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テクニカルライター
株式会社メディアリュウム/株式会社WEBサクセス所属 テクニカルライター＆Webライターが、 コンテンツ作成について語るブログです。
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2008/01/21
テーマ： 自分にとっては大切なこと(489)
カテゴリ： ビジネス全般
最近思うこと。
これは、絶対に教育システムの歪み。
人に評価されるということは、
仕事人にとって最大の励みですが...
評価を気にしすぎて、自分のやりたいこと見えなくなっているとか、
競争の中にいて、他人に無関心になっているとか、
そんな感じで仕事をしている人が多いです。
自分で考えていない。
誰かの言うことを聞いて、一定の答えを出し、
評価を得ればよい。
学校で優秀な成績をとるということは、
ある決められたことを、
一定水準以上にできればよいという側面もある。
親や先生の言うことに従っていればよい子だし、
100点満点のテストで90点以上をコンスタントに取れていれば
成績は優秀なわけだ。
あまりにも競争が激しかったり、
親や先生が高圧的だったりすると、
子どもは、自分の意志よりも、親や先生の意志が正しいと
いつの間にか思ってしまう...
そんな学校教育の傷(?)が会社の中にもあって、
何も考えずに行動している人多すぎです。
と言っても、
人生で何を大切にするかは、個人の問題。
私の考えは上記のとおりですが、
ほかの人にはほかの人の考えがある。
で、会社の中ではどうするのだ...
と昨年後半はずっと迷っていたわけですが、
最近、すっきり解決。
そのために、
経営理念・経営指針が必要なのだということ。
この会社はこういうことを理想とし、
この方向で進んでいきます。
それに賛同し、実行できる人を求めています。
このように、確固とした姿勢があれば、
理念・指針を共有できる人・共有したい人が残っていく。
理念を共有できる人がいるということはすごいことで、
そうしてチームワークを作って、いけばいいんだなと悟りました。
ということで、
“自分の頭で考えよう”
“ほかの人の立場を考える優しさと賢さをもとう
=>>>> お客様中心主義とはそういうことです ”
この2点について、社員に理解し実行してもらいたいと
思っているのです。
やらされてしている仕事なら、しない方がマシじゃん!
人生は、そんなに時間をムダにする暇はないよ。
これは、絶対に教育システムの歪み。
人に評価されるということは、
仕事人にとって最大の励みですが...
評価を気にしすぎて、自分のやりたいこと見えなくなっているとか、
競争の中にいて、他人に無関心になっているとか、
そんな感じで仕事をしている人が多いです。
自分で考えていない。
誰かの言うことを聞いて、一定の答えを出し、
評価を得ればよい。
学校で優秀な成績をとるということは、
ある決められたことを、
一定水準以上にできればよいという側面もある。
親や先生の言うことに従っていればよい子だし、
100点満点のテストで90点以上をコンスタントに取れていれば
成績は優秀なわけだ。
あまりにも競争が激しかったり、
親や先生が高圧的だったりすると、
子どもは、自分の意志よりも、親や先生の意志が正しいと
いつの間にか思ってしまう...
そんな学校教育の傷(?)が会社の中にもあって、
何も考えずに行動している人多すぎです。
と言っても、
人生で何を大切にするかは、個人の問題。
私の考えは上記のとおりですが、
ほかの人にはほかの人の考えがある。
で、会社の中ではどうするのだ...
と昨年後半はずっと迷っていたわけですが、
最近、すっきり解決。
そのために、
経営理念・経営指針が必要なのだということ。
この会社はこういうことを理想とし、
この方向で進んでいきます。
それに賛同し、実行できる人を求めています。
このように、確固とした姿勢があれば、
理念・指針を共有できる人・共有したい人が残っていく。
理念を共有できる人がいるということはすごいことで、
そうしてチームワークを作って、いけばいいんだなと悟りました。
ということで、
“自分の頭で考えよう”
“ほかの人の立場を考える優しさと賢さをもとう
=>>>> お客様中心主義とはそういうことです ”
この2点について、社員に理解し実行してもらいたいと
思っているのです。
やらされてしている仕事なら、しない方がマシじゃん!
人生は、そんなに時間をムダにする暇はないよ。
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最終更新日
2008/01/22 12:35:57 AM
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