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2019年01月16日
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カテゴリ: 仕事
会社の現状、目標、新組織とそのディレクターからの活動方針を共有した。
去年の目標を達成できていないのに、大幅な売上アップを米国本社から要求される。。
終了後、チームビルディングという名目で、部で飲み会。
自動車メーカーが主要な顧客ということもあり、各社の状況などが話題だった。

↓飲み会の場所、Mar Mare
https://tabelog.com/tokyo/A1302/A130202/13146313/

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We shared the company's current situation, goals, the new organization and the activities policy from the directors.
Though we have not achieved the last year's target, the headquarter imposed reckless target.
After the end, we had a drinking party in the department for the purpose of team building.



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最終更新日  2019年01月17日 05時07分42秒
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