September 24, 2023
カテゴリ： ユビキタス
【この記事のポイント】
・代替可能な職を削減、8月までに4000人
・IBMは学び直しの機会設け、配置転換促す
・代替可能な職を削減、8月までに4000人
・IBMは学び直しの機会設け、配置転換促す
米国企業が人工知能（AI）の活用を理由にした従業員の解雇に動いている。大手通信会社などはAIで代替できる事務部門の雇用を削減。IBMはリスキリング（学び直し）の機会を提供し、配置転換を加速する。AIが理由の人員削減は全米で今年8月までに約4000人に.
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