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2005年02月の記事
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60歳でとても元気溌剌！
本日、60歳の方とお話をする機会がありました。あるHR系の企業にお勤めの方なのですが、とても若い！！なんでそんなにエネルギーがあるんだろう？不思議に思える方でした。キャリアがかなりしっかりとある方ですので、話も節々に信用、信頼できますし、驚きでした。しかも、前職では、定年退社されたそうです。こういった方を活用しない会社というのは、いったいぜんたいもったいないなという思いがあります。経験も人脈もおありになるわけですし、逆に若手のベンチャー企業さんなんていうのは、そういったところが弱い。見事に補完できている例だろうなと感じました。考えて見ますと、僕のお爺ちゃんは亡くなってしまい、お婆ちゃんは、寝たきりなわけですが、60歳というのは、本当に若いんだなと。シニアって言葉がありますが、あれは何歳からいうのですかね？10代のころは皆、若く溌剌していますが、20代になって、何か差が出てきたような気もします。これが、30代、40代、50代、60代になったら、友達同士でも大分違いがでるんでしょうね。仕事でも人生でも、肉体的にも精神的にも。ここ最近髪の毛が薄くなってきて、困っていたのですが、起業をしたら、「髪の毛が増えたね」と先日後輩に言われました。うれしいことなのか、どうかのか？将来みんながどうなるのかって楽しみですね。ほんと！みんなは、将来についてどんなイメージをお持ちですか？☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆□キープレイヤーズより□キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。
2005年02月28日
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交流会開催しようかと！～3月で29歳になります～
3月12日で29歳になります。この一年でついに20代最後だ！なんだか感慨深い思いです。東京に出てから6年がたちました。仕事、プライベートともに沢山の方々に出会うことができて、とても感謝しております。出会った皆さんに何かできることはないかなと考えました。自分ができることは、皆さんに出会いを提供することだと思いますので、交流会をやろうと思っております。「この人とこの人が話したら面白いだろうな」などと思うことは多いのですが、なかなか時間がとれずに、紹介しきれていなく残念に感じておりました。交流会に参加すると「なんて話かけて良いかわからないな」と困ってしまうことがあるのですが、自分と何らか接点がある人同士であれば、「高野とのつながりは何ですか？」といったところから、会話も切り出しやすいでしょうから、打ちとけやすいかと思います。ご興味もっていただける方は是非ご出席いただければと思います。詳細決定したら、ご報告させていただきますね♪☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆□キープレイヤーズより□キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。
2005年02月27日
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ＭＢＡについてあらためて考えてみる
友達がＭＢＡに受かった。2年後にはＭＢＡホルダーになる。あらためてＭＢＡの価値について考えてみたい。割と最近言われているのは、ＭＢＡとっても実務がないと結局は評価されないということや、トップ20ぐらいのＭＢＡでないといけないということ。確かにどちらも一面正しいところはある。ＭＢＡ持っているからそれですべてということはない。でも、世の中学歴社会の一面もあり、箔をつけるという意味で、転職しやすくなるケースもある。事業企画や経営企画など、成長企業はバックオフィスの人材が足りていないので、そういった会社に潜在的にニーズがあったりする。あとは、見つけ方の問題で、そのような会社を見つけるのが難しいということ。ニーズがないわけではなく、見つけるのが難しいということなだけであったりする。最近さまざまな経営者や人事の方とじっくり話をしてみると、明確にニーズがあるのであった。やはり話をしてみないとわからないし、人材紹介や仲介のメリットはあるんだなとあらためて実感。直接話しをしてみないと求人票だけみていても良い仕事はできないなと。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。
2005年02月26日
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ライブドアグループ役員の方にお会いする機会が・・・
ご縁があり、ライブドアグループの役員の方にお会いする機会がありました。堀江社長の今回のニッポン放送買収は、メディア戦略の一貫として行っているものであり、事業戦略上行っているとのこと。今回の決断は、まさに本気の決断がないと、そうそうにできないことだというは、金融関係者の方は皆おっしゃる話ではありますね。感じるのは、何人かライブドア社の方を知っているのですが、かなりアグレッシブに仕事をがんばっている方が多くて好感が持てます。「ライブドア社は、結局、何の会社かわらかない」「実業を行っているわけではない」などの批判もありますが、決してそういったことではなく、しっかりとがんばっておられる社員の方々が沢山います。これだけ話題になった会社のなかで、就業したことがないので、わからないですが、かつてのソフトバンク社やリクルート社（事件の際など）などは、どのようなかんじだったのかなと感じます。追伸：先日紹介した、金融関係のブログの作者のちょーさんですが、本日テレビに2回ほど出演されていたようですね。知っている方がテレビに出るという経験があまりないので、なぜか嬉しいです。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。
2005年02月24日
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248週連続達成中のトップセールスマン！
248週連続達成中のトップセールスマンの方の話を聞く機会がありました。週に5件、保険の契約をしているそうです。これは凄いですね！営業のポイントは、、、何か？「聞く力！」とのこと。営業の達人の方は大概同じような話をされますが、なかでも面白かったのが、「膝」を使って聞くというもの。五木ひろしばりに、膝と腰を使って実演されておりました。これ説明が難しいのですが、見ると、本当に笑えます。おばさま方が一番のターゲットになるそうですが、井戸端会議にもどんどん混ざっていくそうです。なかなかできないですね。イチロー選手があれだけヒットが打てたのも、一番バッターだったから、それだけ打席数が多かったことが成功の一因なわけで、営業も同じで、機会をできるだけ多く作ることが重要とのこと。なるほど感じさせられるものがありました。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。
2005年02月23日
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行列のできる法律相談所は弁護士の方はどう思っているの？
私がこのブログのタイトルを真似ている「行列のできる法律相談所」は弁護士の方はどう思っているんだろうか？前から、そういった疑問がありました。友達の紹介で、弁護士の方にお会いする機会がありまして、何人かの方に質問をさせていただきました。「弁護士という職業柄、きちんとして見られたほうがよいので、あまりテレビで軽くみられるようなことはよくない」といったスタンスの意見が多かったです。確かにそうだなと。皆さん若手の弁護士の方で、「うーん、すごいなー よく受かるなー」とそれだけで感心してしまった次第です。それと、実は、あの番組の、丸山弁護士と、北村弁護士は仲が良いらしいですね。先日のサンデープロジェクトでの、ドリームインキュベーター堀さん対ライブドア堀江さんのように生番組ですと、そのまま思っていることが出るのだと思いますが、録画して放送するものであれば、事前の設定や段取りというのは、もちろんあるんだろうなとは感じます。ちょっとした固定概念ですが、弁護士の先生の意見が分かれるのが、意外だと番組をみて感じたのですが、それは、当たり前といえば当たり前で、そういった見解の分かれそうなものを題材に選んでいるようですね。ちょっといつもと違った刺激がある時間でした。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。最近ですと、公開前の会社の、事業企画、経営企画のポテンシャル採用のポジションがあります。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。
2005年02月22日
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一般職が無くなり女性のキャリアはどうなる？
数年前からだろうか。一般職（または一般職的なポジション）の新卒採用がなくなった。今本来そういったポジションにつきたかった人たちがどうなっているのだろうか？今日はそのことについて書きますね！応援よろしくお願いします。総合職になる派遣で仕事をするフリーターなどのスタイル大きく分けると上記のようになるそうです。人材派遣会社大手によると、派遣の新規登録スタッフが4割減っているとのこと。どういうことかといえば、派遣で現在働いている人はそんなに職を変えないし、少子高齢化の影響もあり、派遣ではたらく多くの若手女性が、どんどん少なくなってきているとのこと。総合職で働いている方にしても、まだ日本では出産後に長く働ける環境作りが整備されていない。こういったところにも必然的に「人不足」から企業が努力しなければいけなくなりそうです。また、派遣のお仕事にしても、10時～4時までだけであるとかそういった融通の利く派遣サービスが伸びてくる可能性があります。事実、ビースタイルという私のインテリジェンスの先輩が作った会社などはそうですね。業務のコンサルティングを行うことで、必ずしも9時～17時の勤務の必要がない。企業側の経済合理性と個人のニーズを合致させていくサービス。これは強いなと感じます。ますます、既存の社員の方をどう活用するか？辞めない組織をどうつくっていくのか？といったことが重要になりそうです。時代が変わってきていますね。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。最近ですと、公開前の会社の、事業企画、経営企画のポテンシャル採用のポジションがあります。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。
2005年02月21日
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ベンチャー企業をみんなでコンサルティング！？
今日は、友だちとＭＴＧしました。内容としては、「はたらく」「お仕事」に関するグループワークやパネルディスカッションをするというもの。今日はそのことについて書きますね！皆さんの応援で成り立っております。よろしければクリックを！今回ですが、原則非営利でやっていく企画です。そこで友だちからいろいろなアイディアが出ました。就職活動支援企画20代でやっておくべきこと！などなどです。一番盛り上がったのが、「高野を助けよう？」といった企画。これは、ベンチャー企業キープレイヤーズのビジネスコンサル（お助け）案をみんなで出してもらおうというものです。（涙）「これが一番盛り上がるんじゃない？？」「面白いし。」ということで、第１回は、これでスタートする予定です。詳細決まったら、広報いたしますね。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。最近ですと、公開前の会社の、事業企画、経営企画のポテンシャル採用のポジションがあります。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。◇ライブドア問題がわからない方へお勧めのブログ！◇昨日からまた更新されております！ ちょーちょーちょーいいM&A、金融・財務相談所 このブログ、ちょーさんというソーシャルネットワークを運営している外資系証券会社出身の方が書いているブログです。とてもわかりやすい説明を何でもしてくれる方なのですが、ブログもとてもわかりやすいです。是非読んでみてください。目から鱗です！
2005年02月20日
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■新聞に出ます！～フジサンケイビジネスアイ～
実は、今度新聞にでます。2月27日（日）にフジサンケイビジネスアイという新聞です。キオスク等でもうっているものです！皆さんご存知でしょうか？トップがカラーのものですね。以前の日本工業新聞がフジサンケイグループに買収された新聞のようです。事業開始してから、わずかの間に取り上げていただけるというのは、嬉しい限りです。簡単な会社の紹介と、自分について、若手の方へのメッセージとなっております。よろしければ、どうぞご覧下さい！☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。最近ですと、公開前の会社の、事業企画、経営企画のポテンシャル採用のポジションがあります。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。◇ライブドア問題がわからない方へお勧めのブログ！◇ ちょーちょーちょーいいM&A、金融・財務相談所 このブログ、ちょーさんというソーシャルネットワークを運営している外資系証券会社出身の方が書いているブログです。とてもわかりやすい説明を何でもしてくれる方なのですが、ブログもとてもわかりやすいです。是非読んでみてください。目から鱗です！
2005年02月19日
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ライブドアと合弁でネット銀行を設立する西京銀行トップの話！
今日は、かなりタイムリーな日でした。ライブドア社と合弁でネット銀行を設立する、西京銀行のトップの方の話を聞く機会がありました。問題がない程度に書かせていただきますね！大橋頭取によると、堀江さんは、テレビで言われているほど、豪腕というよりは、周囲の話を聞きながら、話をすすめていくソフトな方だと感じたそうです。この西京銀行、凄いのが、銀行ではじめて、女性役員を登用したり、かなり進んでいるところが、多い銀行。銀行ときくと、古い体質と感じる方が多いんじゃないでしょうか？ご自身でもおっしゃっておられましたが、天下りで頭取になられたというと、ちょっと聞こえが悪い気がしますが、同じ天下りでも優秀な方であれば、何も問題ないですね。銀行と天下りこの２つの偏見を見事にとっぱらっていただきました。大橋頭取・・・天晴れ！追伸知らなかったんですが、三木谷さんのお父様、神戸大学の教授のようですね。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。
2005年02月18日
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ジョン・F・ケネディ大統領からの伝言
熱はやっと下がりました。今年の風邪（インフルエンザ）は強烈のようですね。久し振りに、ケネディ元大統領について書いている本を読んで思うところがありました。今日はそのことについて書きます。「国が国民のために何をしてくれるのだろうかと問うのではなく、国民が国のために何をなすことができるのかを問うて欲しい」と。これは、今のキャリアについての考え方にもあてはまると感じます。国を企業、国民を社員に置き換えて考えてみる。そうしたときに、自分自身がどうなのか？何か新しい思いや気づきがあれば良いなと思います。この言葉、秋元康さんも好きな言葉のようですね。秋元さんいわく「僕は、最悪な就職先を狙いますね。みんなと逆をいく。これが僕のやり方」必ずしも逆をいく必要はないのでしょうが、人と違ったことをしてみるのは、勇気がいるものの面白い方法ではありますよね。高橋がなりさん（ソフトオンディマンド）もそうですよね。AVの世界に飛び込もうと思う人はまだそう多くない。その中で見事に成功している。私の知人で、レース鳩の足につけるハイテクセンサーを売っている営業の方がいますが、これなんて本当にニッチです。誰も参入してこないと思いますね。ほんとに。鳥が大好きなんだから、話もはずむわけで、好きなことを仕事にしている証拠ですね。前職は外資系のメーカーでエンジニアだった方です。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。
2005年02月17日
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インフルエンザ！？
かなり久し振りに熱が出ました。昨日急激に体調が悪くなり、何度か嘔吐し、相当ひどい熱が出てうなされました。本日起きたところ、大分よくなりましたが、インフルエンザなのか悪性の風邪なのかわかりませんが、かなり久し振りだったので、ちょっと驚きました。寝すぎたせいか目が覚めてこの時間になってしました。。笑疲れがたまっていたせいかもしれませんが・・・皆さんも気をつけてくださいね♪私が風邪をひくぐらいなので、よっぽど今年は大変なんじゃないですかね。葛湯を久し振りに飲んでみました。あれ美味しいんですよね。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。お気軽にご相談下さい♪些細なことでもかまいません。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。
2005年02月16日
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会社は誰のためのもの！？
ライブドア対フジテレビの件を考えると、いったい、会社ってのは誰のためのものなのか？と思います。先日友だちと話をしていて、あらためて、会社とは何かを今日は書きますね！資本主義経済において、会社は、株主のためのものであると、そういったことを大学で学んだことがありました。考えてみれば、当たり前で、資本を出している人が会社の所有者なのですから、当然といえば当然。しかし、それまでは、会社ってのは、経営者のもの。経営者を含めた社員全体のもの。もっといえば、お客様も含めたより広範囲の人たちのもの。といった意識が自分のなかではありました。もちろん、様々なステークホールダーを意識した事業運営がなされなければいけないのでしょうが、今回の、ライブドア社の行動というのは、日本では非常に珍しいなと。また、角度をかえて考えると「経営者」というのは、ひとつの職種であって、「経理」「営業」「法務」などの仕事と資本を出さなければ同じなんだと感じます。最近は、オーナー経営の方にも、雇われ社長の方にもお会いする機会がありますが、いずれも、メリット、デメリットがあります。今、私は自分で資本を出していますが、前職において株式公開前に入らなければそのようなことはできませんでした。公開前の会社を上手に見つけて、自分で売り込めば、それなりのリターンが得られる可能性が高いです。またお金の問題ではなく、成長企業には、やる気のある優秀な人材が多く集まる傾向にあり、自分の本当の仲間も得られやすいと感じました。これは、大学時代の同期や高校時代の同期と久し振りに会うと、自分は大分異なった経験を積んだと感じさせられます。とても良い経験を積んだと感じます。当時は、かなりリスクを感じました。「勘」に近い感覚で会社選びをしたためです。今は、違います。1000社以上企業を見ましたし、カウンセリング、面接対策も3000人以上やりました。経験のなかからノウハウが生まれました。私のようなキャリアとリターンの得る方法＝「社長にならずとも、1000万円現金が作れるチャンスがある転職！」も今では、サービスとして紹介しています。実体験があるため、多くの方にチャンスをつかんでいただきたいなと。そう感じる次第です。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆キャリア、転職についてのご相談は、この日記の画面の左側からメールが送れるようになっております。お気軽にご相談下さい。先日メールをいただいた方のアドレスが間違っていたようで、戻ってきてしまいました。アドレスはお間違いなきようにご注意下さい。積極的に皆さんのキャリアを応援してまいります。どうぞよろしくお願い致します。
2005年02月15日
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ライブドア対フジテレビ勝者はどちら！？
先日、大手広告代理店D社に勤めている友人と話をする機会がありました。私は、どちらかといえば、インターネット業界や新興系企業の動向に詳しく、テレビの世界はそんなには詳しくないんですね。皆さんは私よりも詳しいかとも思いますが、あまりご存知ない方もいるかと思いますので、今日は簡単なメディアの歴史について書きますね！そもそも、なんでラジオ局である、ニッポン放送が、フジテレビの大株主であるのか知らなかったのですが、メディアの歴史というのが、、、新聞→ラジオ→テレビの順番でできているため、テレビ局のほうがどうみても勢力的に強くみえるのに、ラジオ局が大株主になっているという逆転構図となっている。また、大手広告代理店というのは、新聞と同時にできたため、テレビ局に役員がいたり、出資をしていたりする構図になっているとのこと。言われてみて、それはそうだなと。しかし、現在では、テレビのほうが何か力があるように感じますし、実際、給与としても非常に条件が良い。時代によって、重要なメディアが入れ替わるということなのでしょうか。そのように考えてみると、インターネットというメディアは、非常に脅威ですよね。実際、ヤフーさん、楽天さん、アマゾンさんでお買い物されている方も最近では多いのではないでしょうか？女子高生に聞いてみると、本当にモバイルで買い物してますからね。ガールズショッピングなどで。ネットとテレビ、どちらが勝つか？という問題ではないような気がしますが、間違いなく、ネットというメディアの重要性はますます高まってくることと思います。転職、キャリアという分野も、インターネットとの親和性が高く、大手の人材の会社は、一億円近い投資を毎月されている模様です。インターネットは、ひとつのニッチな分野から今後は、「産業」として確立がされてきたといえるかもしれませんね。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆
2005年02月13日
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ブログはデメリットだらけ！？
GMO熊谷社長のブログに、「ブログのデメリット」についてのコメントがあった。今日はブログについて書きますね♪最近よく受ける質問なんです。実は！ブログを運営している社長のコメントだけになるほど、納得のできるものでした。素晴らしいのは、メリットではなく、デメリットについて書いてあることです。なかなか本音で話せないところですよね。特に「社長ブログ」についてコメントしてありますが、・ブログに熱心だと、仕事していないと思われる・書いた事実が消せない・毎日書くので、自分がバレてしまうといった趣旨の内容のことが書いてありました。ある経営者の方が、採用の際に、自分のブログを読んでくるように話をしています。これは、ありのままの自分や自分の会社を知って欲しいからだそうです。毎日書いていたら、いいところも、なんとなく課題もバレてしまう。でも、そこがブログのいいところ。そんな気がしますね。皆さんどう思いますか？ブログのメリット、デメリット。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆
2005年02月12日
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名刺がやっと完成！
やっと名刺ができました。涙。試行錯誤した結果やっと完成しました。あらためて会社ができたという実感が。今日も楽しくブログ書きます！今回は、友達の紹介で、デザイナーの方に原案を作ってもらい、印刷に関しても印刷会社で働いている友達に頼みました。ここにきて、「縁」の大切さをしみじみと感じます。自分が持っている名刺が1000枚以上あるのですが、そのなかからイメージが近いものをピックアップしたのが功を奏したかもしれません。独立する前は、営業戦略があって、優先順位があって、といったよくあるマネジメントブック的な考えもなかったわけではないのですが、実際にスタートしてみると、自分の価値がどの企業や個人にあるのかがよくわかってきました。得意なことがやはり貢献できる分野なので、仕事ができるようになりたい人、自己実現したい人と成長企業や外資系企業のマッチングが自分の領域になりすです。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆
2005年02月11日
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インターネット業界飲み会終了！？
あるかなり将来性の高い成長企業の役員の方にお誘いを受けて、飲み会（焼肉会笑）に参加させていただいた。☆皆さんのご声援で成り立っております！本当です！ブログランキング是非クリックを！☆本当にいろいろな人がいるもので、ブログの会社の方、ブロードバンド、システム、ソーシャルネットワーク、モバイル、メール配信、オークションなどなど、皆さん違った専門分野でとても楽しめました。それにしても若い！私、28歳ということで、まだまだ若いつもりで生きていたのですが、昨日の飲み会では、明確に年長者でした。前職でもそうでしたが、成長企業の若手社員というのは、キラキラ輝いているなーということです。また、たまたまですが、私の前職と同じ会社の方もおりました。面識のない方でしたが、人材、ネットと別の業界なのですが、何故か、人材→ネットへの転職というのは、結構多いんですよね。・スピード感覚・若手に権限委譲・企業側の需要が多いこんな理由からでしょうか？それにしても主催をしていただいた方を含めて、皆さんに感謝、感謝です。僕が読んでいるある有名なメルマガを発行している方にも偶然お会いできて良かったです。☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆
2005年02月09日
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■面接の人達！？
本日は、前職の後輩に誘われて、「面接の人達」という就職活動、転職活動をしている人をテーマにした舞台をみる機会がありました。☆皆さんのご声援で成り立っております！ブログランキング是非クリックを！☆私としては、ある意味本職のテーマですので、内容そのものにも興味があったのですが、期待通り、期待以上の内容で感動しました。若手の役者さんが非常に多かったのですが、「生き生き」としていて、本当に好きなことをやっているんだなーと実感。以前役者さんの方のカウンセリングをしたことがあるのですが、仮に役者を辞めても、営業マンとしては相当結果が出せそうな方でした。何事もそうですが、「本気で打ち込める」方というのは企業も大好きなもの。本気で打ち込める何か。村上龍さんにとっての小説中田英寿さんにとってのサッカーこういったものを見出せるのか？すべてのビジネスパーソンにとってそういったものが見出せればビジネス人生が楽しくなるなと。一方で、企業の経営者も、スタッフに、「適職」「天職」に近いものをたえずアサインできるように普段から組織人事を考えておく必要があるかと。役者さん皆さんが最後最高の笑顔でした。笑顔で仕事ができること。最高ですね！心が洗われた気持ちになり。かえってきてから、また仕事頑張っちゃいました！笑お休みなさいませ！☆読んでいただきまして、本当にありがとうございます！！ブログランキング是非クリックを！☆
2005年02月07日
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サラリーマンであることこそがリスク！？
堀江社長の話を伺う機会があったのですが、堀江社長いわく、「サラリーマンであること、それこそがリスク」とのこと。雇われているということが、社内価値＞市場価値におもきをおくようになるともいえ、他社でも通用する力を身につけていく必要があるということは感じます。私自身は、起業をしたからといって、サラリーマンはだめといったネガティブな志向は全くありません。ひとりひとりが価値観のあった職業や会社選びをしてくことが重要で、そのなかで、フリーランスや起業という選択もあるし、小さな組織という選択もあるということだと思います。私はまだまだひよっこで大きなことを言える立場ではないですが、あらためて独立して思ったことは、独立そのものの障壁は、お金でもスキルでもなく、「心の問題」＝「心の参入障壁」だと感じます。日本の教育や企業社会では、良い点を伸ばすというよりも、課題を指摘し、課題を解決していくというスタンスになりがちだと。コンピテンシー評価が様々な企業に導入されていますが、これも日本のそもそもの流れをくんだ大卒の優秀な方を納得させる良い仕組みだと感じます。一方で、個人の立場に立った場合は、あくまでも「得意なこと」「強みを伸ばす」べきであって、課題の解決は致命的でないものであれば、ほかの人に補ってもらう。仕事の役割を変えることで解決ができるのではないか？と感じます。これができている企業、強みを生かしている企業が今後最強の企業になっていくのかと。人財には限りがありますし、現代の日本人はひとつの組織にとどまらなくなりました。経営者の方々が、必要な個人を社内にとどめておくには、今後ますます、「得意なこと」「好きなこと」「モチベーションのあがること」に焦点をあてていく必要があるのかと。マネジメントはますます難易度が高くなっている。そう感じる次第です。☆皆さんのご声援で成り立っております！ブログランキング是非クリックを！☆
2005年02月05日
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フリーランスになりたい！？
先日、前職の先輩経営者と、同期とのんだ。私は起業するにいたったが、同期は、起業というかフリーランスのようなスタイルでの仕事を希望しているとのこと。どうでしょう？皆さんの友達でもいらっしゃいますか？働く女性のキャリアを考えると、和田裕美さんのように、営業研修のようなスタイルで一本立ちするというのは、良いキャリアだと思う。考えてみれば、まだ３％しか、総合職の女性はいないわけで、継続して仕事を続けていればそれだけ希少性も高く、世の中から期待されることも多くなるものと考えられる。何かを教えるというのは女性の方に上手な方が多い気がするのは何でだろう？たとえば「営業」ひとつにとっても、営業ってスキルにならんよね。という人が多いわけですが、そんなことはなく、教えるスキルがあれば、フリーでもやっていっている人は多いもの。最近は、インディペンデントコントラクター（ＩＣ）と呼ばれる人も増えてきており、昔一緒に働いていた方も、実は今ＩＣで、複数の収入源があるとのこと。時代は変化してきていますね☆ブログランキングです！
2005年02月04日
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