ギミアブレイク

最近給料が安くて参っています。

時間外の給料が少なくなったことが一因であります。

組合員の時は本給に近いくらいの時間外手当や、危険作業手当て、日当などがあったのですが、３年位前に管理職になってからはほとんど時間外がありません。

働いていないわけではないのですが、あくまで現場で働いた時間、それも夜は１９時過ぎなければ認められません。

沖合いの船で作業する時の日当も出ません。こんなところで組合員と差をつけるのはなぜでしょう。

それで、 月々の固定出費で削れるものをリストアップ してみました。

まず気になるのが 駐車場の２万円 。歩いて１０分の実家には駐車場があるのに。けれども、朝の早い時、雨の時などつらいです。これは削れない。

次に 携帯電話代 。老いた母の分は仕方ないけれど、一番下の息子の分は親が払う必要ないのではないか。ということで本人に話し、来月からは自分で払うようにさせた。なんせ、先月の彼の電話代だけで１２０００円。 最低でも８０００円程度の削減実現。

ついでに母の分も、６０歳以上はファミ割ワイドだったかな、基本料金が１５００円くらいになるものに替えました。これで約８００円の削減。

だって、母の分、ＳＳコースで無料通話分が１０００円ついていても先月なんて２０円しか通話していないんですから。それにこちらから用事があって電話をしても出ないことが多い。何のための基本料金だ。

パソコンのブロードバンド料金 。うーん、これはさすがに今の生活には必要。 切れない！ ただし、家内がほとんど使用している 「オンデマンドＴＶ」 は余分だ。つきに３０００円。今日その話を持ち出した。

しかし昨日から腰痛を患い寝込んでいる家内は、一日中これ見よがしにオンデマンドTVを見ている。

母の家にひいている８メガのヤフーはどうするか・・・・約２０００円と安いのだが。

毎日使うわけではないのだが、実家にいるとき何もできないというのはつらいのです。パソコンは置いてあるのですから。

家の電気のアンペアを下げるというのも手でしょうが、しょっちゅうブレーカーが飛んでパソコンのデータがなくなっては困るしね。

そして一番最後に考えたのは、 自分自身の携帯電話 、 果たして必要なのか・・・・・

今までは、現在の電話番号を死守するためにＮＴＴで機種変を繰り返していたが、今となってはその番号を頼って電話をしてくる女性もいない。　自分からしょっちゅう掛けることもしない。

これをやめれば約８０００円の減。

会社支給の携帯があるんだから考えどころだな。

ＰＨＳ にするという手もあるか。

せっかくの休みに、せこいことばかり考えてしまった。