うまい営業・へたな営業　「ビジネス研究塾」・・・塾長のひとり言

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January 17, 2014

★「叱られ上手」は成長の兆しかもしれない・・・?

テーマ：今日のこと★☆(112047)

カテゴリ：カテゴリ未分類

　「どうするんだ・！　言い訳などいらない速やかに新しく作成しろ・・・！」

こんな経験が数日の徹夜続きで仕上げた企画提案書の資料に不備が見つかり上司からお目玉を
確認しなかった自分の責任だが、自分なりには努力したが、上司の期待に応えられなかったこと
部署内の大勢の人の前で怒鳴られると本当に自信をなくす。仕事にはこんな事はつきものかも

こんな経験は誰にでもあるものだ、「叱られる」ということは意見されたり注意とは意味が違う
叱られることは目の前に相手がいるその相手の「怒り」に近い感情がありつい激しい言葉となる
ちょっと前向きに考えよう。叱られることは見込みがあり能力があると思われていることなのだ
「なにくそ・・!」こんな辛くて屈辱的なことは耐えられない叱られ上手を自分の成長の肥やしに

　　　★冷静になり謝り上手になろう！
　　　　　叱られている時は反論せずに相手の言葉を聞く、言い訳せずに素直な態度で
　　　　　相手が喋り終わったら自分の非を認め「申し訳ありませんでした」頭を下げる

　　　★上手にアドバイスを貰おう！
　　　　　上司の誤解や思い違いもある、話が終わった後できっちりと状況説明をしよう
　　　　　これからはどの様にすればいいでしょうか．．．聞いてみるのも大切なことです
　　　　　絶対に他人の責任にしない、自分の責任として処理しアドバイスを貰うこと

　　　★叱られたことを次のチャンスにしよう！
　　　　　もう一度叱られた内容と原因を考えよう。同じ過ちを繰り返さない努力をする
　　　　　自分を変えるチャンスかもしれない、反省をしながら次への対策にしよう

　　　★いつまでもしこりを残さないように！

　　　　　自分が仕事上で必要なことだけを受け取る、それが自分が成長するためにも
　　　　　明るく仕事を熱心にする態度は部署内にも好印象として評価されるでしょう

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