太田典生の「毎朝1話」良い話のおすそ分け

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夢前案内人6323

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2015.07.28
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答えは簡単である
自分の価値を3倍にするための行動をとればいいのだ
     ダン・ケネディ 米国コンサルタント


プロ野球の世界では2割5分程度打てる打者は沢山いるが、3割打者となると少なく、世界に通用する3割打者となるとほんの一握りです。
その年俸差は莫大です。

企業でも同じで、一般的には2割の社員が8割の利益を稼ぎだし、そのまた2割の社員がその8割、つまり4%の社員が64%の利益を稼ぎ出すと言われています。
会社にとっては、「辞めてもらっては困る」社員といえます。

6割は自分の食い扶持位は稼ぐが、いなくなっても誰かが直ぐに穴を埋め何事もなかったように回っていく取り替え可能な社員です。
残りの2割はぶら下がり社員です。

グローバル化競争の中でいま企業が必要としている人材も、まさに世界で通用する3割打者、つまり会社に止まらなくても実力で生きていける市場価値のあるプロです。
自らの価値を高め、時間を売るワーカーではなく、成果を売るザ・マンと言われる人になりたいものです。





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Last updated  2015.07.28 04:40:21
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