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2005.11.18
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カテゴリ: 雑談
朝のひとときは、『めざましテレビ』を見ているyossiです。

今朝ちょっと耳に残ったのが「2007年問題」

はて、何のことやら???

キチンと聞けてないところもあると思いますが・・・
【なんってたって朝ですからね】


この2007年問題とは、この年から団塊の世代といわれた人達が定年退職する年代に入るということらしい。

これがナゼ問題なのか??

いろいろな職種がありますが、今回取り上げられていたのは・・・

製造業   技術者・職人さん

サービス業 ホテルマン
IT関連  システムエンジニア

でした。

後継者不足や、人材不足であるらしい。

もっとも、その業種の全ての事業者がこれに当たる訳ではないかもしれませんが、

マニュアルを整備してもマニュアルどおりにいかない部分が伝わらない

ということらしい。


ここでは造船会社で、部材の溶接作業などに携わる職人さんが出ていました。

鉄を溶接する時には熱が加わる訳ですが、そのために鉄の寸法が変わります。
その誤差を整えるのは、職人さんの腕に頼るところが多いらしいのです・・・

設計図には書き表せず、若い技術者に指導する人も、マニュアルに書いてある寸法よりも長め(短め)に指示していました。

「こればかりは経験を積むしかない・・・」




こういう“感性”的なものを求められるものは、やはり自ら好きで取り組んだほうがいいんだろうなぁ~

サービス業関係だと、やはり人と接することが好きな人だからこそ質の高いサービスを提供できるのでしょう。。

IT関連は日進月歩の感が強くて、こんな問題があるようには思えないのですが、今のこの分野の基本設計は、団塊の世代の人達が創ったモノなんだそうです。

なので今の技術は、この時代のものが基本になっているらしい・・・

【私にはどういうことなのか分かりませんが・・・】





ホントの適材適所って、なんなんでしょう??

誰もが自分のスキなことを仕事にできれば、こんな問題は起こらなかったりするんだろうか??


な~んてことを思いました。






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Last updated  2005.11.18 21:23:13
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