2008年07月の記事
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企業は安全衛生教育に力を入れるべきです
こんにちは 大泉ＦＰ事務所です毎日暑い日が続いておりますが皆さん体調管理には気をつけてください群馬県地方は（東毛地区）連日30度以上の気温です熱中症には十分注意してください事業主の皆さんはもっと従業員の安全に対する配慮が必要ではないでしょうか？社員の方は生活を支えている大黒柱の方が多いということを忘れてはだめだと思います社員が健康に働ければ企業業績は向上するのではないでしょうか中小企業 大企業問わずもっと安全教育に力を入れるべきではないでしょうか？本日の気になる記事に掲載しておりますが人間が人間として働ける環境を作るのが事業主の責務だとお思います利益 利益では企業業績はあがらないと思います すかいらーく「店長」が過労死＝残業「月200時間」－春日部労基署が労災認定7月17日15時19分配信 時事通信 外食大手「すかいらーく」（本部東京都武蔵野市）店長として勤務していた昨年10月に脳出血で死亡した埼玉県加須市の前沢隆之さん＝当時（32）＝に対し、春日部労働基準監督署が労災認定したことが17日、分かった。 前沢さんは高校生だった1991年10月、すかいらーくでアルバイトを開始。2006年3月に栗橋店の店長に就任した。 しかし、正規雇用ではなく、1年ごとに契約更新を繰り返す「契約店長」。店の営業時間（午前8時-翌朝5時）のうち別のアルバイトに仕事を任せられるのは閉店前の2、3時間だけで、自分は午前7時から翌日午前2～3時に帰宅する生活を1年半強いられた。 残業は、会社のタイムカードには月約39時間と記録されていたが、遺族側の計算では死亡前3カ月平均で月200時間を超えた。認定は6月13日付。 厚生労働省で記者会見した母笑美子さん（59）は「一応名前は店長だが、上司が健康管理などの心配りをしなかったこと、ほかの誰も声を掛けて助けてくれなかったことが悔しい」。妹美保さん（30）は「同じように悩んでいる人がいたら、誰でもいいから助けを求めてほしい」と涙を流し訴えた。 同社をめぐっては、04年8月にも店長だった中島富雄さん＝同（48）＝が過労死。妻晴香さん（52）は「（会社側は）2度と起こさないとあれほど約束したのに、またこういうことが起きて驚いたし悔しい」と話した。 すかいらーくの話 内容が分からないのでコメントできない。 【関連ニュース】 ・ 運送業男性の労災認定=待機時間を算入-労働保険審査会 ・ トヨタ開発責任者に労災認定=「繰り返さないで」と妻 ・ 「飲み会5時間、業務でない」=帰宅途中の転落死に労災認めず ・ 非正規雇用で緊急対策=8月に取りまとめ ・ 過労自殺は最多８１人＝「労働時間短くても危険」 最終更新:7月17日17時40分
2008.07.17
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久々の更新になります（さぼっていました）
おはようございます大泉ＦＰ事務所です最近 相変わらず物騒な事件が多いですね私の住んでいる地域でも小学生を狙った不審者情報が結構あります子供を持つ親としては心配が絶えませんこのような社会から脱却をしなくてはいけないのではないでしょうか5Ｗ1Ｈ方式で少しでも世の中をよくしたいものですね最近ブログを書いている人の批判が多いような気がしますブログを書いている人は（自分も含めて）いろいろな思いから書いている人がいるということを覚えてほしいです全部気味悪がっていたら情報交換などできないのですからその中の情報で自分が知らないことも数多くあるわけですからさて本日の気になる記事の掲載です「ニートはどうして男だけなの？」 そんな疑問が正しくないワケ7月12日17時36分配信 J-CASTニュース 「ニートはどうして男だけなの？」が話題に 「ニートはどうして男だけなの？」。そんな疑問でネットが盛り上がっている。確かにテレビ、雑誌などが報じるニートは男性ばかりだ。「男は女を見習うべきだ」といった意見も出ているが、実際は男女半々なのだそうだ。とすると、なぜ、男性ニートばかりがクローズアップされるのか。■「男が女性を見習うべきだと思います」 巨大掲示板「2ちゃんねる」に2008年7月9日にこんなスレッドが立った。 「どうしてニートは男にしかいないのか？」これに対するカキコミには、 「男がもう少し女性を見習うべきだと思います」 「女は働かず結婚すべきという偏見があるから、ニートと呼ばないのです」 「女は家事手伝いを公言できるから」 一般的なニートの定義は、学校に通っておらず、働いてもおらず、職業訓練も行っていない、15？34歳までの若年者。内閣府が05年7月に出した「青少年の就労に関する研究調査」によれば、02年のニートは約85万人。この調査では、メディアによく引用される厚生労働省の「労働経済白書」(04年)のニートの数字52万人と比較している。この数字の開きは「家事手伝い」を含むか含まないかの差だと表記している。「家事手伝い」とされているのは女性がほとんど。実際のニートの男女比は半々なのだそうだ。 それなのになぜ、「ニートは男性」のようなイメージが強くなってしまったのだろうか。「我が子をニートから救う本」「小島貴子式 仕事の起爆力」などの著書がある立教大学大学院ビジネスデザイン研究科小島貴子准教授はJ-CASTニュースに対し、 「日本は男女に関して、画一的、表面的なものの見方が続いているため、仕事をしていない男性に対し、より厳しい目を向けている」と説明する。女性の場合は「家事手伝い」という立場が社会的にも一応認知されていて、仕事をしていなくてもやがては「結婚、主婦」という言い訳が通じる。また女性の場合、一生働き続けるという文化が未成熟なのも影響しているというのだ。■面接でも女性は「家事手伝い」が通じる さらに、ニートから脱却するのも男性の方が不利なのだという。ニートがいきなり毎日・フルタイム働くのは難しく、ランディング(訓練)する期間が必要な人もいる。女性の場合は派遣社員になった場合でも短期間・短時間働ける職種があるのに比べ、男性は少ない。就職面接でも女性は「家事手伝い」が通じるが、男性の場合は就職していない「空白期間」を問題にされたりする。 小島さんは、男性のニートについて、 「親が子に対し、働く前から正社員になれ、長く勤めろ、など強い要求をしたり、『男の子なんだからしっかりしろ』といったために、逆に働けなくなってしまう場合が多い」と明かす。ニートの子供を持つ親は、子供に期待しすぎて信頼していないケースが多く、むしろ、期待せずに信頼することが、子供を立ち直らせる事に繋がるとしている。また、ニートの男性も、社会復帰した最初から完璧にやり抜こうなどと言う気負いは捨て、徐々に慣れればいいという気持ちが必要だとしている。そして、 「本人の問題より、企業が採用の窓口を広げることが最重要。継続して仕事が続けられるように職業訓練をすることも必要です。そうしなければ現状は変わりません」と話している。■関連記事「競争」より「平等」を支持 景気低迷で進む安定志向 : 2008/03/25 就職後3年で3割離職 大学生「青田買い」のせいなのか : 2008/07/10 「就職できない人は欠陥品」 近畿大HPをめぐって議論 : 2006/11/27 「ニートは社会のせい」に太田「甘ったれだ！」（爆笑問題のニッポンの教養） : 2008/03/23 営業マン必見！密かに広がる 「サボリーマン」向けサービス : 2008/07/10 最終更新:7月12日19時26分
2008.07.13
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経営者は法令をまもらなければなりません
こんばんは大泉ＦＰ事務所です関東地方は早ければ来週あたり梅雨が空けるかもしれません今年の夏も暑い夏になりそうですね大泉町は暑い地域に囲まれています熱中症には十分に注意いたしましょう事業主の皆さん社員の健康管理も忘れずにしてください社員の方は家族がいるのですから企業利益は最近の景気では良くないですよねその景気の後退は原油高だけでしょうか何でも原油高のせいにするのはよくないと思います自分の会社の管理はきちんとできているのでしょうかネットでこのような発言をしても効果がないのはわかっておりますがあえて言わせていただきます経営者の皆さんの認識不足から現代の状況がうまれているということをわかっていただいたほうがいいと思いますもう少し社員の方を大切に扱うということを経営者なら自覚をするべきではないでしょうか法律（ルール）を守れない経営者の方は自分の会社の経営もできるわけないと私は思います法律（ルール）を守りましょうこれは経営者の前に社会人として守れなければならないはずですからきちんと守りましょうさて本日の気になる記事の掲載です＜選抜高校野球＞「２１世紀枠」２から３に 「希望枠」廃止7月9日19時28分配信 毎日新聞 第８０回記念選抜高校野球大会（毎日新聞社、日本高校野球連盟主催）の第４回運営委員会（委員長・脇村春夫日本高野連会長）が９日、大阪市の中沢佐伯記念野球会館であり、来春の第８１回大会では「２１世紀枠」を２枠から３枠に増やし、「希望枠」（１枠）を廃止することを承認した。 ２１世紀枠は地域貢献など、数字だけでは測れない活動を評価して選考する。０１年の第７３回大会で導入され、これまでに計１７校が出場。記念大会の今春は３校が選ばれ、いずれも初戦を突破した。多彩な顔ぶれがそろう選抜大会の特徴を生かすため増枠に踏み切った。 希望枠は第７５回大会から導入。神宮大会枠の選出地区を除いた全国の補欠１位校から、失点、失策などのデータに従って選ばれる。各地区で球場の状況が違うことなど、公平性確保が難しいとの問題点が指摘されていた。 第８１回大会の出場３２校は、一般選考２８▽２１世紀枠３▽神宮大会枠１。【百留康隆】【関連ニュース】選抜高校野球:「出場校が健闘...」 「２１世紀枠」増枠 夏の高校野球:今春の選抜覇者、沖縄尚学が４強進出 沖縄 夏の高校野球:知多翔洋の竹内隆投手が無安打無得点試合 夏の高校野球:昨夏全国８強の楊志館が１回戦で敗退 大分 最終更新:7月9日21時31分
2008.07.09
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早く梅雨が明けないですかね
こんばんは大泉FP事務所ですこの時期はうっとうしいですね 早く梅雨明けしてスカッとした季節を迎えたいですね景気も後退気味ですけど元気を出していきましょう 1今日すべての人に感謝して2明日会うすべての人に感謝をしましょう3明日こそは愚痴を言うのをやめたいと思います4どんなことがあっても負けない忍耐力で不景気を吹き飛ばします5PDCAサイクルを実行します6人の悪口を言わない聞かないそんな生活を明日から実行しますお金の計画をきちんとアドバイスできるようにコーチチングの勉強もそろそろ本腰を入れていきます。さて北京オリンピックがもうすぐ開催されますね日本からも首相が参加されるみたいです日本のよさをもっとＰＲしてほしいですねがんばってくださいさて気になる記事の掲載です北京五輪開会式出席へ＝首相が正式表明－日米首脳会談7月6日18時20分配信 時事通信 福田康夫首相は6日午後、日米首脳会談後の共同記者会見で、8月8日の北京五輪開会式に出席することを正式に表明した。首相の五輪開会式出席は、1988年のソウル五輪での竹下登氏（故人）以来となる。 首相は会見で、「隣人（中国）が健全で明るい国になってほしいとかねがね思っており、そういう気持ちで開会式に出席したい」と述べた。 首相は来月8日に日本を出発し、北京入り。翌9日に長崎市で開かれる「長崎原爆犠牲者慰霊平和祈念式典」に出席するため、同日午前には帰国する方向で日程調整している。 【関連ニュース】 ・ 空自U4機使用を検討=首相の北京五輪開会式出席で ・ 首相、五輪開会式出席へ=中国に伝達 ・ 「沖縄戦」「原爆」明記=小学校の新指導要領解説書-高校教科書問題受け・文科省 ・ 「強い憤りを感じる」=国控訴で原告-長崎原爆症訴訟 ・ 原爆症訴訟で国が控訴=長崎地裁認定の10人分 最終更新:7月6日18時27分
2008.07.06
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コンビ二の弁当が苦戦しているみたいです
大泉FP事務所です現在コンビニ弁当が苦戦しているみたいですなぜでしょうか私なりに分析をしてみました1 店舗が増加している2 スーパーが比較的遅くまで営業している3 輸入食材が多い（添加物が入っているもの等がある）4 健康志向5 不景気だから6 高年齢者が多くなってきているため7 値段が高い（客単価が下がっている）などが原因ではないでしょうか私の住んでいる地域でもコンビニは多いですが1件新しくできると別のチェーン店が閉店するという具合です確かにコンビ二は便利ですしかし その便利の店がゆえの悩みもあるのではないでしょうか1 深夜の時間帯の従業員が集まらない2 犯罪が多く発生している3 店主の休みがない（個人事業主は当たり前なのですが）4 ロイヤルティーが高い5 本部が利益を還元していない（店主に対して）このような原因があるのではないでしょうかこれを 安全衛生的にいうと人的要因 物的要因といえるのではないでしょうかまず やることは PDCAサイクルをつくり 店舗のヒヤリハットの作成危険予知活動 などを行っていったらどうでしょうか5S 4S 3S 運動を実施するのもいいと思うのですが？コンビニ業界は過等競争が今後ますます激しくなるのではないでしょうかネーミングや立地条件だけではこち残れないのではないでしょうか（これはあくまでも新聞記事を読んでの私の私的意見です）さて気になる記事の掲載ですコンビニ弁当大苦戦中 この7年間で利用が約半分7月6日12時35分配信 J-CASTニュース コンビニ弁当がこの7年間で利用が半減しているとの調査結果が出て、注目を集めている。最近は、弁当専門店のほか、スーパー、デパ地下なども力を入れており、競争が激化している。コンビニ弁当はどうなるのか。■弁当店やスーパー、デパ地下など競合が多くなってきた 「コンビニそのものの売り上げが落ちています。その結果が表れたのではないでしょうか」 コンビニ弁当利用のインターネット調査を行ったマイボイスコムの広報担当者は、結果についてこう話す。それによると、週に1回以上コンビニ弁当を利用すると答えた人は、2008年6月1～5日の調査で17.7％。これは、2001年7月の調査の30.1％に比べほぼ半減している。また、利用しないと答えた人は、37.4％で、2001年時の20.9％に比べ倍増した。総じて、利用は7年間で大幅に減っていることになる。 これは消費者調査だが、売り上げにも影響が出ている。 日本フランチャイズチェーン協会の08年1月21日発表によると、07年のコンビニの売上高は、既存店ベースで前年比1.0％減となり、8年連続で減少した。そして、平均客単価は1.1％減って9年連続でマイナスになり、その主な原因として、弁当販売の不調が挙げられている。08年5月は、食費を抑えるための外食から切り替えなどの理由から、弁当などが増加に転じたものの、わずか2.5％だ。弁当はコンビニの主力商品だけに、売上高と直結しているようだ。 なぜ消費者離れが進んだのか。 外食産業総合調査研究センターでは、次のように分析する。 「弁当は、持ち帰り弁当店やスーパー、デパ地下でも売っており、競合が多くなってきたからではないですか。例えば、コンビニでは弁当を温めないといけませんが、持ち帰り弁当店なら温かいままに出せます。また、スーパーなどでは、おいしいお総菜も売っており、こうした影響が出ていると思います」 「ほっともっと」弁当店チェーンを展開するプレナスも、競争激化があるとみる。「私どもでは店舗当たりの販売数に大幅な変動はないので、中食市場がしぼんでいることはない」としながらも、「すかいらーくが宅配したり、配達の弁当が増えたりと、外食が参入したあおりを受けた可能性があります」と指摘する。■セブンイレブンは「売り上げは堅調」 もちろん、コンビニ業界も手をこまねいているわけではない。 中には、店内調理した総菜やご飯の「できたて」を売りにする一部店舗もある。J-CASTニュース07年5月13日付記事では、スリーエフ神奈川県庁前店が店内で作った総菜20種類から選んでもらう弁当を販売したりするなどの例が紹介されている。 マイボイスコム調査によると、消費者には、健康志向と高級志向が強い。あったらいい弁当として、「血液さらさら弁当」「ビストロスマップ弁当」などが挙げられている。 こうしたニーズに応え、セブン-イレブンでは08年5月12日から、「ヨン様弁当」とも呼ばれる2500円の高矢禮（ゴシレ）弁当の予約を開始。ファンらから注文が殺到して、増産までして販売した。また、地域の特産物を使った弁当も充実させ、差別化を図っている。 セブン-イレブンは、前出の調査で、よく食べる、おいしいと思うコンビニ弁当で、それぞれ6割強、4割強の圧倒的な支持を集めてトップになった。セブン-イレブン・ジャパンの広報担当者は、「私どもでは、お弁当の売り上げが特に落ちていることはなく、堅調に推移しています」と話す。 ただ、「できたて弁当」については、販売しているのは一部の店で、コストや設備・サービス面でクリアすべき問題が多いとされる。また、消費者志向に合わせた弁当にしても、他業態が、同じような工夫をしている。前出のプレナスでは、「私どもは、地域によって弁当のメニューを変えたり、味を変えたりしています。たくさん食べたい、メタボに気をつけたい、といったいろいろな嗜好性に対応するようにしています」と明かす。 人口減少や高齢化の影響でも市場が伸び悩んでおり、限られたパイを巡って競争が激しいことは確かだ。■関連記事伸び悩みコンビニの新戦略 ファミマ、セブン「ファストフード」化？ : 2008/04/04 コンビニ深夜営業「自粛」要請 「防犯拠点にもなる」と業界大反発 : 2008/06/18 家庭ごみ有料化でコンビニ悲鳴 店のごみ箱へ「投棄」急増 : 2008/04/18 和風じゃない「和パスタ」 味噌もさっぱり！ : 2008/07/02 「プレミア焼酎」が人気獲得！ ブーム後の「焼酎業界」を探る : 2008/07/02 最終更新:7月6日12時35分
2008.07.06
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安全対策を怠ると責任は重いですね
こんにちは大泉FP事務所です今日は、少し企業リスクについて書きたいと思います現在の日本企業は安全対策に万全を尽くしているのでしょうかもちろん答えはほとんどの企業が安全対策を講じていることだと思いますしかし 労働災害や事故は一向に減りませんなぜでしょうかそれはきちんとした安全対策が採られていないからだと思いますこんなことを書くと安全対策をやっていますなんて反論をいただくかもしれませんしかし その安全対策が万能だったら事故は絶対に起きないのではないでしょうかではなぜ事故が起きるのでしょうか事故の原因は 人的要因と物的要因に区別されます人的要因 過去のヒヤリハットが生かされていないかヒヤリハットまたは危険予知トレーニングが不十分であったかのどちらかですハインリッヒの法則＝1：29：300 これは1つの重大事故の前には29の軽傷災害があり29の軽傷災害の前には300のヒヤリハットがあるということです事故を本気で防ぐのであればヒヤリハットを完璧にしなくてはなりませんヒューマンエラーの世界では人はミスをするといわれています確かにミスをしない人間などこの世には存在しません人はミスをするというのを前提に考えて安全対策を立てなくてはならないのですやはり安全教育をしっかり行うことが大切なのです人間は感情によりいろいろな動きをするのではないでしょうか安全体策怠ると非常に大きな負の財産を背負うことになります私は人は基本的にはミスをすると思いますが他の人はどうでしょうかさて気になる記事の掲載です＜ＪＲ福知山線脱線＞告訴の社長ら、９月にも書類送検へ 元幹部５人も7月6日12時28分配信 毎日新聞 兵庫県尼崎市のＪＲ福知山線脱線事故（０５年４月）で、被害者側が兵庫県警に業務上過失致死傷容疑で告訴した十数人の中に、ＪＲ西日本の歴代鉄道本部長や安全対策室長、運輸部長ら幹部経験者が含まれていることが５日、分かった。いずれも刑事責任を立証する上でポイントになる時期に在任しており、県警尼崎東署捜査本部は９月中にも捜査書類を検察に送る方針を固め、詰めの捜査を進めている。 刑事訴訟法では、告訴を受理した警察は告訴された全員の捜査書類を検察に送付しなければならない。立件の可否は送付後、検察が判断することになる。 名前が判明したのは９６年当時の鉄道本部長で現社長の山崎正夫氏と、安全対策室長だった池上邦信氏▽０２年から事故まで鉄道本部長だった徳岡研三氏と、安全推進部長（旧安全対策室長）の村上恒美氏▽事故当時の運輸部長、三浦英夫氏と、大阪支社長で運輸部長経験者の橋本光人氏。鉄道本部長は運行を統括する最高幹部。安全対策室長も役員クラスに当たる。山崎社長以外は既に退任している。 山崎、池上両氏が鉄道本部の幹部だった９６年１２月は、ＪＲ西が事故現場を急カーブに変更した時期。直前にＪＲ函館線のカーブで貨物列車の脱線事故があったが、新型の自動列車停止装置（ＡＴＳ）設置を見送った。新型ＡＴＳ設置に向けた議論は徳岡、村上両氏が就任した０２年以降に本格化したが実現せず、設置は事故後にずれ込んだ。運輸部長は日勤教育を統括している。 国の航空・鉄道事故調査委員会は昨年６月の最終報告書で、運転士の速度超過やブレーキ操作の誤りを直接原因とし、その背景として日勤教育など運転士の管理方法が関与した可能性が高いと指摘。カーブに新型ＡＴＳがあれば事故を防げたとの見方を示した。 捜査本部は最終報告書などを踏まえて調べを進めているが、ＪＲ西幹部らはＡＴＳ未設置が事故につながるとは思わなかったなどと供述。捜査が難航する中、被害者の一部が告訴に踏み切ったが、対象者は分かっていなかった。今後、告訴された以外の幹部経験者らに過失がないか調べる。【関連ニュース】ことば 福知山線脱線事故とは ＪＲ福知山線脱線:オペラ歌手の夢断たれた長女の遺志を継ぐ 大森さんが講演 ／兵庫 ＪＲ福知山線脱線:「ＪＲは納得のいく対応を」 負傷者の会初会合 ／兵庫 今週の本棚・新刊：『ＪＲ福知山線事故の本質』＝山口栄一・編著 最終更新:7月6日13時35分
2008.07.06
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気象情報は大丈夫でしょうか
おはようございます大泉FP事務所です咲き実は群馬県館林市で気温が35度を超えたみたいです蒸し暑い1日でしたさてこの異常気象もいつまで続くのでしょうか地球が温暖化になっている証拠ですね国や地方自治体 民間企業 そして私たち一般の人たちが一人一人気をつけなくてはいけません1国が行うこと エネルギー問題 地方への投資2地方公共団体が行うこと エネルギー問題（県レベル） 雇用問題（県 市区町村） 道路の整備（公共の乗り物を増やすこと） 道路を作れば雇用が増える 山林の保護 環境問題等の講演会（月3回程度） コンプライアンス違反企業の摘発 県民の労働相談（毎日PM9時まで） 観光事業の活発化（既存の施設を使用） 県独自の公共交通網の確立（県職員の通勤時の利用）もちろん県民も乗れる 既存の赤字路線のてこ入れ 治安回復 ワーキングプアー問題の解決に全力を傾ける 雇用環境を整えるなど県独自として取り組めることはたくさんあると思うのですが 勝手なことを書いてしまいました さて本日の気になる記事の掲載です気象衛星が消滅の危機、「ひまわり」後継機に予算集まらず7月5日14時46分配信 読売新聞 気象庁が６～８年後に打ち上げを予定している気象衛星「ひまわり」後継機２基の調達の見通しが立たず、３０年以上も日本の空を宇宙から見守ってきた気象衛星が消えてしまうかもしれない事態に直面している。 現行２基の予算の７割を分担した国土交通省航空局が計画から外れることになったため、管理運用を含め１基４００億円とされる予算の確保が気象庁だけでは難しいためだ。 ひまわりを失えば、国内の天気予報の精度が落ちるだけでなく、観測網に空白が生じ、アジア・太平洋地域の台風や豪雨の監視に支障を来す恐れがある。 ひまわりは故障に備えて２基体制で、現行の６号と７号はともに２０１５年に寿命を迎える。衛星の製造は５年かかるため、８、９号の関連費用を来年度予算に盛り込む必要がある。 ６、７号の時は、気象以外に航空管制機能を搭載することで旧運輸省航空局の予算を捻出(ねんしゅつ)した。だが、国交省は「次世代の管制通信方式が議論中」との理由で、後継機では航空管制機能の相乗りを見合わせた。同庁は民間との相乗りを模索したが、協力は得られなかった。 ９９年に５号の後継機打ち上げが失敗した際、米国の衛星の軌道を変えて日本の観測を２年間代行させたが、米国からは「次に似た状況になっても１年限り」とくぎを刺されたという。 ひまわりは海面水温などの地球温暖化にかかわる情報も集めている。同庁は「観測が滞れば国際社会に迷惑がかかる。打開策を見つけたい」としている。 最終更新:7月5日15時4分
2008.07.06
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まずは環境整備が先ではないでしょうか（医師不足問題）
大泉FP事務所です7月～12つきまでの景気の動向が気になります原油肯定のあおりを受けて生活必需品がどんどん値上がりしています電気料金も来年1月から値上げみたいですリスク管理もしっかりアドバイスできるようにしておく必要があります景気が悪い悪いといっていても何にも解決しないのではないでしょうかいまこそ真剣に物事を考える時期ではないでしょうか各自治体の方はもっと知恵を出して経済の動向を良くするようにしたらどうでしょうかいろいろな自治体がそのように動くことがこの低迷期には必要だと思うのですが？それと平行して各県は治安の回復を完全に良くしなければなりませんそして地域住民の安心感を回復させるのですひとつの例としてはリタイアして警察官の再雇用地域の老人会にお願いしてのパトロール実施（1組4人から6人ぐらい）地元商店街にお願いしての月に2回ぐらいのフリーマーケット開催市役所 役場等の職員の方の安全パトロール実施（1日10人で車5台に便乗して）そのほか間接部門の方による安全パトロールさらに経済を活性化させる策としては赤字覚悟で各家庭にガソリン券の無料配布これは隣接する自治体とも協力して行ったほうが効果が増大すると思われます水道料金の値下げなどを行いますさらに地方自治体は人の集まるイベントを開催したらどうでしょうか積極的にアピールをして人の動きを活発化させる無駄な経費は各自治体の中で必ずあるはずですからそこを切り詰めればいいのではないでしょうか？さらに学校教育の一環として道徳教育の時間を今以上に作ることが望ましいと思います。いろいろ勝手なことをいってきましたがいろいろ工夫すれば必ず景気はよくなると思います日本全国の自治体が始めればきっと変わるはずですから医師不足問題も環境整備が先のような気がしますまずは環境を浴しなければならないと思います気になる記事の掲載です 半年先まで分娩予約でいっぱい 妊娠判明即病院探しに奔走7月5日17時5分配信 J-CASTニュース 産婦人科医が足りず、半年先まで分娩の予約が取れない。そんな深刻な事態が全国で増えている。今や、妊娠したと分かった瞬間から、妊婦は産み場所を求めて奔走せざるをえないのである。■妊娠わかった時点で予約を取ることが絶対に必要 「09年1月まで、分娩予約を受け付けることができません」 そう話すのは、東京都内の産婦人科病院だ。ここでは、2人部屋と個室があるが、2人部屋は人気があり、すぐに埋まってしまう。割高な個室も少し空きがある程度だ。 また、都内の別の病院の場合は、ホームページに「09年1月前半まで予約を制限している」と書かれている。ここに問い合わせると、担当者は1月後半から予約可能と回答した。今後さらに制限が進むことも考えられるという。 1か月の分娩数を制限している病院もある。独立行政法人国立病院機構横浜医療センター（神奈川県横浜市）では、1か月の分娩数を70件にしている。産婦人科医が7～8人勤務している比較的大きな病院だが、担当者は「先週で1月までの予約がいっぱいになりました。埋まるのが早かったです」と話す。横浜市西部地区、藤沢、鎌倉地域の中核病院である同センターには、地域の産婦人科で予約が取れなかった妊婦が殺到している様子だ。 分娩予定日は通常、妊娠9～10か月目とされる。7か月先まで空きがないということは、妊娠2か月目までに受診しなければ間に合わない計算だ。ところがこの時期は自覚症状が少ないという。つまり、受診が遅れると予約が取れない、なんてことにもなりかねない。 「小さな病院は医師の数も、ベッド数も少ない。そのためすぐに予約でいっぱいとなってしまう。また、分娩できる施設の数自体も減っていて、妊婦さんは手当たり次第病院に問い合わせている」妊娠がわかった時点で診察を受けて、早めに分娩予約を取ることが絶対に必要だ。各病院の担当者はこう口を揃える。最近の妊婦はまず、産む場所の心配をしなければならない。 一方、東京都の医療機関案内サービス「ひまわり」では地域別に助産所の検索ができるが、予約の空き状況まではわからない。各病院にデータを随時更新してもらわなければならないため、予約状況がわかるサービスの実現は難しい、と東京都福祉保険局は話している。■患者との訴訟やトラブルに嫌気がさす？ 厚生労働省が08年3月25日に発表した産科医療機関調査によると、1月以降に分娩を休止・制限した医療機関は77か所にも上る。施設だけでなく、産婦人科医の数も減っているのも響いている。 06年12月31日時点での産婦人科医数は1万9184人。調査は2年おきに実施していて、02年2万1236人、04年2万326人と年々減っている。背景には、医師の高齢化が指摘されている。確かに年齢別の分布を見ても40歳以上が多く、中には70歳代の医師も勤務している。病院よりも診療所の方が年齢は高く、平均年齢は60.7歳だ。 高齢化に加え、産婦人科医を目指す若者自体が減っている。厚生労働省医政局の担当者は、「産婦人科では他の科に比べて治療をめぐる紛争が多く起こっている。トラブルに巻き込まれたくないと考えるのではないか」と指摘する。 もっとも多いのは、障害のある子供が生まれた場合に、家族が医師側にミスがあったと訴える、というものだ。また、母親が死亡するケースもある。福島県立大野病院で04年12月に帝王切開中に妊婦が死亡し、06年2月に担当医が逮捕勾留された。この事件は、産婦人科医に大きな衝撃を与えた。「医療関係者の間ではどうしようもなかったという見方が一般的だ。これをきっかけに、やっていられないと思った産婦人科医も多い」 厚生労働省ではこうした状況を解決しないと、産婦人科医離れが加速すると見ていて、「医療リスク」に対する支援として、産科補償制度の早期実現や診療行為による死因究明制度の構築といった施策を08年度中に整備していく。 また産婦人科医は女性の割合が高い。出産や育児による離職を防止するため、院内保育所の整備といった女性の働きやすい職場環境を整えるほか、パートタイム勤務が可能な医療機関を紹介する機関「女性医師バンク」の体制を充実させることにしている。■関連記事検査にクレーム、居留守... 「気にくわない」から医療費不払い : 2008/04/08 奈良「産科たらい回し」報道 マスコミの異常「医療バッシング」 : 2007/09/03 「エコ」プラス「愛情」 布おむつが復活 : 2008/06/08 医者不足「数」だけ増やせばいい？ ツボは女性医師活用だ : 2008/06/19 赤ちゃんと同じ「抱きごこち」 出産お返し「だっこ米」人気 : 2008/04/07 最終更新:7月5日17時5分
2008.07.05
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夏は暑いのが当たり前ですが
こんにちは大泉FP事務所です本日は大変暑いですねここは日本一暑い地域に囲まれていますわが町大泉はブラジルの人がたくさん住んでいますブラジル人向けのスーパーや雑貨店も他の地域に比べたら多いですねリトルブラジルという人もいますがここは群馬県ですさて最近いろいろな事件が起こっていますが何とかこのような事件は亡くなってほしいと思っていますやはり不景気が原因でしょうか？そうとばかりいえないような気がしますまず家庭環境を変えて地域の環境 学校環境 職場環境などを変えていかなければならないもではないでしょうか？まず1感謝の気持ちを持つ2ありがとうという言葉を使う3人に対して優しくする4人のことをうらやましく思わない.5自分のできることからはじめるその他いろいろなことを考えて行っていくさて今年の夏も電気の消費量が多いみたいですねまた暑い夏がやってきます本日の気になる記事の掲載です東電、供給力上積み 猛暑予測、６６７０万キロワットに7月4日8時0分配信 産経新聞 東京電力は３日、今夏の電力供給力について、８月には６６７０万キロワットを確保できるとの見通しを発表した。火力発電の出力拡大などにより、３月時点の見通しから２００万キロワット上積みする。今夏の最大電力需要についても猛暑だった昨年（６１４７万キロワット）並みの６１１０万キロワットを予測しており、柏崎刈羽原子力発電所の停止が続く前提でも５６０万キロワットの供給予備力を確保する。ただ、想定を上回る猛暑となれば需要が供給を上回る可能性もあるだけに、東電では消費者に対し、節電を要請する考えだ。 最大電力は日中の最大発電量を示す。今夏の最大電力見通しは気温３５・２度を前提に想定した。ただ気温が３０度を超えると、１度上昇するごとに電力需要は１７０万キロワット増加する経験則があり、同日会見した藤本孝副社長は「猛暑になれば最大電力が６４００万キロワットに達する可能性がある」としている。このため、今年３月時点で６４７０万キロワットとした夏場の供給力計画を見直し、来年稼働予定の火力発電所（川崎市）の試験運転時の出力を活用するなどして供給力を２００万キロワット上積みする。 東電の今年３月末時点の発電設備の最大出力は６２７４万キロワット。このうち火力が約５８％で、原子力は約２８％。東電の原発は福島と新潟両県に１７基あるが、昨夏の新潟県中越沖地震で新潟の柏崎刈羽原発の全７基（出力合計８２１万キロワット）が運転を停止した状態が続いている。 猛暑となった昨年８月には、他電力から融通を受けたり、企業などの大口需要先に電力の使用を一時的に抑えてもらう需給調整を発動するなどの対応をとった。今夏も供給余力の上積みと、節電の呼びかけを継続し、「万全を期す」（藤本副社長）としている。【関連記事】・ 電力供給計画 夏の供給不安ぬぐえず ・ 柏崎原発運転再開に意欲 東京電力株主総会 ・ 東電、９月に電気料金改定 年明け以降に大幅値上げへ ・ 小田急電鉄、消費電力「風力発電」で ・ 競争原理を導入の新規電力小売り事業者 燃料高で収益圧迫も 最終更新:7月4日8時0分
2008.07.05
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大企業と中小企業の格差問題
大泉FP事務所です昨日の群馬県地方はとても蒸し暑かったですこれから梅雨があけると夏本番ですね熱中症には十分注意をしましょう働いている人にとってもリタイアして家にいる人にとっても熱中症は非常に危険です熱中症対策としては1 規則正しい生活習慣2 適度の睡眠時間3 水分補給+塩分補給水分補給だけでは熱中症の予防効果は落ちると思います1 2については就業環境によっては非常に難しいのではないでしょうか？仕事中に熱中症で倒れる人も少なくありません会社全体又社会全体 で取り組まなければならない問題ではないでしょうか確かに現在の景気の動向ではそんなことどうでもいいと思っている人も少なくないのではないでしょうか？大企業と中小企業とで違うと思いますしかしリスク管理は規模の大小問わず行わなければならない問題です会社は従業員を守ることを忘れているような気がします社員も会社に奉仕するということを忘れてしまっているのではないでしょうか家族を守り自分の生活を豊かにするには働かなければなりません働いた対価かが賃金になるわけですからねその賃金を度からもらっているのかを忘れてはいけませんしかし成果主義が進んで自分の力で1つの仕事が成功したと思っている人がいるのも事実なのではないでしょうかサラリーマンの方は会社の名前で仕事をしていることを忘れてはいけません個人事業主の方はお客様がいることを忘れてはいけないのではないでしょうか規模の大小を問わず社長さんは従業員には働いてもらって対価を支払うお客様からは仕事をさせてもらって収入を得て利益を上げるそこにはすべての人に九通の事項として感謝の気持ちを忘れてはいけませんすべてのことに感謝をすること自体現代人は忘れてしまっているような気がしますおかげさまでという言葉も忘れかけているような気がしますさて本日の気になる記事の掲載です業種生涯賃金1放送4億4,287万円2石油・石炭製品2億9,104万円3海運２億6,670万円4空運2億6,214万円5証券2億5,944万円6電気・ガス2億5,407万円7情報・通信2億5,299万円8医薬品2億4,422万円9不動産2億3,733万円10保険2億3,179万円11その他金融2億3,125万円12倉庫・運輸2億2,522万円13鉱業2億2,177万円14銀行2億2,152万円15鉄鋼2億1,970万円16電気機器2億1,849万円17化学2億1,807万円18卸売2億1,468万円19輸送用機器2億1,209万円20建設2億1,205万円21精密機器2億1,138万円22機械2億1,082万円23パルプ・紙2億418万円24非鉄金属2億395万円25金属製品1億9,773万円26食料品1億9,646万円27サービス1億9,494万円28陸運1億9,271万円29ガラス・土石製品1億9,234万円30ゴム製品1億9,216万円31その他製品1億8,914万円32繊維製品1億7,825万円33小売1億7,634万円34水産・農林1億7,442万円 上場企業平均2億3,143万円（平成17年 東洋経済新聞「生涯給料」より
2008.07.05
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保険会社の不祥事です
おはようございますまた 保険会社の不祥事が明らかになりました最近の保険会社は本当に不祥事が多いですねしかも保険料の取りすぎという基本的なことが多いですやはり成果主義と 保険会社同士の合併によることが原因ではないでしょうか成果を出さないと会社はリストラを考えるそれが怖いからお客にはよく説明をしていないし 自分の利益 会社の利益（目先に過ぎないが）しか考えていない人が多いのではないでしょうかどんな仕事も目先の利益だけを考えていては失敗すると思います確かに目先の利益も大切なのはわかりますでもそれを勘違いしている人が多いのではないでしょうかどんな仕事も一生懸命やるという努力と常に勉強して工夫をしなければよい仕事などできるはずもないのです常に私はそんなことを考えながら仕事をしていますさて本日の気になる記事の掲載です＜損保取り過ぎ＞２５社で１５３万件３７１億円7月4日19時47分配信 毎日新聞 損害保険会社が火災保険や自動車保険などの保険料を取り過ぎていた問題で、東京海上日動火災保険など損保２５社は４日、調査結果を発表した。取り過ぎは計約１５３万件で、総額３７１億円に達した。東京海上は同日、責任を取って隅修三社長が報酬３０％を３カ月返納するなどの処分を発表した。ほかの大手も処分を検討している。 取り過ぎ額は東京海上や損害保険ジャパン、三井住友海上火災など大手６社だけで約３１０億円（約１３５万件）に上った。大手６社の保険別の内訳は火災保険（セット販売が多い地震保険を含む）＝約２４６億円（約６２万件）▽自動車保険＝約４４億円（約６９万件）▽傷害保険など＝約１９億円（約３万件）。 一方、ＡＩＵ保険など外資系損保は火災保険料の取り過ぎしか発表しておらず、総額は今後増えるとみられる。 取り過ぎ問題は０６年、耐火性の高いツーバイフォー（２×４）住宅に火災保険料の割引を適用していなかったことで発覚。損保各社は、金融庁の要請を受けて調査を進めていた。取り過ぎた保険料は順次、契約者に返還している。 各社は「適正な保険料の算出は、保険会社の最も基本的な機能であるにもかかわらず、多くのお客様にご迷惑をおかけして深くおわびする」（東京海上）などと陳謝するコメントを発表した。【辻本貴洋】◇主な損害保険会社の取り過ぎ額東京海上日動 １２４億４６００万円三井住友海上 ５９億７６００万円損保ジャパン ４７億６１００万円あいおい損保 ３５億７０００万円日本興亜損保 ３０億００００万円富士火災 ２１億３４００万円共栄火災 １４億３９００万円ニッセイ同和 １２億８９００万円日新火災 ８億０１００万円スミセイ損保 ５億２９００万円ＡＩＵ※ ４億２８００万円朝日火災 ２億１２００万円セコム損保 ２億１１００万円エース損保※ １億１６００万円明治安田損保 ８１００万円セゾン自動車 ５６００万円大同火災 １７００万円日立キャピタル １５００万円ジェイアイ傷害 ７００万円ソニー損保 ４００万円※は火災保険のみ公表、１００万円未満切り捨て【関連ニュース】就職人気企業:大学生は安定志向? 不況に強い業種が上位 ダビング10:7月5日軸に開始で合意 総務省の検討委 【新刊本】『ソニー 知られざる成長物語』=佐野角夫:著 そらべあ:そらべあ基金本格的に活動 番組ネット転送:テレビ局側が敗訴--東京地裁 最終更新:7月5日0時29分
2008.07.05
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株価の下落が続いています
こんばんは大泉FP事務所です2日ぶりのブログの更新になります景気が低迷している日本経済ですがこれ以上生活必需品の値上げはしないでほしいですガソリン いょく良品など地方で生活するものにとってはこれ以上値上げはしないでほしいですねさて本日の気になる記事の掲載です日経平均、１２営業日連続で続落7月4日15時9分配信 読売新聞 ４日の東京株式市場で、日経平均株価（２２５種）は１２営業日連続して下落した。 １２日続落は１９５４年４～５月以来、５４年ぶりで、日数では５４年（１５日続落）、４９年（１３日続落）に次ぎ、５３年（１２日続落）に並ぶ３番目に長い記録となった。 １２日間の下げ幅は合計で１２１４円に広がった。 日経平均の終値は、前日比２７円５１銭安の１万３２３７円８９銭。この日の下げ幅は一時、１２９円まで広がった。東証１部の出来高は約１８億２８００万株と低調だった。 東京市場は、この日も「積極的に買い進める勢いがみられない」（大手証券）状況で、反発力は鈍かった。前日の欧州中央銀行の利上げや米雇用統計はともに市場予想の範囲内だったが、原油高などが売り材料になった。 最終更新:7月4日15時9分
2008.07.04
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今日から7月です(昨日公務員にはボーナスが支給）
おはようございます大泉FP事務所です今日から7月ですね元気を出して暗い日本を吹き飛ばしたいですね毎日がんばっていれば今の状況から抜け出せるはずだと思いますそれにしてもこんなに生活必需品が値上がりしたら大変ですよねその分給料が上がればいいのですが逆に給料は下がっていますそして サービス残業も多く行われていると思いますまた リストラも今後加速してくるのではないでしょうかそのようになってくると会社の中はギスギスしてきて労災事故やうつ病で会社を休む人が出てきます企業はそのことを隠したいから労災隠しが行われます優秀な社員は少しずつ辞めていき要領ばかりよい社員と新入社員そして非正社員しか会社にはいなくなりますねなぜ 本日このようなことを書くかというと今日から全国労働週間の本週間が始まります7月1日～7月7日までですこんな経済状況と企業の状況ですが私は、前に向かって進んで行こうと思いますさて本日の気になる記事の掲載です国家公務員にボーナス＝平均62万9400円6月30日11時30分配信 時事通信 国家公務員に30日、夏のボーナス（期末・勤勉手当）が支給された。管理職を除く行政職職員（平均34．9歳）の平均支給額は前年同期に比べ約4600円増の約62万9400円。特別職の最高額は、福田康夫首相と島田仁郎最高裁長官の約544万円。 支給額は、衆・参両院議長約506万円、閣僚約397万円、国会議員約302万円、各府省の事務次官約318万円、局長級約242万円。 【関連ニュース】 ・ 知事の平均所得、過去最低＝２年ぶり減の１９１３万円－０７年分 ・ 現金給与、０．６％増＝４月の勤労統計速報－厚労省 ・ 夏のボーナス２年連続減＝マイナス幅拡大か－民間予測 ・ 国家公務員給与削減を=自民のヒアリングに-橋下大阪知事 ・ 国会議員も自粛を=公費取得のマイレージ-町村長官 最終更新:6月30日12時14分
2008.07.01
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