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【山中裕が読む現代経済学】AmazonとUberを「巨大な実験室」に変えた2人の経済学者パット・バジャーリとジョン・リストは、経済学をいかに企業の利益へ変えたのか
【特集】ジョージアの気鋭実業家テムル・ウグラヴァ氏が56歳で死去
【大津綾香氏に問う】破産申立て後、なぜ党の2,000万円を自身の後援会へ移したのか 返還命令確定後に本人訴訟は和解協議へ 。管財人が「後付け」「詭弁」「悪質」と批判した 資金移動の不可解さ
創業家企業は誰のものか河野メリクロン問題に見る事業承継・株式移転・経営責任の論点
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2026.06.25
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Googleのハル・バリアン、Microsoftで実務に携わったスーザン・アセイ、そしてAmazonと日本の経済界をつないだ渡辺安虎。
この3人の足跡を追うだけでも、経済学が単なる社会評論ではなく、巨大企業の収益を左右する実践技術へと変化したことが分かります。
しかし、「テックエコノミスト」という新しい専門職が、大学から企業へ一部の著名学者を送り込むだけの一時的な現象ではなく、巨大な人材市場と企業内組織へ発展した理由を理解するには、さらに2人の経済学者を外すことができません。
Amazonのチーフエコノミストとして、経済学者を企業の意思決定に組み込む巨大組織を育てたパット・バジャーリ。
そして、Uber、Lyft、Walmartという巨大企業の現場で、フィールド実験を繰り返してきたジョン・リストです。
バジャーリが証明したのは、経済学を一人の天才の能力ではなく、企業全体に展開できる組織的なインフラに変えられるということでした。
リストが証明したのは、企業の会議室で議論するだけでなく、実際の顧客、運転手、店舗、価格、アプリを使って人間の行動を検証できるということでした。
一人は「組織としての経済学」をつくり、もう一人は「実験する経済学」を巨大企業の現場へ持ち込みました。
この2人を知ることで、現代経済学が、なぜ直接的に富を生み出す実学となったのかが、さらに鮮明に見えてきます。
記事全文はこちらから
https://note.com/syousuukabu_koho/n/n3a466a245d25?app_launch=false
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