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2008.12.09
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カテゴリ: 医師として
わたしは今まであまり
上司に苦労したことはありませんが
(上司は私に苦労していたようですが(笑))

リーダーシップ能力のない上司を持っている人は
心臓疾患になりやすい

のだそうです。

スゥエーデンで心臓の治療を受けたことがある、
3100人の男性について
その後約10年間の追跡調査をしたところ
上司が有能であると考えている人に
再発が少なく、

再発や心臓死が多かったのだそうです。

面白いなあと思ったのは
「その上司に能力があるか」
ではなくて、患者本人が
「能力があると考えているか」
が疾患に影響している点。
結局、ダメな上司であったとしても
部下がストレスを感じていなければOKって
ことですよね。
反対にほかの人がどんなに
「あの上司、ステキ♪」

ダメということです。

実際のところ
気持ちの持ちようかもしれません。
他人の長所にフォーカスできるか
短所にフォーカスしてしまうかで

興味深いです!






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Last updated  2008.12.09 10:54:31
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