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感謝無くして生きる価値無し。心にありがとうの灯がともる毎日でありたい。
金次郎は貧しい農家…
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コメント新着
2005年04月28日
カテゴリ： カテゴリ未分類
とあるスーパーの床管理をさせて頂いてる。そこの新年度説明会に行ってきた。
流通関係の県内大御所がづらり、その片隅に我が社も参加した。
前年よりグループ総額が１０２％強の増だったようだ。
昨今の流通業界の不振、イ●ンやイ●ーヨーカ堂などの大手も今期大幅赤字転落という中において、この伸びは単純に考えて極めて良好だと思われる。
内税表示の時期、表記の仕方がうまくいかず一時お客の流れが他社に移り、だいぶ苦戦したと言うが、それも時期にまた戻ってきたという。
お陰で年末商戦は成功だったといっていた。
今年度の目標の中に「品質の向上・技術の向上」というのが掲げられていた。
品質は従業員の品質だという。「正しいことを考える人になろう」「親切な人が沢山いるお店にしよう」諸々。
そういう人作りが品質の向上である。
「仕事の第一は人間を作ることでありますように」
まさにこの精神だと感じた。
我が社もこれからは人間、人作りに力を注ごうと思う。
技術は後からついてくる、だ。
大きいところも、うちみたいなところも基本は一緒だ。
説明会が終わると意見交換会という懇親会に移った。
自分はむち打ちで酒が飲めなかったので「茶ウーロン」で乾杯。
しらない顔ばかりだったが、少し話もできたし満足であった。
こういう会社と取引をさせて頂いて 感謝である。
流通関係の県内大御所がづらり、その片隅に我が社も参加した。
前年よりグループ総額が１０２％強の増だったようだ。
昨今の流通業界の不振、イ●ンやイ●ーヨーカ堂などの大手も今期大幅赤字転落という中において、この伸びは単純に考えて極めて良好だと思われる。
内税表示の時期、表記の仕方がうまくいかず一時お客の流れが他社に移り、だいぶ苦戦したと言うが、それも時期にまた戻ってきたという。
お陰で年末商戦は成功だったといっていた。
今年度の目標の中に「品質の向上・技術の向上」というのが掲げられていた。
品質は従業員の品質だという。「正しいことを考える人になろう」「親切な人が沢山いるお店にしよう」諸々。
そういう人作りが品質の向上である。
「仕事の第一は人間を作ることでありますように」
まさにこの精神だと感じた。
我が社もこれからは人間、人作りに力を注ごうと思う。
技術は後からついてくる、だ。
大きいところも、うちみたいなところも基本は一緒だ。
説明会が終わると意見交換会という懇親会に移った。
自分はむち打ちで酒が飲めなかったので「茶ウーロン」で乾杯。
しらない顔ばかりだったが、少し話もできたし満足であった。
こういう会社と取引をさせて頂いて 感謝である。
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