2005/02/13
カテゴリ： ビジネス・自分の仕事！
世間の一部では３連休だったようですが、私は３連戦でした（笑）。
仕事柄休日に現場に社員が行くことが多く、金曜日などは某ビール会社の工場に、私も含めて社員全員で行ってきました。
暇な時を思い出せば、仕事があることに感謝しなくていけません。
今日も一人の社員が、工場で組立仕事をしていましたが、彼は、私が指示した訳でもないのに、私と同じく３連戦です。
決して高いとは言えない給料なのに、進んでやってくれるのだから、嬉しい限りです。
人への報酬は、どうあるべきか考えることがあります。
高い給料にすれば人は動くかと言えば、ちょっと疑問です。
やったことに結果が出たことに、或いは結果を出そうと努力したことに報いるのが、報酬というものではないか、と考えています。
頑張ってくれている者には、応えなくていけません。
給料の問題だけでなく、現在の賃貸の工場は狭いので、仕事の容量を増やしたいと思っても限界があり、広い工場に引っ越したい、或いは自分の工場を持ちたいという願望が、最近膨らんできました。
今はやっとスタートラインに立ったところで、キャッシュフローの面では、胃が痛くなるようなことばかりですが、将来は必ず実現させたいですね。
そして『小さくても強い会社』に育てたいものです。
ちょっと取り留めのない日記となってしまいました。
さっ、今日は早めに帰って、少しでも早くビールを飲みたいので、このへんで（笑）。
それではまた。
仕事柄休日に現場に社員が行くことが多く、金曜日などは某ビール会社の工場に、私も含めて社員全員で行ってきました。
暇な時を思い出せば、仕事があることに感謝しなくていけません。
今日も一人の社員が、工場で組立仕事をしていましたが、彼は、私が指示した訳でもないのに、私と同じく３連戦です。
決して高いとは言えない給料なのに、進んでやってくれるのだから、嬉しい限りです。
人への報酬は、どうあるべきか考えることがあります。
高い給料にすれば人は動くかと言えば、ちょっと疑問です。
やったことに結果が出たことに、或いは結果を出そうと努力したことに報いるのが、報酬というものではないか、と考えています。
頑張ってくれている者には、応えなくていけません。
給料の問題だけでなく、現在の賃貸の工場は狭いので、仕事の容量を増やしたいと思っても限界があり、広い工場に引っ越したい、或いは自分の工場を持ちたいという願望が、最近膨らんできました。
今はやっとスタートラインに立ったところで、キャッシュフローの面では、胃が痛くなるようなことばかりですが、将来は必ず実現させたいですね。
そして『小さくても強い会社』に育てたいものです。
ちょっと取り留めのない日記となってしまいました。
さっ、今日は早めに帰って、少しでも早くビールを飲みたいので、このへんで（笑）。
それではまた。
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