一兄 & mai のお家へようこそ!!

一兄 & mai のお家へようこそ!!

2010年04月09日
XML
カテゴリ: カテゴリ未分類
本日夕方から会社の懇親会がある。

それなのに、朝からこんな書き込みをしているのはなぜ??

そうです、今日は私は「休業日」。
仕事はお休み、夜だけ参加。
「それは社会人としてないやろー。」という状態です、いやはや。
でも仕方がない、会社はやっているけど私は「休まないといけないのよ・・・。」なんて
いいながら、ちょっとほくそ笑んでいる自分です。ぺろり

昨日は朝から「打ち合わせ」という名目の上司からの苦言。
小さな会社ですが上司曰く「本来の情報伝達の流れが部署を通さないといけないのに、下の者たちで勝手に話をしている。」とのこと。

「会社」というコミュニティーで部下の話を聞いて新しい仕事の流れを作っていくのは本当に大変ということも分かってる。「改善提案」は募集をしているけど、踏みにじるほうが楽だし平和だよね。でもね、大手企業でも努力してんだよ!マク○ナルドでも毎週フェアだの新バーガー発表して企業努力を惜しんでないのに、うちみたいな小さい会社が努力を惜しんでどうするの??怒ってる

たぶん上司は30分も話せばいいだろ的な感じだったけど、ここで一気にいままでの会社に対する不満を吐き出した。
無駄な作業の見直し、伝票処理の流れの見直しなどなど言い出せば、細かくてばかばかしいことばかり。でも、その細かいことでも見直していかないと私たちが「休業日」で休まされている意味がない。
1時間以上のそんな「打ち合わせ」といわれる「返り討ち」状態、上司はうまく取りまとめようとしていたが、最初の議題は何にも答えが出ていない。
そのことについてもう一回追求すると「書類を提出しろ」とのこと。
「リストがあれば、見直していかないといけないことが明確にわかる」かららしい。
今の私たちは1週間に3日休みにされていて、日常業務をこなすので手一杯。
多分そこが狙い目のようだ。
「リストが出ない」→「改善項目がない」→「何もしなくていい」
そんな安易な流れにならないように、リスト作ります。

新しい新体制になるといいながら旧体制で人だけ変わっている状態をそろそろ脱却しないとね。「あの時大変やったけど、やって良かった。」ということになれるように目指さないと。





お気に入りの記事を「いいね!」で応援しよう

Last updated  2010年04月09日 08時34分19秒


【毎日開催】
15記事にいいね!で1ポイント
10秒滞在
いいね! -- / --
おめでとうございます!
ミッションを達成しました。
※「ポイントを獲得する」ボタンを押すと広告が表示されます。
x
X

Comments

としゆき@ うままーーw 寝てるだけで2日で16万GET!!まぢハマり…
きらり510 @ Re:感激!!(07/28) こんにちは そのようなことってある…
cathe@ おはよう! そうかぁ。 『コンタクト』楽しかったね…
山平@ 山平です。 はじめまして。こんな人いるんだねぇ。お…
rapport_go_go @ こんばんは こんばんは あけましておめでとうござ…

Favorite Blog

まだ登録されていません

© Rakuten Group, Inc.
X
Design a Mobile Site
スマートフォン版を閲覧 | PC版を閲覧
Share by: