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広島みらい法律事務所 広島法テラス市役所の無料法律相談を調べていて「広島法テラス」より 迅速に相談できる法律事務所を発見しました。☆広島みらい法律事務所電 話 (082)511-7772FAX (082)511-7773・相談日時 月曜日~金曜日(午前10時~午後6時)・相談料 有料(30分5,000円) 但し、一定の要件を満たす方は法テラスの民事扶助制度を利用して無料相談が可能です。「法テラス」は毎週月曜に朝9:00から 電話予約しても翌週の火曜日か木曜日の 13:30~16:30の間でしか弁護士に相談する事ができません。そこで 本日、明日の予約の取れた「広島みらい法律事務所」へまるちゃん(私)のマイブームヾ(--;)ぉぃぉぃ「広島障害者職業能力開発校事件」の相談に行こうと思います。p( `o´ )q オッス!★まるちゃん今日の占い順位表 ★★お買い物なら「こあきんど楽天市場」
2010.02.22
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広島障害者職業能力開発校 2010年3月5日実施の試験(職業適性検査)問題と回答 公務員の守秘義務違反先日2/15のブログに書いた「公務員の守秘義務違反」について広島県総務部人事課へ FAX送信しましたが何の回答もありません。広島障害者職業能力開発校 2010年3月5日実施の試験(職業適性検査)問題と回答これから 2010年3月5日実施の第三回広島障害者職業能力開発校の選考試験(職業適性検査)を受ける方是非練習して「合格」して下さいネ。(^o^)丿☆2010年3月5日実施の試験(職業適性検査)問題と回答です。この試験(職業適性検査)が出るそうです。尚 この職業適性検査は下記の社団法人 雇用問題研究会で一部(380円)送料込みで市販されています。★まるちゃん今日の占い順位表 ★★お買い物なら「こあきんど楽天市場」
2010.02.21
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本日(2/17) 広島障害者職業能力開発校の選考面接に同伴して頂いた ソーシャルワーカーHさんに せっかく面接に同伴して下さったのに 不合格になったお詫びに勤務先の県病院へ伺いました。そこで これまでの広島障害者職業能力開発校の選考方法に対する不満を少し聞いていただきました。Hさんとの会話の中で 広島障害者職業能力開発校の第3回(3/5)実施の入校選考が 受けられない話をしたところHさん曰く・・・それはおかしな話だという事になりました。広島障害者職業能力開発校の応募要項には年に三回選考があるとは、記載されていますが一度選考に落ちた(不合格者)が もう一度選考に応募する資格は無いとは書かれていません。もしそのうよな規定がるのなら 最初から応募要項に記載しておくのが常識であると・・・ご立腹されて直ぐに 私の目の前で広島障害者職業能力開発校の監督官庁へ電話して 抗議して下さいました。しかし監督官庁曰く 訓練校の応募は一人の障害者に 一年間に一回限りと訓練校の内規で決まっているとの 回答だったそうです。しかし 訓練校の内規で決まっているのならなおの事 選考応募要項に記載していないのはおかしいと ソーシャルワーカーHさんは監督官庁になおも食い下がって 抗議してくれました。最後には「これは詐欺」だとまで 言って下さいました。涙の出るほど 嬉しい・・・お言葉でした。大学受験でも 第一次試験で落ちても追加募集があれば 当然 追加募集に応募できるのが当たり前ではないかと 抗議して下さいました。(^o^)丿しかし 監督官庁は今度は 一年に一度しか受験資格が無い事はハローワークヘ伝えており 受験者もそれを聞いているはずだと言い出しました。(言った言わないの・・・子供のような屁理屈です)それに 合否や受験資格の決定権は「訓練校の校長に一任」しているので・・・そちらへ抗議してくれと言ったそうです。責任転嫁の たらいまわし・・・さすがにソーシャルワーカーHさんも あきれ果ててしまいこの監督官庁「広島県商工労働局総務管理部 職業能力開発課」とこれ以上交渉しても 意味が無いと悟り明日 広島障害者職業能力開発校の校長へ最後の抗議をしてくれる事になりました。(たぶん結果は変わらないと思います)それにしても「お役所の常識は世間の非常識」を痛感すると同時にお役所の中にも 正義感の強い Hさんのようなソーシャルワーカー(県職員)もいるので・・・それだけでも今日は 気分が晴れた一日でした。PSソーシャルワーカーHさんへ本当にありがとうございました。結果はどうあれ・・・Hさんには 心の底から感謝しております。m(__)m★まるちゃん今日の占い順位表 ★★お買い物なら「こあきんど楽天市場」
2010.02.17
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広島県商工労働局総務管理部 職業能力開発課 岡本 栗原先週の金曜日(2/12) 午後3時30分から 約一時間にわたり広島障害者職業能力開発校の沖田正雄校長と会い「不公正な入校試験の適性検査」について抗議しましたが 沖田正雄校長は自らの非を認めず私が先日FAX送信した「質問状」にも文書による回答を拒否するとの返答でした。そこで本日(2/15) 午後2時頃 広島県庁の中にある広島障害者職業能力開発校の監督官庁(上部組織)である広島県商工労働局総務管理部 職業能力開発課の 岡本氏・栗原氏と約1時間 会談して来ました。しかし・・・会談の結果は 訓練校の沖田校長と同じく誠意の欠片も無い 役人根性(自分達の非は絶対に認めない)丸出しの 不誠実な回答でした。只 その会談の中で新たな真実が発覚しました。それは 広島障害者職業能力開発校の入校試験は第一回(9月)・第二回(1月)・第三回(3月)と年に3回あるのですがその3回とも全て一字一句同じ↓試験問題(適性検査)を使用するとの事でした。(社団法人 雇用問題研究会の厚生労働省編一般職業適性検査(事業所用)T版)この情報・・・まるちゃん(私)に漏らして良いのでしょうか???公務員の守秘義務違反には当たらないのでしょうか?何故なら まだ第三回(3/5)に実施の試験(応募締切2/18)が残っています。まるちゃん(私)は 既に第二回の試験を受けているので第三回の試験は受けられないそうです。(訓練校の内規だそうです)そこで少し意地悪な質問をしてみましたまるちゃん(私)は既に(社団法人 雇用問題研究会の厚生労働省編一般職業適性検査(事業所用)T版)を購入して 問題も答えも持っているので(法人なら誰でも1冊380円で購入できます)今から第三回の試験を受けようとしている受験生に「問題と答え」をコピーして配布したりインターネットで公開しても良いかと尋ねたところ・・・敵もさるもの・・・平然と岡本氏・栗原氏共・・・ご自由にして下さい。私たちの 関知するところではありません。と言われました。(~_~;)まったく 無責任にもほどがあると思います。(`ε´)ぶーぶ「2ちゃんねる」・・・にでもスレを作ってカキコしたいところですが残念ながら まるちゃん(私)は「2ちゃんねる」の使い方を知りません。*o_ _)oバタッ あまりにも腹が立ったので 帰りに「中国新聞本社」によって総合編集本部 報道センター報道部の記者(濱岡学さん)に今回の一部始終をお話し 資料を渡して帰って来ました。(^o^)丿☆福田首相 辞任表明会見「あなたとは違うんです」=中国新聞記者★まるちゃん今日の占い順位表 ★★お買い物なら「こあきんど楽天市場」
2010.02.15
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まるちゃん(私) おすすめの iPod touch 【第3世代】8GB MC086J/A は PCとは比べ物にならないくらい ワンボタンで直ぐに起動します。 自動で無線LANにつながるので ネットサーフィンにももってこいです。
2010.02.08
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広島障害者職業能力開発校 沖田正雄校長不適切で不公平な適性検査本日 広島障害者職業能力開発校の不適切で不公平な適性検査に対し抗議(質問と要求)の文書を作成したので広島障害者職業能力開発校へFAXする前に広島南警察署へ行って 当直の若い警察官の男性に抗議の文書を検分してもらいました。その若い警察官の男性は 私的には抗議文の内容に 法に触れるような内容は無いように思いますが・・・自分は専門職ではないので明日(月曜日)に もう一度 専門の刑事課で詳しい相談をして下さいと言われました。以下 抗議文(質問と要求)全文平成22年2月7日「不合格通知取消し願いと質問状」〒734-0003 広島市南区宇品東4丁目1番23号TEL (082)254-1766 FAX (082)254-1716国立県営 広島障害者職業能力開発校沖田正雄 校長 殿私は、平成22年1月26日 貴校実施の情報システム科入校選考試験を受けましたが、同年2月4日 貴校から理不尽な「不合格」の通知が届きました。よって、この通知に抗議しその取消しを求めると同時に、貴校の不公正な入校選考についてお尋ねします。上記 入校選考試験の適性検査終了後 私が教室から退室した時 既に退室していた、若い受験生数名の「やっぱり練習しておいて良かったネ」「やっぱり教えてもらったところが出たネ」と言う会話が耳に入って気ました。その時は何を言っているのか分かりませんでしたが 帰宅後 貴校が実施した適性検査の表題「厚生労働省編一般職業適性検査(事業所用)T版」を覚えていたのでネットで検索すると、驚いた事にその日うけた適性検査の問題と一字一句同じ練習問題が掲載されている 社団法人 雇用問題研究会のサイトを発見しました。また同年2月5日に貴校を訪問した際 梶川課長から長年にわたり毎年この同じ「厚生労働省編一般職業適性検査(事業所用)T版」を使用しているとの発言がありました。この課長の発言を聞いて、私は愕然といたしました。毎年同じ問題が出題されているのなら、複数回受験している人や養護学校等の障害者支援施設の関係者は事前に「出題問題」を知っていた事になり、事前にその練習をする事が出来ていたことになります。(この情報を知らなかった一般受験生に対し、著しく公平性を欠く試験です)そこで 貴校にお尋ねいたします。1.毎年、同じ適性検査問題を使用している事が、不適切ではないとお考えでしょうか?2.毎年、同じ問題を使うことで、一部受験生だけに有利な情報が伝わる可能性があるとは、考えていなかつたのでしょうか?3.適性検査は事前に練習しても、獲得点の数値に反映されないと考えているのでしょうか?4.貴校の職員が金銭の授受を受けて、検査問題を外部に漏洩した可能性はないでしょうか?5.養護学校や障害者の関連機関に対して、慣例として事前に便宜を図っていたのでしょか?6.雇用問題研究会がこの適性検査(事業所用)T版の検査の適用可能年齢を、15歳から45歳と設定している事を、認知していたのでしょうか?7.上記6を認知していながら、私を含め45歳以上の中高年にこの適性検査を使う事に、公平性に欠けるのではないかとの疑念や認識は無かったのでしょうか?8.雇用問題研究会が自社のHP上で、今回の適性検査とまったく同じ、練習問題を掲載している事実を知っていたのでしょうか?9.合否の判定は、適性検査だけではなく面接(天下の宝刀)も含めて総合的に判定していると、言い逃れをするつもりでしょうか?10.私はこの面接(貴校に都合の良い言い逃れの武器)に不利にならないよう、以前 貴校を見学した際、梶川課長から精神障害者の方は面接同伴者が必要ですと言われたので、私としては、現在肉親の母親が入院中なので、友人や親戚の同伴で良いのではと考え、その事を梶川課長に申し出ましたが、できる限り精神福祉関係に精通している専門職の方をお願いしますと言われたので、その指示に従い広島県病院の精神保健福祉士で30年以上精神福祉の仕事一筋に従事しておられる、県職員 H氏(ケースワーカー)に面接の同伴をして頂きました。しかしこの事を、H氏に面接の同伴をお願いする際にお話ししたところ、それは障害者職業能力開発校の「妄想あるいは幻想」であり、本来はケースワーカー(専門職)より、障害者の一番の理解者(支援者)は、肉親や親しい友人であったったり親戚であるので、同伴面接者としては、そちらの方が適任者であると言われました。貴校のご見解をお教え下さい。11.沖田正雄校長が 以前 お書きになっておられる論文「自治体における職業能力開発政策に関する研究」は、現在の貴校の学校運営に生かされているのでしょうか?それともあの論文は問題提起しただけの、何の役にもたたない机上の空論でしょうか?以上の11項目を、ご回答いただきますと共に「貴校入校不合格通知の取消し」を求めます。最後になりましたが、私は今回の貴校の「中高年障害者いじめ」のような、不適切で不公平な入校選考を、今後の「障害者職業能力開発校」の入校希望者の為にも黙認せず、今後このような不正を未然に防ぐ為、司法の場を含め、広く広島県民に訴えかけて行く覚悟です。尚、本文書(FAX)着信後 5日以内に貴校より誠意ある「ご回答」が無い場合、関係機関に通報ののち「刑事・民事」各訴訟の法的手続きの準備に入りたいと思います。以上たぶん 広島障害者職業能力開発校の入校選考にまるちゃん(私)のように 異議を唱えた者は初めてではないかと思います。p( `o´ )q オッス!普通の人はみな、泣き寝入りしていると思います。しかし まるちゃん(私)はこのような公共機関の不正が大嫌いなので・・・あえてこのように抗議し親方日の丸・・・の「非常識な職員達」に反省の念をうながしたいと思います。(`ε´)ぶーぶ←ランキングUPにご協力をお願いしますo(^o^)oまるちゃんに一票=「ぽちっ」と押して下さ~い♪★まるちゃん今日の占い順位表 ★★お買い物なら「こあきんど楽天市場」
2010.02.07
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先日、受験した「広島障害者職業能力開発校」システム情報科の不合格通知が 本日届きました。まるちゃん(私)的には 今回の結果は一部受験生の言動から 想定内ではありましたがどうしても 納得がいかないのが「適性検査の事前漏洩疑惑」です。詳しい事は 今は書けませんが「刑事告発」等を含めて・・・この件については どうしても解明して行こうと思います。p( `o´ )q オッス!←ランキングUPにご協力をお願いしますo(^o^)oまるちゃんに一票=「ぽちっ」と押して下さ~い♪★まるちゃん今日の占い順位表 ★★お買い物なら「こあきんど楽天市場」
2010.02.04
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2010.02.01
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