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こんにちは。おくとです。米国株式市場が3日連続で下落中。実際に私が持っている米国個別株もつみたてNISAも絶賛下落中です。その背景にはアメリカの求人数の増加が発表されたことによりFRB(連邦準備理事会)が積極的な利上げを発表したためです。利上げが発表されると、経済活動をしている企業はどの段階でも税金が高く取られるわけなので、その分企業利益も縮小します。特に新興企業やベンチャーな企業はそうなると痛手。各企業も経済活動に消極的になってしまします。そうすることで、株主も警戒し「持っている株を現在のまだ高い状態で売っておこう」となります。売られた分だけその株の値段は下がってしまうというわけです。AppleやMicrosoftも金利の動向には敏感安定していると思われているこれらの大型グロース株も実は金利の動きには敏感です。金利が上がると、いつもこれらの成長株は株価がグッと下がってしまいます。今始めるべきではない?つみたてNIAや米国株のはじめ時は?投資の始めどきは確かに難しいと感じるかも知れません。確かにプロの投資家のように「株の安値を的確に掴む」→「高いタイミングで的確に売る」こういったt何期投資の場合は難しいです。ですが、いくつもの書籍でもすすめられている投資は「定期購入・積み立て」→「すぐ売らずに放置」です。こうすることで、下がっている時も、上がっている時も株を積み立て購入でき、その銘柄の「平均」を取ることができます。「平均を取るといい?」短期では上がり下がりがある銘柄でも、米国株は長期で見ると基本的には各銘柄成長しています。どの企業も市場で生き残っていくために成長成長を目指していますし、お客さまにより良いサービスを届けるために努力しています。ですので、株が成長していくことは競争の激しい米国株市場の場合想定できます。「平均」を取ると、短期的な上がり下がりは無視して、その企業の長期的な成長に委ねた利益を得ることができます。S&P500やVT,VTIなどのETFやインデックス銘柄に積み立て投資をして負けた人がいないのはそういった背景があります。ですので、この方法で行くと「始めどき」は今です!!早く始めた方がその成長の早い段階に乗っかれるので個人的には始めどきは今だと思います。また、ニュースなども加味しながら、投資の記事も書いていきますね〜https://www.video.unext.jp/lp/ppd_contents02/ホテル近鉄ユニバーサル・シティホテルユニバーサルポートザ パーク フロント ホテル アット ユニバーサル・スタジオ・ジャパン<!-- TG-Affiliate Banner Space --><a href="https://ad2.trafficgate.net/t/r/246/5868/306594_382807"> <img src="https://srv2.trafficgate.net/t/b/246/5868/306594_382807" /></a><!-- /TG-Affiliate Banner Space -->
2022.08.31
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こんにちは!「ARASHI Anniversary Tour 5×20 FILM “Record of Memories”」【Blu-ray】 [ 嵐 ]今日・8/30は...嵐・松本潤 くんの誕生日です!今は彼女につられてなにわ男子のライブに行ったりしていますが、嵐は大好きです。相葉くんがいち早くお祝いのメッセージを送ったニュースも流れてますが、ほっこりしますね〜ライブにも行きたかったのですが、当たることなく、行けずのまま。。私もいつか活動再開して行ける時を待っています。笑ちなみに、嵐のドキュメンタリー 『15年目の告白』 https://www.youtube.com/watch?v=5ug65vSrIboYouTubeにもありますが、たまに見たくなるのは私だけでしょうか。嵐のあの和気藹々とした雰囲気が恋しいですね。ちなみにU-NEXTだと、『ARASHI ANNIVERSARY TOUR 5×20 FILM "Records of Memories"』の動画配信がみれるみたいです。https://www.video.unext.jp/lp/ppd_contents02/↑↑↑↑↑↑ここからUNEXTは登録もでるので、ぜひ見てみてくださいね〜<!-- TG-Affiliate Banner Space --><a href="https://ad2.trafficgate.net/t/r/214/5868/306594_382807"> <img src="https://srv2.trafficgate.net/t/b/214/5868/306594_382807" /></a><!-- /TG-Affiliate Banner Space -->おくと
2022.08.30
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コロナに。感染しました。症状としては重くはないと思うのですが、38.8度までの発熱・咳・腹痛・頭痛・倦怠感などなど症状は様々です。。同居の者もいるのでホテル療養をしています。20代で優先度は低いですが運良くすぐにホテルの手配もしてもらえました。毎日8:00と16:00に、HERSYSに体調の入力。あとはご飯を楽しみにしています。笑検査の段階ですが中々症状が無ければ見てくれる病院もすくなく、、且つ濃厚接触者だったので街のPCR検査場でも中々検査してくれませんでした、、ちなみに、抗原検査キットは持っていたのですが発熱やはっきりした症状がないと抗原検査は陽性は出ないそう。20代〜40代の皆さんは陽性確定までも大変かとおもいます。今回は雑記という感じですが、20代の日々として温かく見守ってください、、。みなさんもお大事に〜【1500円OFFクーポン】PCR検査キット 新型コロナウイルス 送料無料 自宅で唾液を自己採取 WEBで確認 最短3時間後 医師の診療と来院が不要な新型コロナウイルスPCR検査キット簡単PCR検査【陰性証明書発行可能】 抗原検査キット 医院:上野ロイヤルガーデンクリニック 抗原検査
2022.08.27
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こんばんは!さて、リクルート選考体験記3です!前回は一次面面接の経験をお伝えいたしました。今回は最終面接について、お伝えいたします。一次面接に関しては、現在〜未来を中心に徹底的に深掘りをされ価値観や人間性を見られていました。最終面接に関しては、、、○過去(小学生〜)をかなり遡って質問がなされました。具体的には、、・小学校はどんな子だったか・中学校はどんな子だったか?部活は?・高校では何をしていた?部活はしていた?なぜその部活を選んだ?・大学では何をしていた?その大学を選んだ理由は?・学生生活で力を入れて行なっていたことは?・一社目を選んだ理由は?・現職を選んだ理由は?成果は?と、比重としては、「過去においてどのような価値観でその選択をし、現在に至るのか」この質問がかなり多かったです。その上で見られていたポイントとしては①過去の選択から現在に至るまで人間性、性格に一貫性はあるか②その一貫性のある性格はリクルートの社風と合うものか③論理的に受け答えができるか上記3点であったと思います。①についてはそれぞれ自己分析や性格によって異なると思います。②においては企業分析や採用情報の確認は必須でその上で自分の性格をリクルート向けに合わせていく作業を私は行いました。iPhone 13 mini 256GB simフリー 端末本体のみ (楽天モバイル回線なし) 新品○雰囲気・オンラインでの面接・面接官の方も在宅で面接をされていて、お子さんの声も聞こえました笑(面接官も人間なんだと再確認した瞬間です笑)・一次面接時よりも雰囲気は柔らかいですが、機械的に質問が繰り出される点は変わりありません・大前提として、説明しきれていないなと判断されたポイントは徹底的に深掘り質問がされます○結果・数日で出ますと言われましたこの時の気持ちは「あ、落ちたな」です。笑2,3日で結果が来て、結果、、、、内定!!!衝撃が走りました。笑多少荒削りな部分はあるものの努力ができる点が評価されたようです。その後、一週間ほどの内定への返事期間が設けられ、オファー面談などは一切なしです。○まとめ最終的に内定は辞退しました。年間休日は150日。給与は32万円/月と現状と比べるとかなり良かったです。しかし、体験談の1でお話をしたように雇用形態は「SE社員」マネジメントや、事業の立ち上げなども経験したい。様々なキャリアを築ける可能性を得たいという思いとずれてしまう部分があり、事態をしています。また、人材紹介事業部の場合、リクルートはCA職とRA職に別れます。RA職の場合対企業担当となり、介在価値や営業としての力も身につけることができると言われています。一方CA職(大多数がCA配属)の場合、誰でも成果が出せるように型にハメ込まれる。機械的に面談をこなす面談マシンに、、、という話もあるようです。リクルートの箔は惜しかったですが、、、私は別のキャリアを選択しています。○最後にどんなキャリアを描きたいか。どんなふうに成長したいかは人それぞれだと思います。もし、そういったご相談がある際など、お気軽にコメントやご連絡をいただけますと幸いです!#リクルート #転職 #中途採用 #第二新卒 #人材 #アフィリエイト #パーソル #マイナビ【16000円OFFクーポン配布中】iPhone 13 128GB simフリー 国内正規品 Apple 本体 端末 新品 回線セット
2022.08.14
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お久しぶりです!25歳会社員の転職ブログ選考体験編!!さて、先日から日が空いてしまいましたが、今回はリクルート SE社員の選考体験を書いていきます。少し長くなりますので、今回は書類選考〜一次面接まで。○書類選考○前提としてですが、リクルートの書類選考は「基本通過」します。理由はとしては、面接で「人となり」「成長意欲」などリクルートでやっていけるかを見極めるから。書類選考の段階で落とされることは少ないと言えるのでまずはご安心ください。とはいえ!ポイントとして①実際に面接で話すことを想定して書く②エージェントの人に添削を依頼する上記の2点は重要です。特に私は②のエージェントの方に添削をしてもらったおかげで面接もうまくいったといって過言ではありません。○WEBテスト○リクルートのWEBテストはSPIです。。。苦手ですよね。。こちらに関しては、ある程度の点数を狙いに行くことをお勧めします。理由は☆ある程度面接の評価が低くてもSPIがかなり良ければ多めに見てくれることもあるからです。笑都市伝説のような話ですが、これは事実です。逆を言うとSPIがよっぽど悪いと面接がいくらよくても落とされます。面接重視の企業であるとはいえ、地頭や努力できるかを見ているのは事実。基本的な勉強面で最低点も取れないとなると普通に見送られるので、ご注意ください。おすすめは、「SPI対策の本を一周する」ことです。以下の本で私は対策しました。参考までに。これが本当のSPI3だ! 2024年度版 【主要3方式〈テストセンター・ペーパーテスト・WEBテスティング〉対応】 (本当の就職テスト) [ SPIノートの会 ]その後、私はエージェントを使っていたので書類選考の結果はエージェントを通して2日ほどできました。○一次面接○さて、ここからです。一次面接の内容をまとめると「経験と人柄の深掘り」です。・自己紹介...特に変わった点はない自己紹介・なぜ今の現職を選んだのか・現職で一番自分らしく成果を残せた経験は何か・新卒の時に1社目を選んだきっかけ・転職活動の軸・転職をして何を成し遂げたいか・将来どんなことがしたいか上記の各質問について、2〜3回は深掘りの質問をされる形式です。総じて言えることは「キャリアや人生の棚卸し」「価値観の整理」が必要不可欠。その上で、自身の強みや弱み、何を叶えたいかを人生の中で一貫しているということを伝えることが重要です。雰囲気は?面接の雰囲気は、和やかとは言い難いです、、、笑終始シンプルに面接官の方が質問を繰り返される形式で、頷きなどはあります。ただ、若干揚げ足を取る、、?ような質問もあり(そこが自己分析の至らない点です)人によっては、「厳しい」「しんどい」と思われることもあると思います。。・面接の終わりとしては、一週間以内に結果をお伝えしますと言う結びでした。この時の私の気持ちとしては「あ、落ちた」です。笑将来「リクルートで叶えたいこと」や「やりたいこと」という考えが浅いと言われてしまいました。それもあり、あ、絶対落ちた。。と思いました。。○結果○2日後くらいにエージェントの方から結果の報告がありました。その結果、、、通過!!!まさかまさかでした。笑フィードバックとしては、かなり辛辣。・現職での自分らしい成果も最低限の当たり前のレベル・将来のビジョンもあさはか・ただ、努力できそう。キャッチアップも早そうというものでした。さてこれはつまり、、、?→至らない部分も見てくださり、その中で自身の良い部分を引き出そうとしてくれているです。私は、自身の価値観の中で責任感や、努力ができる点などを一貫して打ち出していき、そこを見てくださいました。なので、これからリクルートを受けようとされる方もまずは、自分の一貫した強みと成果を洗い出すことが重要かと思います。とはいえ、一次面接の通過率は25%ほどだそう。しっかりと準備をして臨みましょう。そしてこの後、二次面接につながります、、、。が今回はここまで!また次回お書きいたしますね!#転職 #リクルート #パーソル #マイナビ #キャリア #20代宇宙兄弟とFFS理論が教えてくれる あなたを引き出す自己分析【WEB診断付き】 [ 古野俊幸 ]
2022.08.10
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