育児パパの備忘録〜高みへの挑戦

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2019.03.27

再雇用者のモチベーション

テーマ： ★つ・ぶ・や・き★(565993)

カテゴリ：仕事

管理職から再雇用、社員から再雇用と経緯はいろいろあると思うが、使える人居るのと思う。中には凄い人も居て、お金以上の働きをする方もいると思う。ただ、巡り合わない。

管理職からの再雇用は、何となく責任はないけど、指摘はします的なジャイアン。
立ち位置は指摘はするが予防線は張ってくれない。問題が発覚してからの対応。結局、外部調整はこちら。

社員からの再雇用はそもそも、モチベーションないじゃないか問題。

結局のところ65歳までのお金貰っているだけの感じが否めない。

期待以上の仕事をしてくれてる感じが全くない。ただのおっさん。
自分もそうなっちゃダメだと思いつつ、この会社に居ちゃダメだなって凄く感じてる。

デカイ組織であるが故の傲慢さの表れじゃなかろうかとすら思う。

離脱する為に、次の手を本気で考えなきゃ、なあなぁで社会人生活を過ごす事になりかねない。

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