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2004/03/09

「士気」を高める

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　モチベーションという言葉を頻繁に聞くようになった。

「あなたのモチベーションは、高いですか？」
と上司から聞かれたとします。
あなたは、どのように答えますか。
「はい、モチベーションを上げるように、頑張っています。」
と答えていませんか。

　私自信、「モチベーション」という言葉に、
強い抵抗感がある。

「殺し文句」のような雰囲気を感じてしまうのです。

　３月８日から、モチベーション研究者のワークアウトの場に参加している。
活発な論議の中、言葉に対する違和感の「シッポ」をつかんだ。

　それは、日本文化に対するアメリカ社会システムの押し付けが、
自分の中の違和感を生んでいることにフト気が付いたのです。

　モチベーションを日本語で表すと、どんな言葉になるのだろう。
すぐに思いつくの「やる気」。
職場、学校、そして町の暮らしの中、
みんなが生き生きするためのキーワードとしては、柔らかすぎる言葉。

　マネージャが大声で
「やる気を出そう！」

「どうやって？」
という否定的感情がうまれてくる。

　そんな状態で、朝を向かえた。
ローリーウイルアムズ著「ペアプログラミング」を手に電車にのった。
本の中からキーワードが目に飛び込んできた。

「ペアプログラマは、幸福なプログラマです。
　楽しんでいる従業員は退職しないので、職場の定着率が上昇します　（士気）」

「士気」

　日本的言葉。　ウン、ウン。　シックリ感。
この「士気」という言葉の持つパワーについて、掘り下げてみたい。

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