中尾語録７９３面接官の意図を読むと自分が見える

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2009年04月23日

中尾語録７９３　面接官の意図を読むと自分が見える

テーマ：人材育成について(802)

カテゴリ：人材育成

中尾語録７９３

　面接官の意図を読むと自分が見える

今日は就活のお話です。

就職活動の過程で 適性検査 をを受けることは多いと思います。

この試験、大手２社でほとんどの企業が採用しているそうです。

対策本も書店の就活コーナーにいくと多数出ています。

この結果というのは １枚の報告書 という形で出てきて

書類選考に使われたり、面接に使われたりします。

内容はよほどなれている方や教育された方でない限り

その人物を見極めるだけ読み込んで理解するのは難しいです。

コンピューターが分析して くれ

「こういう点は気をつけなければいけません」

「こういう側面もあるので面接で確認してください」

というようなコメントが出ています。

それを使って面接する面接官も多いので、

適性検査の結果をみながら面接官が質問をしてきたら

「そういう結果が出ている」と真摯に受け止め てから

話をしたほうがいいです。

面接官は、履歴書を見たり、エントリーシートを見たり

いろんな資料を見ますので、そのあたりを観察すると

面接官の意図も読めてくる と思います。

　面接官の意図を読むと自分が見える

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