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2009.02.14
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カテゴリ: おやじの仕事ぶり
designed by *ま~ぶる*


病棟でのプレゼンの依頼の後、病院の安全管理委員会より依頼がありました。
全病院職員対象で「環境整備」の研修会の講師というものでした。
う~ん、環境整備って・・・
聞くと、清掃などなんでもいいとのことでした。
通常の清掃、MRSAの清掃、嘔吐後、出血、下痢・・・いろいろな清掃・処理を検討しています。しかし、まだ入職して間もない病院でお話をするには院内の情報が乏しいかもしれなく、現状を把握できない不安もあります。

そうしているうちに、今度は看護部より
4月から感染対策チームを発足させるので準備してくださいと・・・
うん!?
そうです、おやじの病院は感染対策委員会と看護部感染対策委員会しかないのです。
でも、急すぎませんか?
急いでやることがあればいいですけど、無いから立ち上げるだけっていうのは、どうなんでしょう?
発足に関する起案と規定はすべておやじが作成を頼まれました。
無事に発足&活動できるのか心配です。

そして、先日ICU内で隣同士の患者に同一の微生物感染があり、調査してきました。一応原因を分析し対策を現場の感染対策委員へ伝えてポスターを作成しました。一通りの報告書を作成しましたが、誰に提出するのか不明です。一応現場の師長に提出しましたが・・・

数日後、ある病棟で謎の集団発熱!!
でも、どこからの依頼もなく、噂で聞いたおやじは勤務終了後にちょこっと情報収集してきました。依頼がないので、少しの情報収集だけとしましたが、週明けに終息していなければ、介入が必要かもしれません。
おやじの仕事がまだまだ知られていなく、依頼や情報が集まらない状況です。ちょっとずついろいろな病棟に顔を出して、認知してもらおうと考えています。
自分の所属以外の病棟に行くと、コソコソ「誰あの人」「~病棟の看護師よ」などおやじの耳にも聞こえてきます。

病院の感染管理担当者というポジションが今まで病院の中で存在していないので、そのポジション作りと周知が一番の課題かもしれません。
たとえて言うと、
フリー業務担当の看護師が、処置やケアを実施するという目的があるだけで、フリー業務の内容が決まっていないで自由に働いている感じです。
経験のあるベテランの看護師なら、そつなくこなすでしょうが、
新人のおやじは・・・
経験を積むのも課題です。








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最終更新日  2009.02.15 00:16:47
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