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1 よろこび 協力し 待機静観
2 傷つき 苦々しい 批難耐久
3 様子見 態度保留の品定め
4 新たなチーム編成 変革着手
5 排除と結集の決断 仲間つくり
あなたは どんな作戦展開?
(デリケートな難問です)
★詳細恐縮ですが
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50/71 「昔の仲間」の上司になったら
昇進し、かつて所属していた部署のマネージャーになる予定です。
どうすれば上手に新しい立場に移れるか、アドバイスをお願いします。
▲ 社長の親族とのつき合い方 2010.02.07
▲ 同族会社の後継者は 2009.10.27
▲ 自分より優秀な部下をもったら 2009.10.23 コメント(2)
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