一救入魂！

昨日は事件勃発でしたが・・今日もまた朝からショッキングなことが(ー_ー)!!

とらより一足先に起きてあれこれやってるんだけど・・

時にとらさん一人で起きて遊んでいることもあるのでのぞかないとだし、そろそろ起こしてもいいかなって感じだし・・と見にいったら

きゃぁぁぁぁ～～～～～～～～っっっ

異臭とともに・・布団の上に

うんちが～・・・・・

それも固いの軟らかいのいろいろたっぷり分散

オムツが半分脱げてて・・

部屋覗いたとたん

きゃ～～っと思わず叫んでとりあえずとらを抑えに行こうと思ったところ

べじゃ～～とうんちに手を

肌着とおむつで寝ていたのでそこらじゅうまみれだし

も～～最悪っ

まずはとらをシャワーに。

そして朝からシーツを大洗濯

あぁ、疲れた。

で・・今日は賞与明細を看護部長が渡してくれる日らしく呼ばれました。

でもね、賞与の対象期間は育児休暇中だったからなし（笑）

代わりにメモ帳いただき・・

あとは話をちょこっと・・・。

で、

部長の方から・・

８月から循環器の病棟に行って欲しいと。

う～ん・・嬉しいようななんだか微妙な・・・。

循環器は好きだし、うちの病院でもうちの病棟ほど人いなくて余裕ないところはないらしいので少しはましなのかな？と思うけど・・

どうなんだろ～か。しかもひそかに働き方を考え直そうといろいろ情報収集していた矢先なので（笑）先手をとられた気もするよ。

元々カテやってたのもあるので、とりあえずカテ入院を取るようなことから始めて慣れたらカテにも入れれば・・といわれますた。

子持ちナースも結構いるけど、今うちの病棟は結構子供が小さい人が多いので、少し分散させたいってのもあるそうです。あとで師長も言ってたけどうちの病棟日勤だけって人が多いので・・と。来月からまた育休復帰の人がいるみたい。

まあ・・そうなってくると、

とりあえずは循環器の病棟でやってみて、

時間で帰れて常勤でやっていけるのか

はたまた・・

日数、時間についてはおいおい

そこで相談でパートに切り替えるか

あるいはまた別にするか・・

働きやすさとかもみながら考えます（笑）