2021年05月13日
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今の仕事は、この季節とても忙しい。
異動が夏なので、それまでに最低有休をこの日数は取得しなさい、と上司から言われているが、絶望的である。
かと言って、忙しくない時期に取得しようとしても、有休の取得可能期間がまだまだあるから、それまでに体調不良や家庭の事情で休暇を取ることになるかもしれないから、もう少し未来に取得しよう、などと考えてしまい、結局、消化しきれないまま一年を終わることになる。
職場によっては、有給休暇を買い取ってくれる（換金してくれる）ところもあるらしい。羨ましい制度である。ぜひうちの職場にも作用してほしいところだ。
岡山市内の職場に異動になって、もうすぐ3年が経つ。そろそろ今年の夏、また異動で他の職場に異動することになりそうだ。
異動が夏なので、それまでに最低有休をこの日数は取得しなさい、と上司から言われているが、絶望的である。
かと言って、忙しくない時期に取得しようとしても、有休の取得可能期間がまだまだあるから、それまでに体調不良や家庭の事情で休暇を取ることになるかもしれないから、もう少し未来に取得しよう、などと考えてしまい、結局、消化しきれないまま一年を終わることになる。
職場によっては、有給休暇を買い取ってくれる（換金してくれる）ところもあるらしい。羨ましい制度である。ぜひうちの職場にも作用してほしいところだ。
岡山市内の職場に異動になって、もうすぐ3年が経つ。そろそろ今年の夏、また異動で他の職場に異動することになりそうだ。
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