2005年04月04日
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期末のどたばたは毎度のことだが、今回は組織発表が遅れたので、
いつもよりマイナス２週間で作業を行わなければいけない。
おいおい、あわててやるな人事発表を遅らした会社が悪いんだとみんなに叫んでも
日本人のいいところなんだが、
がんばっちゃうんだよね。
７０００人の異動、データ入力している側もえらいけど、
各人事情報がバッチ、バッチで各システムにわたるまでがどきどきしてしまう。
いっそのこと、ドメインコントローラにデータが落ちないなどといって、
メールを止めてしまえば、反省すのでは？といっても
結局、職場の何人かは期末対応のため、お泊り状態になってしまった。
がんばって、できることはやってしまうという日本人、やっぱりすごいよね。
よく海外のメンバーとミーティングすると、自分の範囲でもしらんぷりする外人がいる。
日本が本社なんだから、がつんと言えと思っても英語をしゃべれるのに、
薄笑いを浮かべて、日本人側が妥協してしまうことが多々、ある。
交渉ベタなんだろうか、そうじゃないみたい。
どうも日本人は仕事をぐずぐず言い訳をすることが恥ずかしいことのようだ。
お前、ぐずぐずいうなら、俺がやる！って、短気おこしてしまうみたいだ。
おめーの仕事だろー！と日本語で叫ぶと、都合の悪い日本人に向かって、
あいては無視するか、英語ではなせという。
ここは日本だ！おめーは日本の会社に雇われているんだろう！と怒っても
ビジネスって、スマートとにするのがいいのかな？
うーん、期末処理から、対外人交渉に変わってしまった。
短気は損気。
そうだよねー。とほほ。
いつもよりマイナス２週間で作業を行わなければいけない。
おいおい、あわててやるな人事発表を遅らした会社が悪いんだとみんなに叫んでも
日本人のいいところなんだが、
がんばっちゃうんだよね。
７０００人の異動、データ入力している側もえらいけど、
各人事情報がバッチ、バッチで各システムにわたるまでがどきどきしてしまう。
いっそのこと、ドメインコントローラにデータが落ちないなどといって、
メールを止めてしまえば、反省すのでは？といっても
結局、職場の何人かは期末対応のため、お泊り状態になってしまった。
がんばって、できることはやってしまうという日本人、やっぱりすごいよね。
よく海外のメンバーとミーティングすると、自分の範囲でもしらんぷりする外人がいる。
日本が本社なんだから、がつんと言えと思っても英語をしゃべれるのに、
薄笑いを浮かべて、日本人側が妥協してしまうことが多々、ある。
交渉ベタなんだろうか、そうじゃないみたい。
どうも日本人は仕事をぐずぐず言い訳をすることが恥ずかしいことのようだ。
お前、ぐずぐずいうなら、俺がやる！って、短気おこしてしまうみたいだ。
おめーの仕事だろー！と日本語で叫ぶと、都合の悪い日本人に向かって、
あいては無視するか、英語ではなせという。
ここは日本だ！おめーは日本の会社に雇われているんだろう！と怒っても
ビジネスって、スマートとにするのがいいのかな？
うーん、期末処理から、対外人交渉に変わってしまった。
短気は損気。
そうだよねー。とほほ。
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