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リチャード1世

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2014.05.01
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カテゴリ: カテゴリ未分類
ある会社で1種電気工事士保持者の退職で補充の相談が持ちかけられた。
OB連中の会合でリサーチをかけて、適任者が出てきたが、資格の免許を活かした常用雇用という点では、すでに勤務先が固定しており、アルバイト的な仕事しか追加で出来ないという。
すでに退職前の時点で複数の会社から引きがあって、仕事・福祉と余暇とのバランスのよい勤務環境を気築きあげておられ、感心させられた。
当たり前のことなのだろうが、人事や営業管理などの事務屋とは異なった、しっかりとした人生設計に感心させられるばかりである。
このように年輩の資格保有者については奪い合い、囲い込み合いが激しいことを教えられた。





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Last updated  2014.05.01 14:34:27
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