わたしのブログ

やっと、新スタッフがきまり、

よかったね～～～・・・と

みなでよろこんでいたんですけど・・・。

うちの事業所は

パソコンの入力は、主に2人のパートさんに

大体、週3日ずつ

交代でやっていただいています。

ワタシの担当は通常業務に加えて

在庫管理システムに付随する業務ですが

忙しければ、主力PCの入力もいたします。

新しいスタッフの方・・・。

履歴書にはワード、エクセル・・・得意です・・。

・・・て書いていたのに・・・。

うそだぁ～～～～～～～。

教育担当のもう一人のスタッフは

「私の教え方が悪いんでしょうか？？」

・・・・・

と、べそをかいています。

絶対そうではないと思う・・・・・。

ひとつのことを教えると、ハイ、ハイ・・・と

素直にご返事をなさるのですが・・・。

できない・・・・・・。

で、結局4~5度説明しなおしても・・・・

できない・・・・。

ミスするたびに、 「あ・・すみませぇ～ん」

・・・と・・明るく謝られますが・・・・。

もう１５０回は聞きました・・・このセリフ・・・。

「難しかったですかね～～。

じゃ、もっと簡単なことからやりましょうか・・・。」

あ～～・・・・・・・・

・・・これもできない・・・・・・・ですか・・・。

・・・・・

じゃ、もう少しやさしいところから・・・・。

・・・・・

あ～～～・・・これも難しいですか？？

・・・・・・・

あ・・そこ・・間違ったのでエスケープで逃げてください・・。

え？？

エスケープがわからない？？

・・・・・・・・・・

うそだろう～～～～？？

教育担当のタサカさんは

責任を感じて

手作りの簡単マニュアルを夜遅くまでかかって

作ってきてくれました。

おお~~~これはすばらしい！

これなら、理解してくれるに違いない！

・・・・・・・

これも・・・・・・・・・だめ？？？

では・・・PC以外の業務からやりましょうかね～～。

・・・・・・・・・・

どうして、こんなミスが起こるんだろう・・・。

どうして、モノがなくなるんだろう？

どうして、簡単なプリントがこんな風になるんだろう・・。

どうして、書類が一部さかさまになるんだろう・・。

どうして、ナンバリングがとんでるんだろう？？

「あ、今の間違っていたかもしれない・・・・。」

・・・・・・気づいたら、どうして直さないの？？

ほったらかし～～？？

今回の面接では、

もう一人のスタッフのタサカさんの

お舅さんの健康が不安なため、

出社スケジュールに柔軟な対応ができることを

一番に考えて採用したのですが

・・・・

面接の時には３月末まで火曜日は

子供の習い事の送り迎えがあるのでだめ・・

とは聞いていましたが・・・・。

それに加えて

子供さんの通う中学校の委員をしているので

月に５日は都合つけられない？？？

・・・・・

それ、面接の時に言うべきだろう～～～～？？

来客者が持ってきた書類を

片手で受け取らんでくれ~~

失礼があったら、立ち上がって謝るべきだろ～？

いすに座ったまま頭下げないでくれ～～。

・・・・・・・

信じられない・・・・・・。

何年かぶりで、胃が痛い・・・・です。

久しぶりのブログなのに・・・・

思いっきり愚痴言って

ごめんなさいね～～～～。

がんばります~~~~！