イージー★ライター

イージー★ライター

2005.09.24
XML
カテゴリ: 雑談
マンネリ化を打破する為に、スポーツクラブで5回トレーナーさんをつけてみてる。
で、食事の週間を見直す為に、食事をつけていてみてくださいといわれて、つけてみたこの1週間。

これね、実際やってみると提出するのかな~り照れた。
本当恥ずかしい、、と思う食生活っていうのに問題が多大にあるんだろうけど、
一日の行動が露呈するようで恥ずかしいってのもある。

書いてみるとよ~くわかる。
ある日は鮨やに飲みにいってその後にお好み焼き屋いってとか(きゃっ)、
全体的に炭水化物を食べてないとか、タンパク質もとりたりない、
食べるタイミング逸して抜いちゃったりしてむらがあったり、、、

一番の原因は、糖質を本人の自覚以上に沢山とってること。
自分でつけながらさすがにまずいと思った。

書いたシートにおおざっぱだけど、各栄養素を色分けしてもらったら、
偏ってるのがよ~くわかる。

珈琲や紅茶はすべてストレートなんだけど、
チョコレートとかミニスナック菓子ちょこちょこつまんでたりとか、
アイスコーヒーじゃなくてコーヒーフロートにしちゃってたりだとか、
ごはんの変わりにおはぎにしちゃってる日とか。

単純計算で、それをなくしたら運動量増やさなくても月に1キロは確実に減る計算になるらしい。。(大汗)
こわすぎる。

食べ過ぎないようにだけ気にしてたんだけれど、


と、とっても勉強になりました。はたして肉体改造できるだろうか、、。
(肉体改造なんてちょっと大袈裟かな)





お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう

最終更新日  2005.09.25 00:19:21
コメント(4) | コメントを書く
[雑談] カテゴリの最新記事


■コメント

お名前
タイトル
メッセージ
画像認証
上の画像で表示されている数字を入力して下さい。


利用規約 に同意してコメントを
※コメントに関するよくある質問は、 こちら をご確認ください。


Re:今週、何食べましたか?(09/24)  
goto300yard  さん
食べた物を記録するのですか。私もやってみようかな。
あっ。もしかして飲んだモノも記録するの?
お酒を控えるように。とか言われちゃうかも。。。

(2005.09.25 06:46:12)

Re[1]:今週、何食べましたか?(09/24)  
ao_6  さん
goto300yardさん
>食べた物を記録するのですか。私もやってみようかな。
>あっ。もしかして飲んだモノも記録するの?
>お酒を控えるように。とか言われちゃうかも。。。

あ~、そうかも(笑)なんて。
おおざっぱだったんですけど、
摂取しすぎてるものとか全然とれてないものとかがわかってすごく参考になりました。
お酒は4,5杯飲んでる日があったんですけど、そんなにうるさいチェックはされなくって、
つまみで調整する必要があるかも、、なんてことを言われましたよ。あと食べる時間ですかね~。
筋肉量増やしてちょっとしまりたいんですけど、、道は険しいです。。汗。
(2005.09.25 22:59:43)

Re:今週、何食べましたか?(09/24)  
高爾夫球猫  さん
私なんて去年から体脂肪がうんと増えて、それからほぼ戻らないで1年くらいきちゃった、どーしよー。

恥ずかしくて私も書けないな、そのリスト。

週3以上の運動は立派ですよ。すごくいい! 元気はつらつな毎日だね。それだけやれば、どこかに変化が出るでしょう、楽しみですね。 (2005.09.27 00:16:53)

Re[1]:今週、何食べましたか?(09/24)  
ao_6  さん
高爾夫球猫さん
>私なんて去年から体脂肪がうんと増えて、それからほぼ戻らないで1年くらいきちゃった、どーしよー。

なかなか減らせないよね~。手強い。

>恥ずかしくて私も書けないな、そのリスト。

人に見せるの恥ずかしかったぁ。
でもすごく参考になったよ。

>週3以上の運動は立派ですよ。すごくいい! 元気はつらつな毎日だね。それだけやれば、どこかに変化が出るでしょう、楽しみですね。

ん?週3以上もできないできない。
ジムは週1のみよん。
(2005.09.27 23:35:21)

【毎日開催】
15記事にいいね!で1ポイント
10秒滞在
いいね! -- / --
おめでとうございます!
ミッションを達成しました。
※「ポイントを獲得する」ボタンを押すと広告が表示されます。
x
X

コメント新着

ao_6 @ Re[1]:「ブラックスワン」(05/11) ぷちてん525さん どうも~、気づいたら…

© Rakuten Group, Inc.
Design a Mobile Site
スマートフォン版を閲覧 | PC版を閲覧
Share by: