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まひな1214
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2009.01.12
カテゴリ： 仕事
この連休前、職場でミーティングがあった。
議題は「２月以降の私達について」（←勝手にタイトルつけました（笑））
今の業務が今月末で終了する。つまり私が今いるセクションが今月末で解散することになる。
この不景気による大寒波の襲撃を受けて、私も含め、皆戸惑っている。
そのため、今回のミーティングで会社側から社内で受け皿になってくれそうな職場を
ピックアップしたリスト表を渡された。
けれど… 下請けとはこうも悲惨なのかと思う程、受け皿がない。
厳密に言うと横浜の受け皿がないということなのかもしれない。
そして私達だけのために社内に特別対応窓口が解説され、いつでも「受け皿」についての
しかもメチャメチャ勤務時間中が問い合わせ可能時間になっている。
後でも先でもなく、お仕事中の時間なわけで。
当然業務中の問い合わせは不可。だからお昼休みとかちょっとした休憩時間を
返上して問い合わせなければいけないということだった。
おまけに「受け皿」となる職場にも定員というものがあるから、「早い者勝ちです」
という。
取り敢えずの働き場所を確保して、就職活動はしていかなくてはならないのかも
しれない。
働きたいのに働けない、働く場所がないって本当につらいことです。
麻生さん、なんとかして…
議題は「２月以降の私達について」（←勝手にタイトルつけました（笑））
今の業務が今月末で終了する。つまり私が今いるセクションが今月末で解散することになる。
この不景気による大寒波の襲撃を受けて、私も含め、皆戸惑っている。
そのため、今回のミーティングで会社側から社内で受け皿になってくれそうな職場を
ピックアップしたリスト表を渡された。
けれど… 下請けとはこうも悲惨なのかと思う程、受け皿がない。
厳密に言うと横浜の受け皿がないということなのかもしれない。
そして私達だけのために社内に特別対応窓口が解説され、いつでも「受け皿」についての
しかもメチャメチャ勤務時間中が問い合わせ可能時間になっている。
後でも先でもなく、お仕事中の時間なわけで。
当然業務中の問い合わせは不可。だからお昼休みとかちょっとした休憩時間を
返上して問い合わせなければいけないということだった。
おまけに「受け皿」となる職場にも定員というものがあるから、「早い者勝ちです」
という。
取り敢えずの働き場所を確保して、就職活動はしていかなくてはならないのかも
しれない。
働きたいのに働けない、働く場所がないって本当につらいことです。
麻生さん、なんとかして…
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