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タクシー乗務員の戯言

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2026/01/29

タクシー業界って誰でも飛び込めるの？って前回綴りましたが、私無間道が仕事させていただいておる東京（特別区、武蔵野市、三鷹市）では、会社（事業者）によっての違いや差はあるものの、受からない人も最近はおられるようです。

志願すればタクシー乗務員になれる時代ではもうないかも

コロナ前から、大手・準大手事業者による大卒新卒の一応将来の幹部候補生を謳ってはいる乗務員採用が行われ、最近では特定技能制度を活用した外国人採用が推進されてます。

言い方悪いんですが、どこの馬の骨かわからない人間を中途採用するよりは、会社に従順でなおかつ将来経営を担えるような人物がその中から出てくればとの狙いで大卒新卒を、日本に根付くことを前提に母国語や英語と日本語を話せるのを武器に働ける外国人を採用するのが、東京の大手・準大手事業者は手っ取り早いと考えたんでしょうね。

個人的には、そういう経営側の考え方は非常に浅はかな気がしてます。大卒新卒や外国人の方でタクシー業界に飛び込んできた方々のご苦労は、計り知れないものがあっただろうなあって思ってます。

さて、今日の本題

こんな人がタクシー乗務員に向いているかも

はじめにお断りしておきたいんですが、稼ぎたいと思っている人がタクシー乗務員に向いているとは思いません。

Xとかで、東京のタクシーはその気になれば稼げますとか、自身の承認欲求のために営業収入や年収、嘘かホントかなプロフィールまで晒してる方とかいらっしゃいますが、そういう人に釣られてタクシー業界に入ってきちゃう人は、個人的にはタクシー乗務員に向いてるとは言い難いかなあって思ってやす

稼げるんだったらどんな仕事でもいいと思ってるんだったら、

タクシー乗務員で稼ごうなんて思っちゃうのは、

ちょっとセンス無いかもしれません

じゃあ、どんな人がタクシー乗務員に向いているのか？

1）　東京が好きな人、東京で仕事するのを楽しめる人

そんな東京の街が好きな人、そこでタクシー乗務員として仕事することを楽しめる人は向いてると思いやす

2）　つまらぬプライドや特定の職業への偏見が無い人

自身が無駄に高学歴だからこそ言えるのですが、昔こんなに偉かったとか、昔こんなデカい仕事したみたいなつまらぬプライド持ってる人はムズいと思いやす。

タクシー稼業自体が水商売なのに、夜のお仕事に従事されている皆さまや風俗関係の皆さまやその他、特定の職業への偏見があるような人は東京でのタクシー乗務員向いてないっす。さまざまなお客さまをお乗せするのに、プライドや偏見があるのは確実にマイナスに働きます。

プライドや偏見が無い、ほとんど感じないという人が向いていると思いやす

3）　人から感謝されるのを素直に受け止めやりがいにできる人

タクシー乗務員は、間違い無くエッセンシャルワーカーです

特にタクシーを貴重な移動手段として利用されるお年寄りのお客さまやお身体の不自由なお客さまからは、時としてビックリしてしまうほど頼られますし、お話し相手にもなりますし、感謝されチップとかを頂戴してしまいやす

深夜に若い女性のお客さまをお乗せした際にちょっとした気遣いをして、「優しい」とか「マジやさしいんだけど」なんて言われてしまう時、「運転手さん、どう思います？」みたいな人生相談をされてしまう時にも、この仕事してて良かったかもなんて思ってしまいやす

お客さまからの直接の感謝の言葉を仕事の糧にできる人は、間違い無くこの仕事向いてやす

4）　周りに流されず、マイペースに我が道を行ける人

他の乗務員が、現時点で営業収入がいくらだとか、ロング引いたとか、空港からどこ行ったとか、そんな事ばっかり気にしてる同僚とか見てると、周りに流されずマイペースに我が道を行ける人が一番タクシー乗務員には向いてると思いやす

当欠（当日欠勤）しない、事故・違反しない、違背（会社のルール違反）しない、会社の平均売上げできれば御の字、どんなマイ目標でもいいから、それをコツコツ続けられる人が最強だと思ってやす。

売上が凄くても事故違反がしょっちゅうな人、なんだかよく解らないトラブルやクレームをよく貰ってくる人とかは、全然リスペクトに値しないなあっていつも見ておりやす

5）　孤独感が大丈夫で、何事もへっちゃらで引きずらない人

毎日毎日どこ行っただの、競馬で何買うだの、変わり栄えも進歩も感じないような会話やTLに終始するくらいなら、読書したり動画観たり自分の好きな事を休憩や待機中にしてる方が多幸感をえられるんじゃまいかと思うんです

あとは、多少の嫌な事があってもへっちゃらでいつまでもひきずらず忘れられる人じゃないと務まりません。いちいち気にしたり、悶々としてたら、仕事になりませんし、事故を起こしかねないっす

乗務中に嫌な事があっても、その乗務中や明けで寝て起きたらすっかり忘れられる位の図太さが必要な仕事かなあってつくづく思いやすが、おんなじトラブルや事故を繰り返すのはＮＧっす

へっちゃらの中には、わけわからんタクシー業界の常識（世間の非常識）や、長時間拘束の勤務形態や休みが少ない事なんかも含まれやす

6）　評価を求めない人

売上（営業収入）が高ければみたいな風潮も多少はあるんですが、会社側は事故や違反無く、欠勤や早退、トラブルやクレームが無い方を好みますし、乗務員に対して評価のフィードバックをしている所なんていかがなものかと思うような班長制度を強いてる大手事業者くらいのような気がしやす。

以上、独断と偏見に基づき綴らせていただきやした

※　あくまでも個人の感想です。

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