2014年12月13日
新しい班長、それが問題です・・・。
今月の班長会議、Gマンションの班長さんは欠席でした。
前任者が9月で班長を終えて新しくTさんが班長に決まったと聞いていました。
このTさん、まだ一度も班長会議に出席していません・・・。
先月もマンションの会合が班長会議と同じ時間帯に開かれたそうです。
その為、今回はマンションの会合に出席するということで自治会の班長会議には遅れてくると連絡がありました。
班長会議は地域の連絡事項の確認の場であって、出席しないとその内容や行事などがわからないままになります。
その内容を班長は私が班の住人に知らせる責任があるのかもしれませんが・・・。
マンションには約80人の住人がいます。
その人達へ例えば、この時期は年末年始のゴミの回収について市からの連絡(回覧)があります。
そういったことも滞る可能性があるということですね・・・。
結局、Oさんは班長会議が20分程で修了したので間に合わない、公民館の場所すらわからないということで近くのスーパーのベルクで総務のCさんを交えて3人で話をすることになりました。
話を聞くとどうやら、Tさんは班長を決めるマンションの会合に出席しなくてその場で不在の彼女が選任されたそうです。
それも酷い話だと思いますね・・・。
普通で考えると欠席者を選出することはないと思いますが、マンションの会合の出席率が悪いのでしょうか・・・。
いずれにしろそういう習慣があるというのなら出席すべきでしたね・・・。
何より委任状を出して欠席したことが不味かったと思います。
このマンションは班長の任期が上期と下期に分かれいると聞いていました。
彼女の話では班長の人気は10月から1年間というこだそうです。
つまり2ケ月、ここの班の班長は役割を果たしていません。
11月からは自治会の行事も極端に減り下期の担当だけなら楽な仕事だと思っていましたが、1年間となると4月からは負担になるでしょう。
もっとも、私自身は来年の3月で人気が終了ですから関わらなくなりますが。
Oさんは派遣社員で土、日曜日も仕事、時間も不規則なので自治会のお手伝いはできないと言っています。
それに加え認知症の母親がいて毎週一度は自宅で面倒をみており、マンションのローンも支払っているということで仕事柄休めないとのことです。
派遣の仕事は休みが続くと辞めさせられる事もありますし、彼女の話を信じるなら班長の役割は無理だと思えます。
個人の事情はともかく、マンション組合の中で自治会班長を選出するのなら問題なく動ける人でなければならないでしょう。
これはマンションの中の問題です。
Oさんができないのであれば、できる人を選出する責任がマンションの組合にあります。
他の人も無理して自治会の活動に協力している人も少なくないのです。
マンションの都合で自治会に負担をかけるのであれば独自で自治会を運営してもらいたい!
自治会を独自で運営するとなると、その負担はマンションの住人に重くのしかかることでしょう。
そのことを理解しているのかと思えてきます・・・。
どのように対応してくるのかわかりませんが、「班長をやれ」、「できません」の問題は
速やかに対処してもらわないと、マンションだけではなく自治会に関わる人全てに迷惑がかかるのです。
とにかく自治体は自治会を通して個人への負担をどんどん強いているのが現状です。
その事は、この班長日記からも理解いただける事だと思います。
近い将来、多くの自治体は存続も危ぶまれています。
Oさんの問題は働き方が変わってきた現代ではこれからも起こりうる問題なのです。
その事を考えると、自治会も存続できるかどうかわかりません。
あなたは無関係でいられるでしょうか?
転勤ばかりしているなら問題はないでしょうが、家を買う、マンションを買う、長く住むとなると無視できない問題であることを理解していただきたいです。
前任者が9月で班長を終えて新しくTさんが班長に決まったと聞いていました。
このTさん、まだ一度も班長会議に出席していません・・・。
先月もマンションの会合が班長会議と同じ時間帯に開かれたそうです。
その為、今回はマンションの会合に出席するということで自治会の班長会議には遅れてくると連絡がありました。
班長会議は地域の連絡事項の確認の場であって、出席しないとその内容や行事などがわからないままになります。
その内容を班長は私が班の住人に知らせる責任があるのかもしれませんが・・・。
マンションには約80人の住人がいます。
その人達へ例えば、この時期は年末年始のゴミの回収について市からの連絡(回覧)があります。
そういったことも滞る可能性があるということですね・・・。
結局、Oさんは班長会議が20分程で修了したので間に合わない、公民館の場所すらわからないということで近くのスーパーのベルクで総務のCさんを交えて3人で話をすることになりました。
話を聞くとどうやら、Tさんは班長を決めるマンションの会合に出席しなくてその場で不在の彼女が選任されたそうです。
それも酷い話だと思いますね・・・。
普通で考えると欠席者を選出することはないと思いますが、マンションの会合の出席率が悪いのでしょうか・・・。
いずれにしろそういう習慣があるというのなら出席すべきでしたね・・・。
何より委任状を出して欠席したことが不味かったと思います。
このマンションは班長の任期が上期と下期に分かれいると聞いていました。
彼女の話では班長の人気は10月から1年間というこだそうです。
つまり2ケ月、ここの班の班長は役割を果たしていません。
11月からは自治会の行事も極端に減り下期の担当だけなら楽な仕事だと思っていましたが、1年間となると4月からは負担になるでしょう。
もっとも、私自身は来年の3月で人気が終了ですから関わらなくなりますが。
Oさんは派遣社員で土、日曜日も仕事、時間も不規則なので自治会のお手伝いはできないと言っています。
それに加え認知症の母親がいて毎週一度は自宅で面倒をみており、マンションのローンも支払っているということで仕事柄休めないとのことです。
派遣の仕事は休みが続くと辞めさせられる事もありますし、彼女の話を信じるなら班長の役割は無理だと思えます。
個人の事情はともかく、マンション組合の中で自治会班長を選出するのなら問題なく動ける人でなければならないでしょう。
これはマンションの中の問題です。
Oさんができないのであれば、できる人を選出する責任がマンションの組合にあります。
他の人も無理して自治会の活動に協力している人も少なくないのです。
マンションの都合で自治会に負担をかけるのであれば独自で自治会を運営してもらいたい!
自治会を独自で運営するとなると、その負担はマンションの住人に重くのしかかることでしょう。
そのことを理解しているのかと思えてきます・・・。
どのように対応してくるのかわかりませんが、「班長をやれ」、「できません」の問題は
速やかに対処してもらわないと、マンションだけではなく自治会に関わる人全てに迷惑がかかるのです。
とにかく自治体は自治会を通して個人への負担をどんどん強いているのが現状です。
その事は、この班長日記からも理解いただける事だと思います。
近い将来、多くの自治体は存続も危ぶまれています。
Oさんの問題は働き方が変わってきた現代ではこれからも起こりうる問題なのです。
その事を考えると、自治会も存続できるかどうかわかりません。
あなたは無関係でいられるでしょうか?
転勤ばかりしているなら問題はないでしょうが、家を買う、マンションを買う、長く住むとなると無視できない問題であることを理解していただきたいです。
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