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2006/12/18
カテゴリ： 政治
社会保険庁を解体する方針が具体化されましたが、安倍政権が構造改革路線を継承するか否かの最後の試金石です。安倍首相が国民が納得できる新組織を立ち上げられなかったら内閣支持率が急落し、安倍政権の命運も尽きるでしょう。
国民の関心は社会保障に向けられています。国民年金が破綻する可能性も巷ではささやかれています。生命保険に入っても国民年金に加入しない人も出てきているようです。国民の加入率が60％台の国民年金は事実上破綻しています。
信用を失った保険は空証文に過ぎません。政府は国民の不信感を払拭しなければなりません。社会保険庁が民間企業並みに仕事をするが第一です。先ず加入率を引き上げなければなりませんが、そのため工夫、仕組みが見えてきません。
社会保険庁の不祥事は国民の想像を絶するものでした。職員は総て解雇し、再雇用する人員は厳密に審査すべきです。公務員としての身分を剥奪し、大胆なリストラを図るべきです。国鉄がJRに変わり、再生できたのを参考にすべきです。
生命保険では営業社員が契約を獲得するのに苦労していますが、社会保険庁の職員は年金の加入を増やす変わりに数字を操作しました。新組織は加入者一人当たりの手数料で運営するようにすれば、加入者を増やす努力をするでしょう。
自分たちの給料は自分たちで稼がなければならない体制にしなければ彼らは真剣に仕事をしないでしょう。税金から給料が補填されるシステムが職員の意識を鈍磨させたのでしょう。加入者を増やさない限りお金の出処をなくすべきです。
NHKも不祥事が続き、海老沢前会長の傲慢な態度がそれに火を点けました。受信料不払い運動が起き、不払い件数が百万件を超し、NHKは激震に見舞われました。もし税金が投入されていたらNHK改革は行われていなかったでしょう。
守秘義務のない民間組織に個人情報を扱わせられないという議論がありましたが、社会保険庁の職員が数千人規模で年金台帳に不正アクセスして個人情報を閲覧しました。マスコミに個人情報を意図的に漏洩した者がいたくらいです。
地方自治体では民間人に個人情報を取り扱わせているケースもあります。要は個人の資質の問題です。管理体制が上手く機能していれば避けられる問題です。公務員が信頼できた時代は終焉しました。彼ら自身が期待を裏切ったからです。
獅子陣中の虫は社会保険事務所の職員だけではなく、むしろ官僚、政治家の方こそ責任が問われるべきです。しかし。自治労の組合員も組織的なサボタージュを企んだりし、親方日の丸に甘えすぎました。自ら蒔いた種と言えるでしょう。
自助努力を惜しめば妻子を路頭に迷わしてしまうのが社会の常識です。バブルが崩壊した時には経営者が無能力であるばかりにリストラをされたサラリーマンが多くいました。社会保険庁の場合は自らが招いた結果ですから同情できません。
JR、郵便局は民営化されたら職員の態度が劇的に変わりました。銀行も護送船団方式が崩れたら銀行員が様変わりしました。公務員だからリストラの波を免れているのが異常なのです。安倍首相は毅然として公務員改革を断行すべきです。
国民の関心は社会保障に向けられています。国民年金が破綻する可能性も巷ではささやかれています。生命保険に入っても国民年金に加入しない人も出てきているようです。国民の加入率が60％台の国民年金は事実上破綻しています。
信用を失った保険は空証文に過ぎません。政府は国民の不信感を払拭しなければなりません。社会保険庁が民間企業並みに仕事をするが第一です。先ず加入率を引き上げなければなりませんが、そのため工夫、仕組みが見えてきません。
社会保険庁の不祥事は国民の想像を絶するものでした。職員は総て解雇し、再雇用する人員は厳密に審査すべきです。公務員としての身分を剥奪し、大胆なリストラを図るべきです。国鉄がJRに変わり、再生できたのを参考にすべきです。
生命保険では営業社員が契約を獲得するのに苦労していますが、社会保険庁の職員は年金の加入を増やす変わりに数字を操作しました。新組織は加入者一人当たりの手数料で運営するようにすれば、加入者を増やす努力をするでしょう。
自分たちの給料は自分たちで稼がなければならない体制にしなければ彼らは真剣に仕事をしないでしょう。税金から給料が補填されるシステムが職員の意識を鈍磨させたのでしょう。加入者を増やさない限りお金の出処をなくすべきです。
NHKも不祥事が続き、海老沢前会長の傲慢な態度がそれに火を点けました。受信料不払い運動が起き、不払い件数が百万件を超し、NHKは激震に見舞われました。もし税金が投入されていたらNHK改革は行われていなかったでしょう。
守秘義務のない民間組織に個人情報を扱わせられないという議論がありましたが、社会保険庁の職員が数千人規模で年金台帳に不正アクセスして個人情報を閲覧しました。マスコミに個人情報を意図的に漏洩した者がいたくらいです。
地方自治体では民間人に個人情報を取り扱わせているケースもあります。要は個人の資質の問題です。管理体制が上手く機能していれば避けられる問題です。公務員が信頼できた時代は終焉しました。彼ら自身が期待を裏切ったからです。
獅子陣中の虫は社会保険事務所の職員だけではなく、むしろ官僚、政治家の方こそ責任が問われるべきです。しかし。自治労の組合員も組織的なサボタージュを企んだりし、親方日の丸に甘えすぎました。自ら蒔いた種と言えるでしょう。
自助努力を惜しめば妻子を路頭に迷わしてしまうのが社会の常識です。バブルが崩壊した時には経営者が無能力であるばかりにリストラをされたサラリーマンが多くいました。社会保険庁の場合は自らが招いた結果ですから同情できません。
JR、郵便局は民営化されたら職員の態度が劇的に変わりました。銀行も護送船団方式が崩れたら銀行員が様変わりしました。公務員だからリストラの波を免れているのが異常なのです。安倍首相は毅然として公務員改革を断行すべきです。
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