社労士竹内の本音のところ

社内研修が不十分がトップになってましたけど、かなりの大企業出なければこれは当たり前って言えば当たり前に出来ていないことではないかな？

サービス産業当たり前、社長がワンマン、親会社の支配が強い・・・。

中小・零細企業の問題点が出ている気がします。

って事は、大企業から中小・零細企業への転職者が多く、そのデータが反映されているのかな？って思っちゃいます。

私は転籍はあるけど転職は結果独立でしたから、こんな事考えたことなんか無いけど、確かに今私のお取引させていただいてる会社ではありえる問題です。

新聞では「こんなはずじゃなかった」ってならないように情報収集を何てことも触れてますけど、最後に書いてあるように、転職すれば当たり前のことも多いって締めてます。

転職する方の意識の持ち方かな？

転職を考えてる方にはいつもお話しますけど、スキルアップになるかどうかを現状と比べて考えていただきたいのと、自分が決めたなら文句言わない！この位しっかり考えないと転職に転職を繰り返しちゃいます。

だからといって安易な独立も・・・今でも苦しい私です。