黒です。誰にでも似合います。なんとなくたくましさ、頼もしささえ感じます。ばらばら感がなくなったので意識改革につながってくれればと願っています。それにしても300円以下は安いっ・・・安く買えるのは嬉しいことですが、製造側を考えると不思議です。どうやってこのコストで成り立つのか・・・モノの原価って不思議だらけですね。まだまだ不勉強。さあ、気持ち新たに忙しさに挑みます。
2008.03.18
朝から言いたくもない厳しい言葉で指摘をする。『言いたくない厳しい言葉を伝えなければ伝わらない相手への対応』を体験してもらっているという意味をこめています。『厳しい言葉で伝えても伝わらない相手へはしつこく繰り返す必要性』も今後、私がやってみせる覚悟もしています。【やってみせ、いって聞かせて・・・(させてみせ)】このレベルを社内に落とし込んでいます。させてみせ、を確認するレベルが山積です。順調なようで現場を見ると環境に恵まれているだけだと感謝します。できていない基本ばかりです。経営とは奥が深いっ!!教えることで自分が気付くことばかりです。指導力とは指導されることに気付く力という側面もあるようですね。教えることで一番学ぶのは教える側。このことにわが社のリーダーが気付けるように教えることが私自身の最大の勉強ですね。下手なセミナーより実務が一番の勉強です。毎日が学び、気付きです。明日も実践して結果を出してまいりますっ!!感謝
2008.03.17
少年野球の合宿で発見がありました。理由を伝えて理解、納得できたことは出来るようになる。ってこと。カタチをいくら繰り返させても意味が分からないから体得できない(繰り返しのレベルにもよりますが・・・)。理由が分かれば納得して繰り返すので習得が早いっ!!社会もおなじですよね。今一度、自分の仕事の指示などに課題がないのか確認していきます。それにしても、たったの2日間で凄い成長を成し遂げた子供たちです。集中すること、場のチカラという相乗効果が合宿では現れるようですね。本当に少年野球から学べることはたくさんあります。大人も子供も同じ2日間です。負けじと成長せねばっ!
2008.03.16
土曜日AMは親戚の結婚式、本当におめでとう!!午後から少年野球の合宿に参加、明日の午後には練習試合とのことで週末はばたばたです。そんなこんなですごしています。
2008.03.15
先日の研修で発見したことの一つに『基本に忠実はあたりまえ、基本なくして応用無し。しかし基本に忠実な人は実は少ないから基本に忠実なだけでも独自化できる。』ということがあります。昨日、社内の安全衛生委員会でも基本的な指摘が発生しています。盛和塾生としての基本とは『経営の原点12か条』。忠実に出来ているならば素晴らしい経営になっているはずです。工場の基本とは5S(整理、整頓、清掃、清潔、しつけ)。これも忠実と呼ばれるレベルならば素晴らしい工場だと評価されるはずです。何事にも基本はあります。基本に忠実とは、実は素晴らしい奥義なのかもしれませんね・・・。知っているだけで出来ていないことばかりの私です。
2008.03.14
●『月の土地』-ルナエンバシージャパン http://www.lunarembassy.jp/ ●マンモスの牙 売ります! http://www.mammoth-ya.com/凄い人と友達になれました。どこをどうすればこういうビジネスが成り立つのだろうか???不思議でたまりませんでしたが、成り立っているのです。ベンチャーって凄い発想力と行動力が不可欠と思いますが、まさに実践の人。彼から月の土地をプレゼントしてもらいました。とても嬉しかったです。サプライズプレゼントを探している方にお勧めです。嬉しかったので紹介させていただきました。ルナに感謝っ!!
2008.03.13
昨晩は久しぶりに盛和塾の先輩方と会話を楽しませていただきました。エクスマチックなふんわり感も楽しいのですが、盛和塾の体育会系というか、生真面目系もまた不可欠です。昨日は一日で両方を味わい、語り合うことを通じて見えているようで見えていなかった社内の弱点に気付けました。これは私の仕事です。私がしっかりとしてないから徐々に大きくなってきた弱点です。今気がつけてよかったです。良いときこそ試練。まさにその通りでした。なあなあですましてはいけないのです。社長しかこだわれない細やかな部分です。社長の仕事として弱点克服対策に乗り出します。人に会い、刺激を受けるって本当に素晴らしいですね。昨日お会いした全ての人に感謝してますっ!!
2008.03.12
真夜中まで続いた特訓、早朝からも発表内容を作りこんだりして午前なんとか発表完了。とにかく・・・・・・・・・・・・・・・精神的に疲れました~研修としては一応の一区切りですが、これからあらゆる場面でのアウトプットが始まります。10名の仲間との半年にわたる研修でしたが、それぞれに多くの気付き、人生の変化があったようです。もちろん私もです。今日は終わりではなくスタートですねっ!!そんなモードを抱きつつ、今晩は東京で盛和塾の先輩と合流して更に学びを高めます。それにしても今日の東京は暖かいっ。
2008.03.11
研修中です。いろいろな体験発表をシェアしています。夕食後の現在ですが、これから日付が変わっても続きます。まさに合宿、特訓です!そんなこんなで楽しんでいます!!本日デビューの社員の息子さんから仕事の感想メールが届いています。お母さんの教育なのか、本人の資質なのか、本当にしっかりしてるようで嬉しく思います。指導係の若手も大変でしょうが、みんなみんなで新しい文化を創造していきましょう!
2008.03.10
アウトプットの研修の合宿に参加してきます。この準備のために過去を振り返るチャンスを頂きました。それだけで大成功なのですが、せっかくですから懸命にアウトプットしてみます。仲間のアウトプットからも多くを発見してみたいと思います。三浦海岸ってところでの合宿ですが、初めての場所なのでたどり着けるか不安もありますが、単身アメリカで頑張ってくれている仲間を思うと彼の頑張りからは不安を感じていることが恥ずかしくさえ感じます。仲間に恵まれすぎている私です。先日書きました幹部の息子さんも明日からデビューです。新しい仲間が増える喜びを胸に特訓してまいります。
2008.03.09
今日は少年野球の審判講習でした。塁審は何度か経験がありましたが、自信をもってやっていたのでもなく、今回初めて講習を受けさせていただきました。立ち位置からゼスチャーなど色々教わり、なんと予定していなかった主審まで体験させていただきました。初めは嫌でしたが、覚悟を決めたら意外と楽しめました。練習試合を兼ねた講習会でした。息子のチームは2戦2勝。幸先よいスタートです。これからは応援するだけの参加から、すこしでも積極的に審判も体験してみようと思いました。パンパンの太ももだったので主審の姿勢は辛かったです・・・知らないから取り組まないのではなく、知らないからこそチャンスがあれば挑む。すごく大切な体験をさせていただきました。感謝
2008.03.09
昨日師範との組み手で頂いた下段蹴りのお土産です。両モモがパンパンです・・・そりゃ全盛期の世界大会ベスト16、全日本4位で、今だ組み手は元立ちから外れない鍛錬をなされている師範ですから、組み手の相手をしていただけるだけで光栄です。凄く怖いのですが、師範との組み手を体験しておけば『師範より強いはずがない』と自分に言い聞かせ、他の人との組み手のときに落ち着けるメリットはあります。痛いものは痛い・・・でも、だんだん慣れてくる。。ハズ。。
2008.03.08
いつも何かと理由を見つけては空手の稽古をお休みしてしまっています。今週は2回という自分なりの週の目標をクリアできました。やっぱり稽古した分だけ強くなるし、休んだ分だけ苦しいです。。。。空手の稽古は自分にとっての禅定の時間です。言い訳せずに禅定に挑みます!!
2008.03.07
今週はいろいろと考える時間を作り、過去を振り返ると同時に、今後についてじっくり検討しています。過去の流れと周囲の変化より何か大きな変化の兆しみたいなものを感じずにいられません。それがなんなのか・・・ちょっと見えているような、みえないような。どのみちですが、大きかろうが、小さかろうが変化に対応するのが経営です。変化に敏感であり続けられるように自らの精進を加速します。
2008.03.07
体を動かすときの軸について教わりました。こういう知恵をコツと呼ぶのだと思います。コツをしっていると上手くなれますよね。逆にしらないと一定レベル以上の上達はできないということです。人生にも多くのコツがあるようです。経営にはコツが無いということを知ることこそがコツという言葉を教わったことがありますが、要領よくモノゴトをこなすのではなく、何事にもど真剣に取りくむことが一番のコツですかね・・・。
2008.03.06
最近『こんなこともわからないのか』と言いたくなる場面が増えてます。しかし、自分も教わったから知っていることだったり、自ら調べたりして発見したことなどばかりです。好奇心と向上心があれば、そうなるのでしょうが普通は教わっていないことは分からないので当然ですね。モノゴトには理由というか、意味と言うか、目的が必ずあるはずです。そのあたりを意識できると基本が学べます。【教わるのではなく発見する】大好きなマーケッター藤村正宏師匠の言葉です。本当にその通りと思いますが、人を指導する場面では【きちんと教える】ことが不可欠ですね。基本を知る重要性に改めて気付き、さて、どのように単純化していくか今後の課題です。
2008.03.05
興味のわいたDVDは買って観る派な私ですが、整理しなきゃとCDケースを購入して残したい作品の中身のみを残し、外ケースを処分すると同時に、不要なモノは売ってしまうと言う整理を進めました。思わぬ高値がついたDVDがありビックリしましたし、ケースがなくなると、本当にコンパクトなスペースになることも発見でした。これからは、よほどのことがないかぎりレンタルにします。残した作品はお勧め作品ばかりなので残しました。いつでも貸し出しますのでお気軽にどうぞ!!
2008.03.04
アメリカへ向かった仲間が無事到着と電話があったという報告の後にメールが届きました。一安心です。私も出張の際、電話さえつながっていれば安心できた体験があります。メールもバッチシということならば尚安心ですね。パート入社から今や女性幹部となった社員さんの息子さんの弊社への入社が決まりました。無理やりではないかとだけ心配してましたが、『母の仕事への情熱と会社の方針を伺っただけではなく、会社見学の際の雰囲気と対応に希望を感じました』といってくれたことが嬉しかった私です。親子で社員は2例目です。もっともっと増えるような社風を目指します!!一番大切な人と一緒に仕事が出来る幸せを実現して見せます。女性幹部は現在3名、もっともっと女性が活躍できる環境も構築していきます。いろいろな事が進み、一安心です。でも、ほっこりせずに前進前進ですっ!!
2008.03.03
2月度の生産性の自己ベスト更新、樹立が確定しました。忙しい中『どうすれば対応できるのか』という思考回路だけを働かせて勤務シフトや時間外の対応など各ラインが創意工夫を積み重ねてくれた結果です。それでもなお『まだまだムダがある』と気付いてくれているコメントに3月の可能性も感じています。忙しくしていると、いろいろな悪さが浮き彫りにもなってきています。【勇気を以ってことにあたる】【大善は非情に似たり】を行動で示す場面です。覚悟が固まってさえいれば何事も大丈夫です。行動したら結果が出ます。やはり大切なのは決断ではなく行動ですね。
2008.03.03
今日は立山アルミの竹平創業者が高岡名誉市民に選ばれたお祝いの会があり参加させていただきました。竹平翁は94歳、挨拶のなかで『まだやらねばならぬ仕事がある』とおっしゃっていたことと、『真面目に生きてきた、悪いことをしてこなかった』という表現がとてもかっこよく感じました。稲盛塾長もとてもかっこよいのですが、竹平翁もかっこよかったです。いつかジイサンになったとき、そう思わせるようなかっこよい年の重ね方をしたいです。真面目に悪いことをせず、仕事に打ち込みますっ!!
2008.03.02
私ではありません。が、わが社の社員です。約2ヶ月のアメリカでの仕事のため、本日出発です。空港にお見送りに行くと大勢の仲間が詰め掛けてくれており、彼の人望と、仲間思いの社風を感じることができました。海外での仕事にだすのは初めてではありませんが、こんなにも長期は初めてです。田舎の町工場ですが、そういう一面を持てるようになれました。規模より質を探求し、質のよさを伸ばしていく。時間はかかるかもしれませんが、まだ37歳。あせらずに一歩一歩前進します。
2008.03.01
昨日東京で過ごした時間は本当に貴重でした。新たな発見もたくさんでしたし、新たな友達もできました。本当に嬉しく、楽しいひとときでした。運がよい人と付き合い続けることは自分の運を好転させることにもつながります。いろいろな意味で人に会うことを面倒がらずに大切にしていきます。3月もスタート!これまでの2ヶ月を5回繰り返すと今年も終わり。なんだか早すぎです。今日も一日しっかり楽しく過ごします!!
2008.03.01
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