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2009.04.22
テーマ： 自分らしい生き方・お仕事(41112)
カテゴリ： 子育て、自分育て
とある社長のプロの人は、
いつも、２００社くらいの会社から、
「この会社で社長をしてくださいませんか？」
と、引き合いがあるのだそうです。
夫の会社での、中途社員の募集のときに、
２００名きたうちの１９９名は、
書類審査で落ちる、と言ってます。
応募は沢山来るけれど、ほしいレベルに
満たないのだそうです。
仕事をやめるときには次が決まっていて、
就職情報には出てこないで、右から左に
動いていってしまうんだそうです。
モテる人は、どこに行ってもモテて、
必要とされ、モテない人はどこにも
ひっかからないという状況が発生している
みたいなのです。
その差は、どこにあるのでしょう？
私が勝手に思うには、受身か能動的な主体
かの差、ではないかと思います。
つまり
のか、
「自分から愛する」
のか。
受動は行動しません。能動は行動します。
能動が続けば、経験も増え、引き出しも
増えるでしょう。
エジソンの電球の発明ぢゃないですが、
１万回の失敗が１回の成功を導くのです。
当たって砕けろ、ですよ。
しない後悔ではなく、した後悔。
どうせ何をやっても、ボロは出るのですから、
行くしかありません！
・・っって、いつものように自分に言ってみる。。
いつも、２００社くらいの会社から、
「この会社で社長をしてくださいませんか？」
と、引き合いがあるのだそうです。
夫の会社での、中途社員の募集のときに、
２００名きたうちの１９９名は、
書類審査で落ちる、と言ってます。
応募は沢山来るけれど、ほしいレベルに
満たないのだそうです。
仕事をやめるときには次が決まっていて、
就職情報には出てこないで、右から左に
動いていってしまうんだそうです。
モテる人は、どこに行ってもモテて、
必要とされ、モテない人はどこにも
ひっかからないという状況が発生している
みたいなのです。
その差は、どこにあるのでしょう？
私が勝手に思うには、受身か能動的な主体
かの差、ではないかと思います。
つまり
のか、
「自分から愛する」
のか。
受動は行動しません。能動は行動します。
能動が続けば、経験も増え、引き出しも
増えるでしょう。
エジソンの電球の発明ぢゃないですが、
１万回の失敗が１回の成功を導くのです。
当たって砕けろ、ですよ。
しない後悔ではなく、した後悔。
どうせ何をやっても、ボロは出るのですから、
行くしかありません！
・・っって、いつものように自分に言ってみる。。
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