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2015.06.16

黒字ぐせ

カテゴリ：カテゴリ未分類

同窓会から町内会にいたるまで、繰越金の増減にこだわりが強い。決して赤字にはしないように勤めるし、期末には幹事が繰越金を増やしたことをどや顔で報告する。
ビジネスの社会での長い習慣が染み付いているのだろう。同好会のような団体でも繰越を作ろうということに無用の力を働かせて会員の陰での不満を生み出すようである。
そんななかで、NPOに近い団体でも名経営者と呼ばれていた人が赤字を作って、しょんぼりと退任されるのを見ると、このような日本の風土もいかがなものかと思いもする。
しかし、名経営者に赤字報告をする際に詰め腹を切らされた元部下が団体にいたりすると止む無いかとも思ったりする。職場を同じくしたものが団体を作るのも良し悪しというものだろう。
それほどに黒字を確保するというのは、絶対的な価値としてまかり通っているのだ。
いつか、自分も赤字の責任を取って退任するのだろうなとしみじみと先輩の退任を見守るしかできないでいた。

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